
Fresh Del Monte deluje na področju hrane in pijače, proizvodnje ter logistike, pri čemer proizvaja, distribuira in trži sveže ter sveže narezano sadje in zelenjavo. Njegovo vertikalno integrirano poslovanje povezuje kmetijstvo, predelavo, distribucijo in dobavne verige maloprodaje ter oskrbuje stranke v več kot 80 državah. Podjetje se osredotoča tudi na trajnost v vseh svojih dejavnostih, vključno s prizadevanji za zmanjšanje vpliva na okolje in večjo dostopnost hranljivih izdelkov. Njegovo globalno logistično omrežje podpira prevoz svežih pridelkov od kmetije do trgovine.
Analitik poslovnega partnerja za človeške vire pri Fresh Del Monte
Sodelujte z vodji in zaposlenimi v globalnem poslovanju svežih pridelkov podjetja Fresh Del Monte. Svetujte o odnosih z zaposlenimi, upravljanju uspešnosti, skladnosti in temeljnih kadrovskih operacijah.
Opis
- Delujte kot glavni kadrovski partner za določene poslovne skupine
- Zagotavljajte vsakodnevne kadrovske smernice vodjem in zaposlenim
- Razvijajte učinkovita partnerstva med poslovnimi funkcijami
- Vodite preiskave odnosov z zaposlenimi
- Nadzirajte korektivne in disciplinske ukrepe
- Vodjem svetujte o upravljanju uspešnosti in razlagi kadrovskih politik
- Pomagajte pri načrtih za izboljšanje uspešnosti in procesih pregleda talentov
- Podpirajte uvajanje, napredovanja, premestitve in odhode zaposlenih
- Opravljajte izhodne razgovore in ocenjujte nastajajoče trende
- Upravljajte kadrovske politike in postopke
- Pripravljajte kadrovska poročila in kazalnike delovne sile
- Pomagajte pri revizijah in ocenah skladnosti
- Zagotavljajte praktično kadrovsko podporo prodaji, trženju, upravljanju izdelkov in financam
- Poročajte višjemu direktorju človeških virov
- Svetujte o vprašanjih na delovnem mestu, kadrovskih politikah in procesih, povezanih z zaposlenimi
Zahteve
- Diploma prve stopnje ali enakovredne strokovne izkušnje
- Vsaj tri leta napredujočih izkušenj na področju človeških virov
- Praktične izkušnje z odnosi z zaposlenimi in preiskavami
- Delovno poznavanje delovnega prava in kadrovske skladnosti
- Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti
- Obvladanje aplikacij Microsoft Office
- Izkušnje s podporo korporativnim funkcijam so zaželene
- Izkušnje s sistemom Workday so zaželene
- Dvojezično znanje angleščine in španščine je zaželeno
- Izpolnjevati morate veljavne zahteve za dovoljenje za delo prek sistema E-Verify
- Morate biti sposobni delati na delovnem mestu brez drog
Ugodnosti
- Zdravstveno, zobozdravstveno in vidno zavarovanje
- Načrt 401(k) z usklajevanjem prispevkov podjetja
- Življenjsko zavarovanje in zavarovanje za primer invalidnosti, ki ju plača delodajalec
- Prilagodljivi računi za porabo (FSA)
- Plačan prosti čas (PTO)
- Sedem praznikov, ki jih plača podjetje
- Telemedicina in program pomoči zaposlenim, na voljo 24 ur na dan, 7 dni v tednu
- Neobvezne prostovoljne ugodnosti, vključno s pravnim varstvom, nezgodnim zavarovanjem in zaščito identitete
- Upravičenost do ugodnosti se začne prvi dan meseca po zaposlitvi