Halvotec Group היא חברת גרמנית המתמחה בדיגיטציה ובשירותי IT. היא מפתחת תוכנה מותאמת אישית, ומחברת ומבצעת אוטומציה של מערכות עסקיות עבור ארגונים בינוניים וגדולים. פעילותה כוללת שירותים פיננסיים, ובהם פתרונות לניכוי מס במקור ופינטק, הכשרה מקצועית, אוטומציה של תהליכים ארגוניים ויוזמות של שיטות עבודה חדשות. באמצעות שילוב של פיתוח מוצרים ושירותי IT, החברה מסייעת ללקוחות לארגן תהליכים עסקיים ולתמוך בביצועים תפעוליים יציבים לאורך זמן.
מנהל/ת גיוס כישרונות – עבודה היברידית בגרמניה
הובלת גיוס, מיתוג מעסיק ופיתוח מאגרי כישרונות בקבוצת Halvotec. בניית תהליכי גיוס וקליטה הניתנים להרחבה בעזרת אנליטיקה וכלים הנתמכים בבינה מלאכותית.
תיאור
- ליווי מועמדים לאורך תהליך הגשת המועמדות
- ייעוץ למנהלים בנוגע למשיכת מועמדים מתאימים
- פיתוח אסטרטגיית גיוס הכישרונות וסיוע בעיצוב תרבות החברה
- ניהול הגיוס מניתוח הדרישות והראיונות ועד לבחירת מועמדים
- שיפור תהליכי הגיוס והאיתור היזום
- פיתוח מאגרי כישרונות בני קיימא
- ניתוח מדדי ביצוע מרכזיים בגיוס ושימוש בממצאים לעיצוב יוזמות גיוס ומיתוג מעסיק
- שיפור הקליטה וסיוע בהקמת סוכן קליטה
- קידום מותג המעסיק באמצעות ירידי קריירה, פרויקטים באוניברסיטאות וקמפיינים ברשתות החברתיות
- הנחיית סדנאות וייעוץ למנהלים
- תמיכה ביוזמות שינוי וקידום גיוס מבוסס מיומנויות
- שימוש בכלים מודרניים ובבינה מלאכותית כדי להפוך את הגיוס ליעיל, אובייקטיבי וצופה פני עתיד יותר
דרישות
- ידע מעמיק בגיוס ובאיתור יזום
- ניסיון במיתוג מעסיק, באנליטיקה של גיוס או בניהול כישרונות הוא יתרון
- יכולת חדה להעריך התאמה מבחינת אישיות, מיומנויות, צוות ותרבות ארגונית
- חשיבה חדשנית ומוטיבציה לקדם התקדמות
- גישה מובנית, אנליטית ואמפתית
- מקצועיות ונחישות
- יכולת לשמור על מיקוד בתקופות של צמיחה
- פתיחות לטכנולוגיה מודרנית, לבינה מלאכותית ולגיוס מבוסס נתונים
- שליטה מצוינת בגרמנית ובאנגלית ברמת C1 ומעלה
הטבות
- תנאי עבודה גמישים הכוללים עבודה מרחוק
- תוכנות, חומרה וציוד סביבת עבודה מודרניים
- הזדמנויות להתפתחות מקצועית דרך Halvotec Academy
- סביבת עבודה ידידותית עם תהליכי קבלת החלטות קצרים ותרבות של משוב מכבד
- מינוי מסובסד ל-EGYM Wellpass
- גישה לחדרי כושר, מתקני ספורט ומרכזי בריאות ברחבי גרמניה
- הטבות נוספות לעובדים