Gravity Global
Gravity Global
501 – 1 000 Darbuotojai
KonsultavimasRinkodaraŽiniasklaida
„Gravity Global“ yra rinkodaros agentūra, jungianti prekės ženklo kūrimą ir paklausos skatinimą. Ji padeda novatoriškoms įmonėms paversti dėmesį prekės ženklui išmatuojamu augimu. Daugiadisciplinė komanda derina kūrybinę strategiją su žiniasklaida, skaitmeniniu dizainu, naudotojų patirties optimizavimu, viešaisiais ryšiais ir veiklos rezultatų rinkodara. Agentūra kuria prekės ženklų identitetus ir skaitmeninę patirtį, skirtą stiprinti klientų įsitraukimą įvairiose pramonės šakose. Kaip rinkodaros, žiniasklaidos ir konsultavimo srities darbdavys, „Gravity Global“ savo 501–1 000 žmonių komandoje suteikia galimybių specialistams, besidomintiems integruotu prekės ženklo kūrimu ir paklausos generavimu.

Socialinių medijų direktorius – hibridinis darbas, Jungtinė Karalystė

Vadovauk „Gravity Global“ regioninei socialinių medijų strategijai, valdymui ir komandoms pasaulinėje rinkodaros konsultacijų įmonėje. Skatink integruotas kampanijas, klientų verslo augimą, inovacijas ir išmatuojamus rezultatus.

Aprašymas

  • Paversk „Gravity Global“ pasaulinę socialinių medijų viziją regioninėmis, rinkos ar padalinio strategijomis, suderintomis su klientų tikslais ir verslo prioritetais
  • Nustatyk metinius socialinių medijų planus, prioritetus ir sėkmės rodiklius
  • Apibrėžk strateginę kanalų, auditorijų, turinio sprendimų ir įsitraukimo modelių kryptį
  • Teik aukščiausio lygio konsultacijas kampanijų planavimo, investicijų į kanalus ir socialinių medijų integravimo klausimais
  • Vadovauk sistemų, veiklos vadovų, darbo eigų ir standartų įgyvendinimui
  • Atsakyk už patvirtinimų, atitikties, ataskaitų, eskalavimo ir prekės ženklo apsaugos valdymą
  • Prižiūrėk socialinių medijų komandų veiklos vykdymą
  • Spręsk vykdymo, pajėgumų ir kokybės problemas, o reikšmingą riziką perduok aukštesniam lygiui
  • Skatink nuoseklų socialinių platformų, publikavimo įrankių, analitikos sistemų ir veiklos rezultatų procesų naudojimą
  • Vadovauk socialinių medijų vadovams ir specialistams, juos ugdyk bei palaikyk
  • Nustatyk aiškius atsakomybės, veiklos rezultatų, elgesio ir sprendimų priėmimo lūkesčius
  • Stiprink komandos gebėjimus ugdant, konsultuojant, valdant veiklos rezultatus ir taikant struktūruotą tobulėjimą
  • Padėk planuoti darbo jėgą, paskirstyti išteklius ir kurti organizacinę struktūrą
  • Būk vyresnysis klientų partneris, teik strategines konsultacijas ir patikimus patarimus
  • Nustatyk klientų paskyrų augimo galimybes ir padėk vykdyti komercinį planavimą
  • Prisidėk prie naujų verslo galimybių, pasiūlymų ir pristatymų
  • Susiek klientų ataskaitas ir peržiūras su KPI, verslo prioritetais ir rekomendacijomis
  • Vadovauk bendradarbiavimui su ryšiais su visuomene, mokama žiniasklaida, kūryba, analitika, klientų aptarnavimu ir kitomis funkcijomis
  • Koordinuok kampanijų planus, kūrybinius rezultatus, ataskaitas ir auditorijų strategijas
  • Stiprink strateginį mąstymą, turinio planavimą, kampanijų vykdymą ir optimizavimą
  • Kurk veiklos rezultatų matavimo sistemas ir sprendimams priimti naudok duomenis bei auditorijų įžvalgas
  • Skatink inovacijas platformose, turinio formatuose, įrankiuose, automatizavime ir dirbtiniame intelekte
  • Skatink testavimą, mokymąsi ir geriausios praktikos taikymą
  • Prisidėk prie minčių lyderystės, stiprinančios socialinių medijų veiklą

Reikalavimai

  • Ne mažiau kaip 10 metų patirties rinkodaros, komunikacijos, socialinių medijų ar skaitmeninės rinkodaros srityje
  • Šešerių–aštuonerių metų patirtis vadovaujant socialinėms medijoms
  • Įrodyta patirtis valdant kelių komandų socialinių medijų struktūras ir vadovaujant vyresniesiems vadovams ar panašias pareigas einantiems darbuotojams
  • Įrodyta gebėjimo strateginę kryptį paversti veiklos planais, valdymo sistemomis ir kokybišku įgyvendinimu keliems klientams, rinkoms ar verslo sritims
  • Didelė patirtis vadovaujant sudėtingoms, kelias platformas apimančioms socialinių medijų programoms ir integruotoms kampanijoms
  • Patirtis bendradarbiaujant su mokama žiniasklaida, kūrybos, analitikos, ryšių su visuomene, klientų aptarnavimo ir susijusių sričių komandomis
  • Patirtis valdant biudžetą, planuojant metus, valdant veiklos rezultatus ir priimant komercinius sprendimus socialinių medijų funkcijoje
  • Stiprūs strateginio vadovavimo ir socialinių medijų planavimo įgūdžiai įvairiuose kanaluose, auditorijose ir kampanijų tiksluose
  • Puikios pagrindinių socialinių medijų platformų, turinio formatų, auditorijų įtraukimo ir veiklos rezultatų matavimo žinios
  • Stiprūs veiklos valdymo gebėjimai, įskaitant valdymą, prioritetų nustatymą, darbo eigų koordinavimą ir kokybės kontrolę
  • Stiprūs žmonių valdymo, ugdymo ir komandų tobulinimo gebėjimai sudėtingose struktūrose
  • Komercinis įžvalgumas derinant poveikį klientams, komandos pajėgumą, įgyvendinimo kokybę ir biudžeto aspektus
  • Stiprūs bendravimo, pristatymo ir suinteresuotųjų šalių valdymo įgūdžiai bendraujant su vyresniaisiais klientais ir vidinėmis auditorijomis
  • Gebėjimas interpretuoti duomenis ir veiklos įžvalgas bei paversti jas aiškiais strateginiais veiksmais
  • Regioninių ar kelių rinkų socialinių medijų programų vadovavimo patirtis būtų privalumas

Privalumai

  • Konkurencingas atlygis, atitinkantis vietos rinkos praktiką
  • Nuolatinis veiklos rezultatų valdymas, reguliarus grįžtamasis ryšys ir ugdymas
  • Bendradarbiavimas su įvairių sričių pasauline komanda
  • Nuolatinės mokymosi ir kvalifikacijos tobulinimo programos
  • Lanksčios darbo sąlygos
  • Dosnios apmokamos atostogos
  • Socialiniai ir komandos formavimo renginiai
  • Pripažinimas už darbo stažą ir svarbius gyvenimo įvykius
  • „Gravity Gratitude“ „kudos“ pripažinimo programa
  • Šeimai palanki politika, įskaitant vaiko priežiūros atostogas
  • Prieiga prie gerovės išteklių
  • Darbuotojų grupės, orientuotos į gerovę, tvarumą ir kultūrą
  • Palaikanti, įtrauki ir prasminga darbo aplinka
  • Karjeros augimo ir tobulėjimo galimybės