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1001 – 5000 Dipendenti
Sponsor per visto per lavoratori qualificatiConsulenzaIndustria manifatturieraLogisticaReconomy aiuta le aziende a passare da attività lineari a modelli circolari attraverso servizi di gestione dei rifiuti e delle risorse, conformità ambientale, resi e ricondizionamento, oltre a logistica ed evasione degli ordini. Le sue piattaforme tecnologiche, i servizi di dati e un team di oltre 4.000 specialisti supportano le catene di approvvigionamento, gli imballaggi e la conformità alla responsabilità estesa del produttore (EPR), il riutilizzo dei prodotti e gli interventi per ridurre i rifiuti e le emissioni di carbonio nelle attività in oltre 175 paesi.
Responsabile sviluppo commerciale corporate, gestione dei rifiuti
Fai crescere l’attività di gestione sostenibile dei rifiuti di Reconomy Connect sviluppando clienti redditizi e guidando le offerte per grandi aziende.
Descrizione
- Sviluppa soluzioni di gestione dei rifiuti su misura per grandi organizzazioni.
- Amplia e gestisci una pipeline commerciale tramite opportunità individuate direttamente e contatti forniti dall’azienda.
- Collabora con il team gare per preparare e presentare proposte convincenti.
- Presenta le proposte agli interlocutori dei clienti, dai team operativi sul posto ai dirigenti senior.
- Sviluppa un portafoglio di clienti aziendali redditizi.
- Crea valore sociale, economico e ambientale per i clienti.
- Supporta le aziende nell’adozione di modelli operativi più sostenibili e circolari.
Requisiti
- Esperienza come responsabile dello sviluppo commerciale corporate nel settore della gestione dei rifiuti.
- Esperienza nel settore ambientale o nell’industria della gestione dei rifiuti.
- Solidi risultati nella vendita di soluzioni in outsourcing a clienti commerciali e industriali.
- Capacità di acquisire e convertire nuovi clienti in diversi settori di mercato.
- Capacità di adottare un approccio commerciale basato sulle soluzioni.
- Sicurezza e credibilità nel costruire relazioni significative con gli interlocutori pertinenti.
- Ottime capacità di comunicazione e presentazione a livello corporate.
- Comprovata capacità di raggiungere con costanza obiettivi ambiziosi.
- Esperienza nella redazione di offerte e gare d’appalto.
- Approccio strutturato allo sviluppo e alla presentazione di proposte convincenti.
- Solido giudizio commerciale.
- Capacità di migliorare la redditività offrendo valore ai clienti.
Benefit
- Fondo pensione.
- Premi per l’anzianità di servizio.
- Bonus per segnalazioni.
- Accesso alla piattaforma MyPerks.
- Programma Cycle to Work.
- Sconti sugli abbonamenti in palestra.
- Sconti sul noleggio di cassoni scarrabili.
- Vaccinazioni antinfluenzali.
- Buoni per la cura della vista.
- Programma di assistenza ai dipendenti.
- Consulenza riservata.
- Accesso al MyPerks Wellbeing Centre.
- Accesso a referenti formati per il supporto alla salute mentale.
- Congedi di maternità e paternità migliorati.
- Giorno libero per il compleanno.
- Programma per acquistare o vendere giorni di ferie.
- Giornate di volontariato.
- Opportunità di collaborare con enti benefici locali.
- 23 giorni di ferie all’anno, che diventano 25 dopo due anni.
- Possibilità di acquistare o vendere giorni di ferie.
- Sondaggi periodici “My Voice” e colloqui di verifica.
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