1001 – 5000 Darbinieki
Kvalificēta darbinieka vīzas sponsorsLoģistikaPersonāla tehnoloģijasVeselības aprūpeCielo Talent ir globāls talantu piesaistes partneris, kas palīdz organizācijām uzlabot veidus, kā tās piesaista, pārvalda un pieņem darbā cilvēkus. Uzņēmuma pakalpojumi ietver personāla atlases procesu ārpakalpojumus, nosacītā darbaspēka pārvaldību un talantu piesaistes konsultācijas, ko atbalsta tādas tehnoloģijas kā mākslīgais intelekts. Cielo Talent sadarbojas ar veselības aprūpes, dzīvības zinātņu, tehnoloģiju un citu nozaru organizācijām, īpašu uzmanību pievēršot pielāgotām darbā pieņemšanas stratēģijām, daudzveidībai, vienlīdzībai un iekļaušanai.
Specializēts talantu administrators (poļu un franču valoda) – attālināts darbs, Polija
Atbalstiet Cielo Talent talantu piesaistes procesus, koordinējot intervijas, kandidātu datus, darba piedāvājumus un ar personāla atlasi saistīto loģistiku. Šajā pilnas slodzes attālinātajā amatā jūs atbalstīsiet darbā pieņemšanas komandas un kandidātus visā atlases procesā.
Apraksts
- Atbalstiet personāla atlases un interviju norisi visā darbā pieņemšanas procesā
- Veiciet telefona intervijas un precīzi reģistrējiet kandidātu atbildes
- Novērtējiet kandidātus atbilstoši amata prasībām un pēc nepieciešamības virziet viņus tālāk vai noraidiet
- Koordinējiet interviju grafikus, lai varētu izvērtēt kvalificētus kandidātus
- Uzturiet precīzu kandidātu statusu ATS un iekšējās personāla atlases sistēmās
- Operatīvi pārskatiet ATS pieteikumus un virziet kandidātus atbilstošajā procesā
- Organizējiet sarežģītas telefona, video un klātienes intervijas ar personāla atlases speciālistiem vai darbā pieņemšanas vadītājiem
- Administrējiet darba piedāvājumus, sagatavojot, pārsūtot un prezentējot kandidātiem piedāvājuma vēstules
- Koordinējiet kandidātu ceļošanas, transporta un izmitināšanas organizēšanu
- Precīzi un noteiktajos termiņos rediģējiet un publicējiet darba sludinājumus ATS
- Informējiet personāla atlases speciālistus par progresu, kā arī ziņojiet par bažām un iespējamiem šķēršļiem
- Vajadzības gadījumā sniedziet personāla atlases komandai papildu administratīvo atbalstu
Prasības
- Nepieciešama vidējā izglītība vai līdzvērtīga izglītība
- Vēlama vismaz sešu mēnešu pieredze talantu administratora vai koordinatora amatā
- Iepriekšēja pieredze uzņēmējdarbības vai biroja vidē
- Vēlama klientu apkalpošanas vai administratīvā darba pieredze
- Spēcīgas personāla atlases administrēšanas prasmes
- Ļoti vēlama laba izpratne par vispārpieņemto talantu piesaistes praksi, jēdzieniem un procedūrām
- Angļu valodas prasme
- Spēcīgas rakstiskās un mutiskās saziņas prasmes
- Labas Microsoft Office programmu, tostarp Outlook, lietošanas prasmes
- Spēja patstāvīgi organizēt un noteikt darba prioritātes
- Apņemšanās nodrošināt augsta līmeņa pakalpojumus kolēģiem un klientiem
Priekšrocības
- Attālināta darba iespēja Polijā
- Attālināta darba iespēja Ungārijā; Budapeštā strādājošajiem darbiniekiem birojs jāapmeklē divas reizes mēnesī
- Pilnas slodzes darbs – 40 stundas nedēļā
- Vienlīdzīgas nodarbinātības iespējas