LouisianaNOW.Jobs
LouisianaNOW.Jobs
LouisianaNOW.Jobs е портал за работа и платформа за привличане на таланти, насочена към Луизиана, която свързва търсещите работа с работодатели, кариерни възможности и регионалното икономическо развитие. Сайтът събира обяви за работа, информация за работодатели и индустриални сектори, профили на общности и кариерни съвети, за да помага на хората да проучват възможностите за работа в целия щат. Той също така представя развиващите се индустрии в Луизиана и инвестиционната активност на работодателите, което го превръща в полезен ресурс за кандидати, обмислящи кариера в региона, и за организации, които търсят начини да привлекат местни таланти.

Старши инженер по данни

Тестване на ETL процеси и корпоративни платформи за данни за консултантските клиенти на CGI и проверка на качеството на данните със SQL, Databricks, Spark, Python, Hadoop и Azure Data Factory.

Описание

  • Създаване и изпълнение на тестови планове, сценарии и случаи за корпоративни платформи за данни, ETL/ELT процеси и интеграции на данни.
  • Тестване на ETL процеси от край до край с проверка на точността, пълнотата, логиката на трансформациите, съгласуването и качеството на данните между изходните и целевите системи.
  • Писане и изпълнение на сложни SQL заявки за проверка на бекенд системи и данни.
  • Тестване на мащабна обработка на данни с Databricks, Apache Spark, PySpark, Python, Hive, Hadoop/HDFS и Azure Data Factory (ADF).
  • Извършване на функционални, интеграционни, регресионни и системни тестове, както и тестове за качество на данните в процеси и приложения.
  • Проверка на пакетната обработка, графиците, зависимостите и работните потоци в среди с Control-M и Unix/Linux.
  • Регистриране, проследяване и повторно тестване на дефекти, като се работи с разработчици, инженери по данни, бизнес анализатори и други заинтересовани страни до разрешаването им.
  • Създаване и поддръжка на многократно използваеми тестови скриптове и автоматизация, когато е приложимо.
  • Участие в Agile/Scrum дейности, включително планиране на спринтове, уточняване на задачите, ежедневни срещи, прегледи и ретроспективи.

Изисквания

  • Най-малко 8 години опит в осигуряването на качеството на софтуера или тестването.
  • Солиден опит в ETL тестване, проверка на данни, интеграционно и регресионно тестване.
  • Отлични практически умения със SQL, включително сложни заявки за проверка на данни от източника до целта, съгласуване и проверки на качеството на данните.
  • Опит в тестването на мащабни платформи за данни и ETL/ELT процеси.
  • Практически опит с Databricks, Apache Spark, PySpark, Python и Azure Data Factory (ADF).
  • Опит с инструменти от екосистемата Hadoop, включително Hadoop/HDFS и Hive.
  • Опит със среди Unix/Linux и корпоративни инструменти за планиране на задачи като Control-M.
  • Солидно разбиране на качеството на данните, трансформациите, съпоставянията и проверката на данни от източника до целта.
  • Опит в управлението на дефекти и тестове в Agile/Scrum среди.
  • Силни аналитични умения, умения за отстраняване на проблеми, комуникация и сътрудничество.
  • Възможност за дистанционна работа от всяка точка на САЩ.
  • Успешно преминаване на проверка на миналото.

Придобивки

  • Конкурентно възнаграждение с програма за участие в печалбата.
  • Здравно, стоматологично и зрително покритие.
  • Основна застраховка „Живот“ и застраховка при случайна смърт и загуба на крайници.
  • План 401(k) с допълнителни вноски от работодателя.
  • План за закупуване на акции на CGI.
  • Гъвкави условия и платен натрупан отпуск от 10 до 20 дни годишно.
  • 10 платени празнични дни годишно.
  • Най-малко 80 последователни часа платен отпуск по здравни и лични причини за безопасност.
  • Платен родителски отпуск от 20 до 70 последователни работни дни.
  • Отпуск при загуба на близък от 1 до 7 дни годишно.
  • Платен отпуск за изпълнение на задължения като съдебен заседател за периода на призоваването.
  • Възможности за обучение и финансова помощ за такси за обучение.
  • Програми за здраве и благополучие.
  • Хибриден модел на работа с гъвкавост.
  • Групи за служители и инициативи в общността.
  • Менторство от ръководители и програми за професионално развитие.