Barclays
Barclays
Barclays je banková a finančná skupina so sídlom v Spojenom kráľovstve, ktorá poskytuje služby jednotlivcom, firmám, inštitúciám a investorom. Jej aktivity zahŕňajú retailové a spotrebiteľské bankovníctvo, korporátne a investičné bankovníctvo, privátne bankovníctvo a správu majetku, kapitálové trhy a špecializovanú americkú banku pre spotrebiteľov. Barclays poskytuje aj digitálne bankovníctvo, finančný výskum a analýzy, ako aj finančné programy zamerané na udržateľnosť, klimatické technológie a zelené dlhopisy. Spoločnosť s viac ako 10 000 zamestnancami pôsobí v oblasti spotrebiteľského, korporátneho a investičného financovania v súlade s reguláciou finančného sektora Spojeného kráľovstva.

Vedúci integrácie HR dát – Barclays, Pune, práca na pracovisku

Riadiť riadenú integráciu a distribúciu HR dát v spoločnosti Barclays v Pune. Formovať dátové kontroly, architektúru, kvalitu a dodávku následných technológií.

Popis

  • Spolupracovať s vlastníkmi produktov a technickými tímami na realizácii vízie produktového plánu
  • Pôsobiť ako odborník na danú problematiku a prepájať vlastníkov produktov s technickými vývojovými tímami
  • Podporovať tvorbu a realizáciu produktovej stratégie a vízie
  • Zhromažďovať a prioritizovať požiadavky a funkcie produktu s internými zainteresovanými stranami
  • Vytvárať hodnotenia podporujúce priebežné testovanie a zvyšujúce kvalitu a výkonnosť produktu
  • Sledovať výkonnosť produktu a odhaľovať príležitosti na optimalizáciu
  • Riadiť bezpečnú, spoľahlivú a kontrolovanú distribúciu a integráciu HR dát pre interných a externých používateľov
  • Spolupracovať s oddeleniami HR, technológií a následnými používateľmi s cieľom usmerňovať zapojenie používateľov
  • Koordinovať vplyvy a implementáciu zmien súvisiacich s HR
  • Posilňovať zodpovednosť a kontroly v celom ekosystéme HR dát
  • Pomáhať kolegom bezpečne využívať dôveryhodné HR dáta a služby v ich pracovných postupoch
  • Radiť funkčným lídrom a vrcholovému manažmentu v oblasti funkčných a medzifunkčných vplyvov
  • Riadiť a znižovať riziká a zároveň posilňovať kontroly
  • Vyvíjať riešenia prostredníctvom pokročilej analýzy a rozsiahleho výskumu
  • Budovať a udržiavať vzťahy a partnerstvá so zainteresovanými stranami
  • Riadiť medzifunkčné tímy a komplexné programy technologickej transformácie

Požiadavky

  • Zaviesť riadenie distribúcie, využívania, kvality, metadát, dátovej línie a kontrol HR dát
  • Vytvoriť a zaviesť štruktúrované procesy spolupráce s následnými používateľmi HR dát
  • Ovplyvňovať plány a priority následných používateľov
  • Implementovať kontroly, ktoré zabraňujú neoprávnenej redistribúcii HR dát a odhaľujú ju
  • Navrhnúť bezpečné riadenie prístupu k citlivým HR dátam a osobne identifikovateľným HR údajom
  • Riadiť integráciu, transformáciu, mapovanie a migráciu dát z viacerých zdrojov v komplexných vysokobjemových dátových súboroch
  • Automatizovať procesy overovania a zosúlaďovania od zdroja po cieľ
  • Spolupracovať s technologickými tímami na návrhu riešení, testovaní, uvedení do prevádzky, operačnej pripravenosti, podpore po implementácii a realizácii prínosov
  • Riadiť architektonické štandardy, závislosti programov a nedostatky v kontrolách
  • Preukázať vynikajúce schopnosti riadenia zainteresovaných strán, komunikácie a vedenia
  • Uplatňovať silné schopnosti riešenia problémov s dôkladným zmyslom pre detail
  • Kontrolovať dátové modely a zabezpečiť ich súlad s podnikovou architektúrou, ochranou súkromia a štandardmi používania dát
  • Efektívne spolupracovať s produktovými manažérmi, dátovými architektmi a inžinierskymi tímami
  • Priniesť komplexné znalosti princípov riadenia dát, kvality dát, správy metadát a správy kmeňových dát
  • Mať rozsiahle skúsenosti s dátovou architektúrou alebo podnikovým dátovým modelovaním, ideálne vo veľkej banke alebo investičnej inštitúcii
  • Preukázať schopnosť viesť medzifunkčné tímy a komplexné programy technologickej transformácie
  • Integrovať riadené HR dáta a služby s nástrojmi Microsoft 365 vrátane Teams, Copilota a agentov
  • Poznať Amazon Web Services, Microsoft Fabric a Power Platform
  • Používať Python alebo porovnateľné skriptovacie jazyky
  • Rozumieť umelej inteligencii, platformám strojového učenia, pokročilej analytike a cloudovým dátovým technológiám
  • Harmonizovať údaje o kolegoch, spolupráci, prieskumoch a ďalších oblastiach v jednotnom podnikovom dátovom prostredí