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Twinings
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1001 – 5000 Dipendenti
Alimenti e bevandeCommercio al dettaglioMarketing
Twinings è un'azienda di tè e bevande con una lunga tradizione, che offre ai consumatori un'ampia gamma di tè neri, verdi, alle erbe, speciali e dedicati al benessere. I suoi prodotti comprendono bustine di tè, tè sfusi, cioccolata calda, bevande al malto e collezioni regalo selezionate, oltre a servizi di acquisto online, guide sul tè, masterclass e proposte regalo stagionali. Attiva nei settori degli alimenti e delle bevande, della vendita al dettaglio e del marketing, Twinings combina un'attenta selezione delle materie prime con un'attenzione particolare alla qualità e a esperienze di tè distintive.
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Offerte dell’azienda

Senior Brand Marketing Manager, Hong Kong e Macao

Guida la strategia di marca e il marketing integrato di Twinings e Ovaltine a Hong Kong e Macao. Gestisce innovazione, investimenti, P&L, insight dei consumatori e partnership con i distributori.

CNCinaIbridoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseLingua Richiesta: cineseResponsabile del marchio

Descrizione

  • Guidare i piani annuali di marca e marketing di Twinings e Ovaltine, coprendo ambizione del brand, priorità di crescita, strategia di portafoglio e prospettive a tre anni.
  • Dirigere l’analisi di consumatori, acquirenti, categorie, concorrenti e tendenze culturali.
  • Trasformare gli insight in un posizionamento distintivo del brand, piattaforme di crescita e piani di marketing pratici.
  • Creare campagne integrate che comprendano pubblicità, digitale, social media, e-commerce, pubbliche relazioni, influencer marketing, CRM, attività esperienziali e attivazioni in punto vendita.
  • Gestire la pianificazione, la governance e il monitoraggio delle performance di A&P e degli investimenti di marca; definire i KPI e valutare l’efficacia e il ROI delle campagne.
  • Guidare l’innovazione e il rinnovamento a Hong Kong e Macao, dall’identificazione delle opportunità e dallo sviluppo dei concept fino a packaging, pricing, pianificazione del lancio e revisione post-lancio.
  • Definire gli standard di marca, comunicazione e creatività, valutando al contempo le proposte di agenzie e distributori.
  • Gestire i rapporti con i distributori sulle priorità di marketing e commerciali, inclusi i piani aziendali congiunti, i calendari annuali di marca, le revisioni delle performance, le priorità trimestrali e l’esecuzione dei lanci.
  • Rappresentare Hong Kong e Macao presso i team regionali e globali di marca, condividendo informazioni locali su consumatori e mercato.
  • Sviluppare le competenze di costruzione della marca del team locale, delle agenzie e del personale dei distributori.

Requisiti

  • Almeno otto anni di esperienza nei beni di largo consumo, inclusa una significativa esperienza pratica nel marketing di marca per il settore alimentare e delle bevande a Hong Kong.
  • Esperienza diretta sul mercato nei settori del tè, della nutrizione, dei latticini, degli snack, della confetteria o degli alimenti confezionati.
  • Almeno otto anni di esperienza nella gestione di brand multinazionali presso un proprietario di marca.
  • È preferibile esperienza nella gestione end-to-end di grandi brand, nella gestione di campagne integrate e pipeline di innovazione e nel lavoro in mercati guidati dai distributori.
  • Capacità di trasformare gli insight di consumatori, acquirenti e tendenze culturali in un posizionamento differenziato, comunicazioni coinvolgenti e crescita sostenuta del brand.
  • Esperienza nello sviluppo creativo, nel digitale e nei social media, nella pianificazione media, nell’e-commerce, nelle pubbliche relazioni, nell’influencer marketing, nell’attivazione degli acquirenti, nella gestione del portafoglio e nei lanci di innovazione.
  • Capacità di guidare agenzie e partner interfunzionali dal briefing all’esecuzione e alla valutazione.
  • Solida conoscenza dei consumatori e dei canali dei beni di largo consumo di Hong Kong e Macao, inclusi supermercati, convenience store, e-commerce, commercio tradizionale, vendita al dettaglio specializzata di prodotti alimentari e HORECA.
  • Piena responsabilità del P&L di un brand o di una categoria, con una solida conoscenza finanziaria di vendite, margine, A&P, investimenti commerciali o APTI, budget, previsioni e ROI.
  • Eccellenti competenze in PowerPoint e storytelling visivo.
  • Padronanza dell’inglese e del putonghua parlati e scritti, oltre a un’ottima conoscenza del cantonese.
  • Capacità di leggere e scrivere in cinese semplificato e tradizionale.
  • Sicurezza nel presentare e negoziare con stakeholder senior in inglese e putonghua.
  • Autonomia e proattività, con la capacità di agire come principale responsabile senior del brand in un piccolo team di mercato.

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