Aprio je poradenská spoločnosť v oblasti podnikania, daní a účtovníctva, ktorá poskytuje služby organizáciám v odvetviach, ako sú stavebníctvo, stomatológia, finančné služby, zdravotníctvo, výroba a technológie. Jej služby zahŕňajú oceňovanie podnikov, poradenstvo pre finančných riaditeľov, plánovanie nástupníctva, digitálne poradenstvo, riadenie rizík, dodržiavanie predpisov, poradenstvo v oblasti blockchainu, ERP a podnikové aplikácie, daňové poradenstvo, externé účtovníctvo a správu majetku. Vďaka medzinárodnej pôsobnosti vo viac ako 50 krajinách Aprio spája odborné znalosti z oblasti poradenstva, zdravotníctva a stavebníctva a podporuje klientov pri riešení finančných, prevádzkových a strategických výziev.
Koordinátor HR operácií – Aprio (hybridná práca, Filipíny)
Podporte HR operácie spoločnosti Aprio správou údajov v systéme Workday, prípravou reportov a riešením systémových problémov. Spolupracujte s vedúcimi pracovníkmi HR a IT, aby boli údaje o zamestnancoch presné a pracovné postupy plynulé.
Popis
- Spravujte požiadavky tímu HR v systéme SolarWinds, odpovedajte na tikety a vykonávajte potrebné aktualizácie v systéme Workday.
- Schvaľujte pracovné postupy v systéme Workday a súvisiace HR transakcie.
- Pripravujte týždennú finančnú tabuľku s podrobnými údajmi o nových zamestnancoch a ich atribútoch.
- Spúšťajte pravidelné reporty zo systému Workday s cieľom identifikovať a opravovať nezrovnalosti v údajoch.
- Spolupracujte s IT na problémoch so synchronizáciou medzi aplikáciami a pomáhajte odstraňovať zastarané údaje.
- Spracúvajte každodenné požiadavky riaditeľa HR na aktualizácie v systéme Workday.
- Poskytujte vedúcim pracovníkom HR poradenstvo v oblasti transakcií, údržby údajov v systéme Workday a HR reportingu.
Požiadavky
- Vysokoškolské vzdelanie v odbore ľudské zdroje, podniková administratíva alebo príbuznom odbore.
- O prihlásenie sa môžu uchádzať aj čerství absolventi.
- Vyžaduje sa pokročilá znalosť programu Microsoft Excel.
- Výborné organizačné schopnosti a efektívne riadenie času.
- Jasná komunikácia a silné interpersonálne zručnosti.
- Schopnosť pracovať samostatne a zároveň efektívne prispievať tímu.
- Znalosť balíka Microsoft Office a informačných systémov pre HR je výhodou.
Benefity
- Program podpory zdravia zamestnancov.
- Zdravotné poistenie HMO.
- Program odmeňovania a oceňovania.
- Bezplatná kyvadlová doprava pre zamestnancov pracujúcich na pracovisku prostredníctvom CDC.
- Bezplatný obed pre zamestnancov pracujúcich na pracovisku.
- Prístup ku kurzom vzdelávania na požiadanie.
- Diskrečné voľno a sviatočná dovolenka.
- Zvýšenie mzdy na základe pracovného výkonu.
- Diskrečné motivačné odmeny viazané na výkon voči klientovi alebo individuálny výkon.
- Hybridné pracovné usporiadanie pre vybrané pozície a lokality podľa príslušných podmienok.
- Podpora CPA a certifikácií vrátane bonusovej podpory.
- Konkurencieschopný balík odmeňovania.
- Príležitosti na profesionálny rast.
- Priebežné vzdelávanie a kariérny postup.
- Spolupracujúca pracovná kultúra.