CVS Health adalah perusahaan layanan kesehatan asal Amerika yang bergerak di bidang layanan kesehatan, asuransi kesehatan, pengelolaan manfaat farmasi, dan apotek ritel. Melalui berbagai bisnisnya, termasuk Aetna dan CVS Caremark, perusahaan ini mendukung perlindungan kesehatan, akses terhadap obat resep, pengelolaan kondisi kesehatan, obat-obatan khusus, serta layanan apotek melalui pesanan pos. Apotek-apoteknya di lingkungan sekitar dan berbagai layanan perawatan yang lebih luas dirancang untuk membantu masyarakat memperoleh layanan kesehatan penting dengan lebih mudah dan terjangkau. CVS Health memadukan asuransi, layanan farmasi, dan layanan kesehatan untuk mendukung individu serta komunitas sepanjang perjalanan perawatan mereka.
Manajer Senior, Mitra Bisnis SDM di CVS Health
Bermitra dengan para pemimpin CVS Health dalam strategi tenaga kerja, efektivitas organisasi, dan hubungan karyawan. Gunakan analitik SDM, manajemen perubahan, dan inisiatif SDM untuk mendukung tujuan bisnis.
Deskripsi
- Terjemahkan strategi bisnis menjadi rencana SDM bersama eksekutif senior dan para pemimpin.
- Evaluasi struktur organisasi dan rekomendasikan cara untuk meningkatkan efektivitas.
- Berikan saran kepada para pemimpin mengenai isu terkait karyawan dan strategi SDM.
- Pimpin atau berkontribusi dalam proyek SDM terkait proses, keterlibatan, serta keberagaman dan inklusi.
- Analisis data tenaga kerja, identifikasi tren, dan susun metrik efektivitas program SDM.
- Bangun kemitraan lintas organisasi sambil memberikan panduan SDM strategis.
- Dukung upaya manajemen perubahan dan keterlibatan karyawan.
- Berikan konsultasi kepada pemimpin bisnis mengenai hubungan karyawan dan manajemen kinerja.
- Pastikan kebijakan dan praktik SDM selaras dengan hukum yang berlaku dan peraturan industri.
Persyaratan
- Memiliki pengalaman SDM selama 7–10 tahun.
- Menunjukkan kemampuan pemecahan masalah dan pengambilan keputusan yang kuat.
- Bekerja secara efektif melalui kolaborasi dan kerja tim.
- Menunjukkan pola pikir berkembang, termasuk kemampuan beradaptasi serta mengembangkan diri sendiri dan orang lain.
- Merencanakan, melaksanakan, dan mendukung pekerjaan secara efektif.
- Menerapkan keterampilan intelijen bisnis.
- Sertifikasi SHRM-CP diutamakan.
- Gelar sarjana, pelatihan khusus, atau kualifikasi profesional yang relevan diutamakan.
Tunjangan
- Memenuhi syarat untuk mengikuti program bonus, komisi, atau insentif jangka pendek CVS Health.
- Penghargaan target dalam program penghargaan ekuitas perusahaan.
- Cakupan medis.
- Cakupan gigi.
- Cakupan penglihatan.
- Cuti berbayar.
- Pilihan tabungan pensiun.
- Program kesehatan.
- Sumber daya untuk mendukung kesejahteraan fisik, emosional, dan finansial.