SG Group — 1996 жылы бір ғана жанармай құю станциясы ретінде құрылған, кейін энергетика, көлік және өндіріс салаларын қамтитын көп компаниялы ұйымға айналған, қызмет бағыттары әртараптандырылған непалдық конгломерат. Оның негізгі қызметіне мұнай өнімдері, сұйытылған мұнай газын құю, отын тасымалдау және жаңартылатын гидроэнергетикамен қатар автомобиль, құрылыс, агробизнес, білім беру, хабар тарату және консалтинг салалары кіреді. 63 компаниясы мен 1 000-нан астам қызметкері бар SG Group негізінен Непалда жұмыс істейді және көршілес Үндістанға да қызмет көрсетеді.
Қызметтерді трансформациялау жөніндегі жаһандық басшы - Амстердам
Ayvens компаниясының жаһандық қызметтерді трансформациялау бағытына жетекшілік етіп, клиенттер мен жүргізушілер қызметтері үшін ауқымды шешімдер қалыптастырыңыз. Клиент тәжірибесін, операциялық тиімділікті және бүкіл компаниядағы өзгерістерді басқарыңыз.
Сипаттама
- Клиенттер мен жүргізушілер қызметтерін трансформациялаудың жаһандық стратегиясы мен жол картасын әзірлеу
- Ауқымды өзгерістерге жетекшілік ету және қызмет көрсету ұйымының операциялық моделін қайта құру
- Басшылықты, қызметкерлерді, процестерді және технологияларды стратегиялық мақсаттармен сәйкестендіру
- Жаһандық қызметтерді трансформациялау портфеліне басымдық беру және оны басқару
- Тиімді іске асыру құрылымдары мен басқару тәжірибесін қалыптастыру
- Клиент түсініктері, операциялық нәтижелер, ел талаптары және стратегиялық басымдықтар арқылы трансформация мүмкіндіктерін анықтау
- Бизнес мәселелерін ауқымды процестік, технологиялық, деректерге негізделген және ұйымдық шешімдерге айналдыру
- Мүмкіндікті бағалаудан бастап іске асыру, қабылдау және құндылықты іске асыруға дейінгі бизнес өзгерістеріне жетекшілік ету
- Жоғары деңгейдегі бизнес басшылары мен елдердегі мүдделі тараптарға сенімді трансформация серіктесі ретінде кеңес беру
- Digital және IT бөлімдерімен мықты серіктестік орнату
- Бизнес қажеттіліктерін тиімді шешімдер мен өлшенетін бизнес нәтижелеріне айналдыру
- Customer & Driver Services тобының директорына есеп беру
Талаптар
- Бизнес әкімшілендіру, инженерия, экономика, менеджмент немесе сабақтас сала бойынша бакалавр не магистр дәрежесі
- Қызметтерді трансформациялау, бизнесті трансформациялау, операциялық үздіксіз жетілдіру, консалтинг, клиенттік операциялар немесе сабақтас салада кемінде 10 жыл тәжірибе
- Халықаралық, матрицалық ұйымдарда ауқымды трансформация бағдарламаларын басқаруда дәлелденген тәжірибе
- Трансформация стратегияларын, жол карталарын, бизнес-кейстерді және басқару модельдерін әзірлеу тәжірибесі
- Бизнес, технология, деректер, операциялар және клиент тәжірибесін қамтитын функцияаралық бағдарламаларды басқаруда мықты тәжірибе
- Клиенттерге қызмет көрсету, операциялар, бизнес процестерін жетілдіру немесе цифрлық трансформация саласындағы тәжірибе
- Жоғары деңгейдегі талдау және мәселелерді шешу қабілеті
- Деректерді негізделген бизнес шешімдеріне айналдыра білу
- Басшылық деңгейіндегі мүдделі тараптарға ықпал ету тәжірибесі
- Өзгерістерді басқару, процестерді жетілдіру және тиімділікті басқару құрылымдарын білу
- Ағылшын тілін ауызша және жазбаша еркін меңгеру
Артықшылықтар
- Кәсіби өсу мүмкіндіктері
- Сыйақы және ынталандыру бағдарламалары
- Оқыту және жұмыс орнында практикалық білім алу
- Бәсекеге қабілетті әлеуметтік пакет
- Үздіксіз дамуға қолдау
- Психикалық және физикалық әл-ауқатты қолдайтын кең ауқымды жеңілдіктер
- Жұмыс пен жеке өмір теңгерімін қолдайтын ресурстар
- Позитивті және салауатты жұмыс ортасы
- Инклюзивті әрі тартымды жұмыс орнының мәдениеті
- Тұрақты мобильділікті, электрлендіруді және декарбонизацияны қолдауға мүмкіндік