F&G
F&G
501 – 1.000 Karyawan
AsuransiKeuanganPerusahaan
F&G beroperasi di sektor asuransi dan keuangan, mendukung agen penjualan melalui perangkat digital dan layanan perusahaan. Portal SalesLink menyediakan tempat yang aman bagi agen untuk mengelola tugas terkait akun, mengakses sumber daya bisnis, serta menangani pengaturan login dan kata sandi. Bagi pencari kerja, F&G merupakan organisasi yang telah mapan dengan jumlah tenaga kerja yang besar dan fokus pada dukungan berbasis teknologi untuk jaringan distribusinya.

Wakil Presiden, Akun Strategis – Bank dan Perusahaan Pialang Efek

Memimpin pertumbuhan distribusi anuitas F&G bersama mitra bank dan perusahaan pialang efek. Mengawasi akun strategis, hasil penjualan, dan tim Manajemen Akun Langsung.

Deskripsi

  • Mengawasi pertumbuhan dan kinerja bisnis anuitas F&G di berbagai mitra bank dan perusahaan pialang efek utama
  • Membangun hubungan strategis dan mengidentifikasi peluang distribusi baru
  • Meningkatkan penjualan kanal, pendapatan, profitabilitas, dan produksi
  • Memimpin organisasi Manajemen Akun Langsung internal dan eksternal
  • Menetapkan strategi akun serta mengarahkan pelaksanaan penjualan, keterlibatan mitra, dan alokasi sumber daya
  • Mengelola anggaran akun, pengeluaran, sumber daya, dan laba atas investasi
  • Melaksanakan rencana penjualan dan distribusi anuitas untuk kanal Bank dan Perusahaan Pialang Efek
  • Mempererat hubungan mitra melalui rapat, tinjauan bisnis, kunjungan lokasi, seminar, dan acara industri
  • Membina dan mengawasi kinerja tim Manajemen Akun Langsung
  • Bekerja sama dengan pimpinan Pemasaran, Operasi, Hukum, Aktuaria, Pengembangan Produk, dan Distribusi
  • Menyampaikan informasi pasar, analisis persaingan, dan masukan distributor
  • Menyiapkan laporan kinerja, pembaruan bisnis, dan analisis untuk Chief Distribution Officer
  • Berkontribusi dalam komite pimpinan dan inisiatif lintas fungsi
  • Mengelola kinerja tim, mengembangkan talenta, serta memperkuat keterlibatan dan efektivitas

Persyaratan

  • Gelar sarjana di bidang pemasaran atau manajemen, atau kombinasi pendidikan dan pengalaman yang setara
  • Gelar magister di bidang pemasaran atau manajemen lebih disukai
  • Pengalaman relevan minimal 15 tahun
  • Pengalaman minimal 15 tahun di bidang anuitas, asuransi jiwa, atau lembaga keuangan
  • Pengalaman minimal 10 tahun di bidang penjualan, pemasaran, dan manajemen
  • Lisensi Series 6 dan 63 serta lisensi asuransi negara bagian
  • Sertifikasi CLU, ChFC, CFP, atau MSM lebih disukai tetapi tidak diwajibkan
  • Berorientasi komersial dan berfokus pada profitabilitas
  • Keterampilan interpersonal yang sangat baik
  • Keterampilan analitis yang kuat
  • Keterampilan kepemimpinan dan manajemen yang proaktif, dengan kredibilitas pribadi yang kuat
  • Keterampilan komunikasi dan presentasi yang kuat
  • Mampu mewakili perusahaan secara efektif kepada pihak internal maupun eksternal
  • Mampu membangun hubungan kerja yang efektif di seluruh organisasi dan dengan akun utama
  • Bersedia melakukan perjalanan hingga 70% dari waktu kerja

Tunjangan

  • Pengaturan kerja di kantor, hibrida, atau jarak jauh, ditentukan bersama pimpinan perekrutan
  • Lingkungan kerja yang fleksibel dan hibrida serta berpusat pada karyawan
  • Akomodasi yang wajar bagi pelamar dan kandidat penyandang disabilitas
  • Pemberi kerja yang memberikan kesempatan setara
  • Budaya kerja yang kolaboratif, dinamis, autentik, dan berpusat pada karyawan