Findex предоставляет финансовые услуги и консультационную поддержку компаниям и частным лицам, специализируясь на бухгалтерском учёте, налогообложении и бизнес-консалтинге. Компания предлагает практические финансовые рекомендации, индивидуальные стратегии и экспертное сопровождение, помогая клиентам лучше разбираться в финансах и достигать бизнес- или личных целей. Соискатели, рассматривающие возможности в Findex, могут найти вакансии в сфере профессиональных услуг, консультирования клиентов и финансового консалтинга.
Старший специалист по работе с клиентами, Findex, гибридный формат в Мельбурне
Присоединяйтесь к Findex в качестве старшего специалиста по работе с клиентами и занимайтесь сопровождением открытия счетов, инвестиционными операциями и реализацией рекомендаций. Это работа на полный день в гибридном формате в Мельбурне с возможностями развития в сфере финансового планирования.
Описание
- Сопровождать открытие счетов новых клиентов
- Готовить и оформлять документы с рекомендациями для клиентов
- Поддерживать клиентские записи в полном, точном и актуальном состоянии
- Проверять ход и точность переводов активов
- Осуществлять покупку и продажу инвестиций
- Обрабатывать выводы средств и взносы клиентов
- Напрямую взаимодействовать с финансовыми учреждениями
- Координировать работу с консультантами, партнёрами, командами по работе с клиентами и корпоративными командами
- Выполнять порученную работу своевременно и на требуемом уровне
Требования
- Опыт работы с клиентами в сфере финансового планирования
- Знание инвестиционных платформ
- Опыт реализации рекомендаций для клиентов
- Стремление создавать положительный опыт для клиентов и заинтересованных сторон
- Готовность к сотрудничеству, постоянному обучению и профессиональному развитию
Преимущества
- Девятидневная рабочая двухнедельная неделя с каждым вторым выходным пятничным днём
- Полноценное введение в должность, обучение и персональный наставник
- Поддержка карьерного роста
- Гибридный формат, сочетающий работу из дома и очное обучение
- Возможность приобрести дополнительные дни отпуска
- Доступ к программе помощи сотрудникам
- Структурированное профессиональное обучение и развитие
- Поддержка релевантного внешнего обучения
- Инклюзивная рабочая среда, приверженная принципу равных возможностей