LouisianaNOW.Jobs è un portale di lavoro e una piattaforma per attrarre talenti dedicati alla Louisiana, che mettono in contatto chi cerca lavoro con datori di lavoro, opportunità professionali e sviluppi economici regionali. Il sito riunisce offerte di lavoro, informazioni sulle aziende che assumono e sui settori industriali, profili delle comunità e consigli di carriera per aiutare le persone a esplorare le opportunità professionali in tutto lo Stato. Mette inoltre in evidenza i settori in crescita della Louisiana e gli investimenti delle aziende, rappresentando così una risorsa per i candidati interessati a una carriera nella regione e per le organizzazioni che desiderano attrarre talenti locali.
Ingegnere dei dati senior
Esegue test su pipeline ETL e piattaforme di dati aziendali per i clienti di consulenza di CGI e convalida la qualità dei dati con SQL, Databricks, Spark, Python, Hadoop e Azure Data Factory.
Stati Uniti62.900 $ – 139.300 $ / anno
Da remotoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseIngegnere dei datiDescrizione
- Crea ed esegue piani, scenari e casi di test per piattaforme di dati aziendali, pipeline ETL/ELT e integrazioni di dati.
- Esegue test end-to-end sui flussi di lavoro ETL, verificando accuratezza, completezza, logica di trasformazione, riconciliazione e qualità dei dati tra i sistemi di origine e destinazione.
- Scrive ed esegue query SQL complesse per la convalida del backend e dei dati.
- Esegue test di elaborazione dei dati su larga scala con Databricks, Apache Spark, PySpark, Python, Hive, Hadoop/HDFS e Azure Data Factory (ADF).
- Svolge test funzionali, di integrazione, regressione, di sistema e di qualità dei dati su pipeline e applicazioni.
- Verifica l’elaborazione in batch, le pianificazioni, le dipendenze e i flussi di lavoro in ambienti Control-M e Unix/Linux.
- Registra, monitora e ripete i test dei difetti, collaborando con sviluppatori, ingegneri dei dati, analisti aziendali e altre parti interessate fino alla risoluzione.
- Crea e mantiene script di test riutilizzabili e automazioni, ove applicabile.
- Partecipa alle attività Agile/Scrum, tra cui pianificazione e perfezionamento degli sprint, riunioni quotidiane, revisioni e retrospettive.
Requisiti
- Almeno 8 anni di esperienza nell’ingegneria o nei test della qualità del software.
- Solida esperienza nei test ETL, nella convalida dei dati e nei test di integrazione e regressione.
- Ottime competenze pratiche in SQL, comprese query complesse per la convalida da origine a destinazione, la riconciliazione e i controlli della qualità dei dati.
- Esperienza nei test di piattaforme di dati su larga scala e pipeline ETL/ELT.
- Esperienza pratica con Databricks, Apache Spark, PySpark, Python e Azure Data Factory (ADF).
- Esperienza con gli strumenti dell’ecosistema Hadoop, inclusi Hadoop/HDFS e Hive.
- Esperienza in ambienti Unix/Linux e con strumenti aziendali di pianificazione come Control-M.
- Solida comprensione della qualità dei dati, delle trasformazioni, delle mappature e della convalida da origine a destinazione.
- Esperienza nella gestione dei difetti e dei test in contesti di sviluppo Agile/Scrum.
- Ottime capacità analitiche, di risoluzione dei problemi, comunicazione e collaborazione.
- Possibilità di lavorare da remoto da qualsiasi luogo degli Stati Uniti.
- Superamento di un controllo dei precedenti.
Benefit
- Retribuzione competitiva con un programma di partecipazione agli utili.
- Copertura medica, dentistica e oculistica.
- Assicurazione sulla vita di base e contro morte accidentale e mutilazione.
- Piano 401(k) con contributi integrativi dell’azienda.
- Piano di acquisto di azioni CGI.
- Modalità flessibili e da 10 a 20 giorni all’anno di ferie retribuite maturate.
- 10 giorni festivi retribuiti all’anno.
- Almeno 80 ore consecutive di congedo retribuito per malattia e sicurezza.
- Congedo parentale retribuito da 20 a 70 giorni lavorativi consecutivi.
- Congedo per lutto da 1 a 7 giorni all’anno.
- Congedo retribuito per il servizio di giuria per il periodo della convocazione.
- Opportunità di apprendimento e assistenza per le tasse universitarie.
- Programmi dedicati alla salute e al benessere.
- Modello di lavoro ibrido flessibile.
- Gruppi di risorse per i dipendenti e iniziative comunitarie.
- Mentoring sulla leadership e programmi di sviluppo professionale.