VIPAS AB
VIPAS AB
VIPAS AB er et teknologikonsulentselskap med base i Stockholm som hjelper organisasjoner med å navigere i digital omstilling gjennom praktiske og fremtidsrettede IT-løsninger. Selskapet ble grunnlagt i 2023 og samarbeider med kunder over hele Sverige om komplekse forretnings- og teknologiutfordringer, med ekspertise innen konsulenttjenester, logistikk og markedsføring. Rekrutteringsfokuset omfatter roller innen IT og HR, støttet av et samarbeidsorientert arbeidsmiljø som verdsetter kontinuerlig læring, faglig utvikling og gjensidig respekt.

HR Business Partner – Sverige (fjernarbeid)

Led HR-strategi, analyse og organisatoriske resultater for VIPAS ABs divisjon for store motorer og generatorer. Samarbeid med ledere og HR-team for å omsette forretningsmål til personalprioriteringer og målbare resultater.

Beskrivelse

  • Bli en del av ledergruppen for divisjonen for store motorer og generatorer.
  • Led HRs samlede bidrag til virksomheten.
  • Samarbeid med ledere for å forstå nåværende og langsiktige forretningsdrivkrefter.
  • Identifiser muligheter for at HR kan skape forretningsverdi.
  • Omsett forretningsmål til tydelige HR-prioriteringer.
  • Implementer HR-prioriteringer sammen med ledere og HR-teamet.
  • Samarbeid med kompetansesentre og globale forretningstjenester.
  • Frem høy ytelse basert på globale standarder, KPI-er og mål.
  • Representer HR på tvers av virksomheten.
  • Utvikle sterke arbeidsrelasjoner med virksomhetens ledere.
  • Gi ekspertråd om HR-spørsmål.
  • Identifiser og utvikle den organisatoriske og menneskelige kapasiteten som trengs for fremtidig suksess.
  • Bruk HR-analyse til å tolke organisatoriske trender og dynamikk.
  • Gjør HR-innsikt om til handlingsrettede strategier.
  • Led HR-teamet.

Krav

  • Bachelor- eller mastergrad innen et relevant fagområde.
  • Flere års yrkeserfaring innen Human Resources.
  • Erfaring fra et arbeidsmiljø med fokus på fagarbeidere og andre ansatte i operative roller.
  • Evne til å håndtere konkurrerende prioriteringer og samarbeide på tvers av funksjoner.
  • Samarbeidsorientert og løsningsorientert arbeidsstil.
  • Svært gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner på svensk og engelsk.
  • Profesjonelle svenskkunnskaper.
  • Profesjonelle engelskkunnskaper.
  • Permanent oppholdstillatelse, statsborgerskap eller arbeidstillatelse i Sverige.

Fordeler

  • Ansettelsespakker for IT-konsulenter i tråd med Teknikföretagens (Almega) tariffavtale.
  • Fleksibelt arbeid og faglig utvikling på tvers av ulike bransjer.
  • Utfordrende prosjektmuligheter innen telekom, bilindustri, varehandel og bank.
  • Karriereutvikling gjennom avanserte IT-konsulentoppdrag.
  • Fordeler i henhold til tariffavtale.

Relaterte jobber

Hewlett Packard Enterprise

Senior presalesingeniør for føderale systemintegratorer innen nettverk

Hewlett Packard Enterprise

Led løsningsdesign og teknisk salg innen HPE Networking for føderale systemintegratorer og deres offentlige kunder. Støtt strategiske muligheter med sikre virksomhets-, datasenter- og WAN-arkitekturer i hele USA.

Åpne
Hewlett Packard Enterprise

Senior presales systemingeniør for føderale systemintegratorer

Hewlett Packard Enterprise

Rådgiv føderale systemintegratorer og offentlige kunder som presalesingeniør innen HPE Networking. Utform sikre nettverksløsninger og støtt strategiske salgsmuligheter over hele USA.

Åpne
Computershare UK

IT-supporttekniker på arbeidsstedet – Computershare, Toronto

Computershare UK
1 001 – 5 000 Ansatte
LogistikkMarkedsføringRådgivning

Gi støtte på arbeidsstedet ved problemer med maskinvare, programvare og tilkobling hos Computershare, et globalt selskap innen finansiell administrasjon. Administrer IT-utstyr og arbeidsområder, bidra i prosjekter og støtt interne brukere.

Åpne
GE HealthCare

Servicetekniker for medisinsk utstyr – Columbia, SC

GE HealthCare

Installer, vedlikehold og reparer GE HealthCares medisinske utstyr på sykehus og i helsesystemer i Columbia og nærliggende lokalsamfunn i South Carolina. Gi kundestøtte på stedet, håndter serviceproblemer frem til de er løst, og koordiner med regionale og nasjonale støtteteam.

Åpne