교정시설 투석 시니어 운영 관리자
Rendevor Dialysis 교정시설의 지역 임상 운영을 총괄하며 환자 치료, 인력 배치, 품질 및 재무 관리를 담당합니다. 규정 준수, 공급 운영, 직원 개발 및 시설 관계를 관리하고 미국 전역의 현장을 정기적으로 방문합니다.
설명
- 담당 지역의 임상 투석 운영을 총괄합니다.
- 환자 치료, 고객 서비스 및 일상적인 임상 운영을 이끕니다.
- 직원, 고객 및 의사와 효과적으로 소통하고 관계를 유지합니다.
- 인력 계획, 채용, 급여, 재고 및 물품 관리를 통해 비용을 통제합니다.
- 회사 정책과 주 규정을 준수하도록 합니다.
- 직속 부하 직원과 임상 직원을 코칭하고 지도합니다.
- 지역 직원이 필수 교육과 보수 교육을 이수하도록 합니다.
- 직원 유지 및 참여 활동을 감독합니다.
- 고위 경영진의 최신 정보를 현장 팀에 전달합니다.
- 유닛 책임자와 매주 회의를 열어 목표, 회사 소식 및 운영 현안을 논의합니다.
- 효율성, 표준화, 품질, 안전 및 만족도 개선을 시행합니다.
- 인재팀과 함께 인력 수요와 채용을 계획합니다.
- 채용을 승인하고 인건비, 초과 근무 및 파견 인력 배치를 모니터링합니다.
- 개선 계획이나 인력 조정을 통해 저성과 문제에 대응합니다.
- NM, RN, CCHT 및 기타 팀원의 교육을 감독합니다.
- 유닛 책임자를 연례 평가합니다.
- 징계 조치와 성과 개선 계획을 관리합니다.
- 높은 수준의 환자 치료와 규정 준수를 유지합니다.
- 임상 성과와 주요 투석 지표를 모니터링합니다.
- 지속적 품질 개선(CQI) 목표와 시정 조치 계획을 추진합니다.
- 감사를 실시하고 확인된 미비점을 해결합니다.
- 감염률, Kt/V, URR, AMA 비율 및 치료 거부율 등 지역 환자 결과를 관리합니다.
- 직원 현장 교육과 기술 평가를 준비합니다.
- 시설 안전과 검사실 관계, 계약, 비용 및 품질을 감독합니다.
- 투석 전문 지식을 제공하고 모범 사례와 연구 동향을 최신 상태로 파악합니다.
- 유닛 책임자의 인력 명단 제출을 승인하고 지역 재무 관리를 감독합니다.
- 근무 시간 기록과 근무 시간 차이 양식을 정확히 관리하고 회사 자원과 비용 보고서를 관리합니다.
- 재고 보고, 구매 일정, 물품 수량, 재고 수준, 유효 기간 추적 및 비상 물품을 감독합니다.
- Rendevor의 가치를 실천하고 전문적으로 소통합니다.
- 배정된 프로젝트를 지원하고 회사 정책과 절차를 준수합니다.
- 교정 사업 담당 부사장에게 보고합니다.
- 지역 내 현장을 감독하기 위해 정기적으로 출장합니다.
지원 자격
- 공인 간호학교 졸업자이거나 교정기관 또는 교정기관에 서비스를 제공하는 업계에서 2년의 경력이 있거나, 투석 관리 경력이 최소 5년이어야 합니다.
- 리더 직책에서 임상 직원을 관리한 경력이 최소 3년이어야 합니다.
- 교정국(DOC) 및 연방교도소관리국(BOP)의 보안 심사를 통과할 자격이 있어야 합니다.
- 양호한 신원 및 신용 기록이 필요합니다.
- 유효한 CPR 자격증을 보유하거나 입사 후 3개월 이내에 취득해야 합니다.
- 필요에 따라 미국 내 현장을 관리하기 위해 출장할 수 있어야 합니다. 시기에 따라 출장이 잦을 수 있습니다.
- 영어를 읽고, 쓰고, 말하고, 이해하며 원활히 의사소통할 수 있어야 합니다.
- 노트북, 태블릿, Outlook, Excel, PowerPoint, Word 및 SharePoint를 포함한 우수한 컴퓨터 활용 능력이 필요합니다.
- 기술 시스템과 장비를 빠르게 배울 수 있어야 합니다.
- 규칙적이고 시간을 잘 지키며 예측 가능한 출근이 필요합니다.
- 출장 및 유닛의 필요에 따라 월요일부터 금요일까지, 일부 주말에도 근무할 수 있어야 합니다.
- 지속적으로 서고, 걷고, 몸을 비틀고, 쪼그려 앉고, 물체를 다루거나 만지고, 손과 팔을 뻗을 수 있어야 합니다.
- 최대 50파운드(약 22.7kg)의 물체를 밀고 당기고 들어 올릴 수 있어야 합니다.
- 근거리 시력이 있고 초점을 조절할 수 있어야 합니다.
- 원격 재택 사무실이나 교정시설에서 근무할 수 있어야 하며, 화학물질 및 혈액 매개 병원체에 노출될 가능성이 있습니다.
- 이 직무는 채용 제안 후 종합적인 신원 조회를 받아야 합니다.
복리후생
- 대부분의 시장에서 업계 기준을 웃도는 것으로 설명된 총 보상 패키지.
- 직원 복리후생 패키지.
- 고용주의 건강저축계좌(HSA) 부담금.
- 유연 지출 계좌(FSA)의 세금 절감 혜택.
- 401(k)에 회사가 직원 납입액과 동일한 금액을 매칭하며, 한도는 4%이고 즉시 귀속됩니다.
- 등록금 환급 프로그램.
- 직원 추천 보너스 프로그램.
- 직원 표창 및 감사 프로그램.
- 직원 교육 및 개발 프로그램.
- 의료 혜택.
- 시력 보장.
- 치과 보장.
- 단기 및 장기 장애 보험과 선택형 생명보험.
- 사고, 중대 질병 및 입원 보장 플랜.
- 반려동물 보험.
- 자동차 및 주택 보험 할인.
- 법률 서비스 할인.
- 고용주 부담 생명보험으로 보장액은 직원 급여의 1배입니다.
- 고용주 부담 지원 프로그램을 통해 직원 및 가구 구성원에게 상담, 웰니스 및 법률 서비스를 무료로 제공합니다.