PracticeTek نرم‌افزارها و خدماتی را برای ارائه‌دهندگان مراقبت‌های سلامت خرده‌فروشی توسعه می‌دهد و در آن‌ها سرمایه‌گذاری می‌کند. ابزارهای SaaS این شرکت به کلینیک‌ها در حوزه‌هایی مانند دندان‌پزشکی، بینایی‌سنجی، فیزیوتراپی و پوست کمک می‌کنند تجربه بیماران را بهبود دهند، بیماران جدید جذب کنند و امور روزمره را مدیریت کنند. این شرکت برندهای فناوری سلامت را گرد هم می‌آورد و خدمات مشترک و پشتیبانی رشد را در اختیار شرکت‌های مجموعه و مراکز مستقل قرار می‌دهد.
رئیس دفتر مدیرعامل
با مدیرعامل و تیم اجرایی PracticeTek برای شکل‌دادن به راهبرد فناوری سلامت، تقویت انضباط عملیاتی، هدایت تغییر سازمانی و آمادگی برای تعامل با هیئت‌مدیره همکاری کنید.
ایالات متحده
کالیفرنیا$۱۶۵٬۰۰۰ – $۱۷۵٬۰۰۰ / سال
ترکیبیتمام‌وقتسرپرستزبان مورد نیاز: انگلیسیرئیس ستادتوضیحات
- به‌عنوان شریک عملیاتی راهبردی مدیرعامل فعالیت کنید و توان تیم رهبری اجرایی را افزایش دهید.
- هم‌سویی مدیران، تصمیم‌گیری، پاسخ‌گویی و اثربخشی تیم رهبری را بهبود دهید.
- ریتم اجرایی سازمان را اداره کنید؛ از جمله بررسی‌های فصلی کسب‌وکار، نشست‌های رهبری، OKRها، KPIها و برنامه‌ریزی راهبردی.
- اولویت‌ها را به تصمیم‌های روشن، مسئولان پاسخ‌گو، نتایج قابل سنجش و پیگیری قابل اتکا تبدیل کنید.
- نتایج مالی و عملیاتی را به بینش‌های قابل اقدام تبدیل کنید.
- در برنامه‌ریزی سالانه، بهبود حاشیه سود، مشارکت‌های راهبردی و طراحی سازمانی با مدیران همکاری کنید.
- وابستگی‌های میان‌وظیفه‌ای، پیامدهای ناخواسته، ریسک‌های اجرا، مقاومت سازمانی، شکاف‌های ارتباطی و مسئولیت‌های نامشخص را شناسایی کنید.
- موانع را برطرف کنید، اولویت‌های متعارض را حل کنید و به پیشبرد تغییر سازمانی و پذیرش آن کمک کنید.
- آمادگی برای هیئت‌مدیره و سرمایه‌گذاران را با همکاری واحد مالی و مدیران اجرایی هماهنگ کنید.
- تحلیل‌های مالی دقیق، روایت‌های راهبردی و مطالب پشتیبان تصمیم‌گیری تهیه کنید.
- ارتباطات اجرایی را بنویسید و در سازمان‌دهی نشست‌های خارج از محل کار تیم رهبری و اطلاع‌رسانی‌های سراسری شرکت کمک کنید.
- امور فوری میان‌وظیفه‌ای و پروژه‌های ویژه‌ای را رهبری کنید که به محرمانگی، قضاوت سنجیده و اجرای سریع نیاز دارند.
- موفقیت را بر اساس اثربخشی تیم رهبری، پیشبرد راهبرد، هم‌سویی در سراسر شرکت، تغییر سازمانی و آمادگی مدیران اجرایی و هیئت‌مدیره ارزیابی کنید.
شرایط لازم
- حداقل پنج سال تجربه با مسئولیت‌های رو به رشد در بانکداری سرمایه‌گذاری، مشاوره مدیریت، سرمایه‌گذاری خصوصی، راهبرد شرکتی، امور مالی راهبردی یا نقشی عملیاتی با اثرگذاری بالا داشته باشید.
- سابقه موفقیت در محیط‌های پرفشار داشته باشید که به تحلیل دقیق، قضاوت سنجیده، ارتباط با مدیران اجرایی و پذیرش مسئولیت چالش‌های پیچیده کسب‌وکار نیاز دارند.
- تجربه تبدیل توصیه‌های راهبردی به نتایج عملیاتی مزیت محسوب می‌شود.
- مدرک کارشناسی داشته باشید.
- دیدی میان‌وظیفه‌ای داشته باشید و پیامدهای گسترده‌تر تصمیم‌ها را پیش‌بینی کنید.
- ناهم‌سویی و اصطکاک سازمانی را تشخیص دهید و مدیران ارشد را به‌شکلی سازنده به چالش بکشید.
- مهارت تحلیلی قوی داشته باشید؛ از جمله در مدل‌سازی مالی، تطبیق داده‌ها، مدیریت KPI و OKR و ریتم‌های اجرایی سازمان.
- اطلاعات پیچیده را به توصیه‌های روشن و قابل اقدام برای هیئت‌مدیره تبدیل کنید.
- با مدیران ارشد اعتبار و اعتماد بسازید و بدون اختیار رسمی به‌شکلی مؤثر اثرگذاری کنید.
- کنجکاوی فکری، اعتمادبه‌نفس، فروتنی و رازداری نشان دهید.
- تقاضاهای متعارض را اولویت‌بندی کنید، تغییر سازمانی را رهبری کنید، مسائل مبهم را حل کنید و زیر فشار نتیجه بگیرید.
- از ابزارهای هوش مصنوعی برای بهبود تحلیل، ارتباطات و جریان‌های کاری مسئولانه استفاده کنید.
- تجربه در زمینه خودکارسازی یا عامل‌های هوش مصنوعی مزیت محسوب می‌شود.
مزایا
- از میان گزینه‌های جامع پوشش درمانی، دندان‌پزشکی و بینایی انتخاب کنید.
- از مزایای تندرستی برای سبک زندگی، سلامت رفتاری و رفاه کلی بهره‌مند شوید.
- مرخصی با حقوق انعطاف‌پذیر.
- مرخصی استعلاجی.
- ده روز تعطیل با حقوق از سوی شرکت.
- طرح 401(k) با مشارکت شرکت.
- فعالیت‌های کمیته فرهنگ برای تقویت ارتباط، نشاط و احساس تعلق.
- در صورت کاربرد، مزایای جبرانی بیشتر مانند پاداش یا سهام.