헬스케어 관계 관리자—버밍엄 하이브리드 근무 | 로이드 뱅킹 그룹
로이드 뱅킹 그룹에서 헬스케어 관계 관리자로 근무하며 약 140개 의료 고객으로 구성된 전국 포트폴리오를 관리하고 대출, 예금 및 은행 서비스 수요를 지원합니다. 버밍엄에서 전일제 하이브리드 근무를 하며 신뢰 관계를 구축하고 신규 사업을 개발하는 동시에 신용, 위험 및 규정을 관리합니다.
설명
- 약 140개 의료 고객으로 구성된 전국 포트폴리오를 관리하며, 주요 고객은 매출 약 300만 파운드 이하의 기업입니다
- 대출, 예금 및 다양한 은행 서비스를 통해 고객을 지원합니다
- 고객의 주요 은행 담당자가 되어 포트폴리오를 확대합니다
- 신뢰받는 자문가로서 높은 품질의 서비스를 제공합니다
- 헬스케어 중개팀과 협력하여 브로커 주도 대출 기회를 발굴합니다
- 전문 자문가와 협력하여 거래를 완료까지 진행합니다
- 개인 성과 기준을 충족합니다
- 고객에 맞춘 기간 대출 및 운전자금 솔루션을 설계하고 제공합니다
- 그룹 파트너 기업과 관계를 구축하고 고객을 은행 전반의 서비스와 연결합니다
- 포트폴리오 전반에서 효과적인 위험 및 규정 준수 관리를 유지합니다
- 업계 전문성을 쌓고 전문 역량을 지속적으로 개발합니다
- Microsoft Teams를 통해 고객 미팅을 진행하고 기회가 있을 때 관련 전문 회의나 행사에 참석합니다
지원 자격
- 지속 가능한 사업 성장을 지원한 경험과 지식을 보유합니다
- 결과에 주인의식을 갖고 변화에 건설적으로 대응합니다
- 고객 성과를 중심으로 한 성장 지향적 접근 방식을 유지합니다
- 전문적인 신용 및 헬스케어 업계 지식을 보유합니다
- 디지털 도구를 효과적으로 활용하여 뛰어난 고객 경험을 제공합니다
- 관련 위험을 관리하면서 수입, 재무상태표 가치 및 시장 점유율을 높일 기회를 인식합니다
- 고객 경험을 개선하는 도구와 기술을 도입합니다
- 높은 윤리 기준과 정직성을 바탕으로 업무를 수행합니다
- 환경에 대한 인식을 갖춥니다
- 주 2일 이상 또는 근무 시간의 40%를 사무실에서 근무합니다
- 전일제 근무가 가능합니다
복리후생
- 하이브리드 근무와 직무 공유 옵션을 포함한 유연한 근무 방식
- 최대 15%의 연금 기여
- 성과에 연계된 연간 보너스
- 무료 주식을 포함한 주식 제도
- 쇼핑 할인 등 라이프스타일 복지
- 연간 휴가 30일 및 법정 공휴일
- 웰빙 프로그램 및 관련 활동
- 폭넓은 육아휴직 정책
- 사무실 출근, 근무지 및 근무 방식의 유연성을 포함한 합리적인 업무 환경 조정
- 전문 학습, 역량 개발 및 경력 성장 기회