
PracticeTek разработва и инвестира в софтуер и услуги за доставчици на здравни услуги в търговския сектор. Неговите SaaS инструменти помагат на клиниките да подобряват преживяването на пациентите, да достигат до нови пациенти и да управляват ежедневната си дейност в области като стоматология, оптометрия, физиотерапия и дерматология. Компанията обединява брандове в сферата на здравните технологии и предоставя споделени услуги и подкрепа за растеж на дружествата в портфолиото си и на независими практики.
Ръководител на стратегическия офис
Работете с главния изпълнителен директор и изпълнителния екип на PracticeTek за изграждане на стратегия в областта на здравните технологии, укрепване на оперативната дисциплина и управление на организационните промени. Подготвяйте ръководството за работа с борда на директорите.
165 000 $ – 175 000 $ / година
ХибридноПълен работен денВодещ специалистЗадължителен Език: английскиНачалник на щабаОписание
- Бъдете стратегически оперативен партньор на главния изпълнителен директор и умножавайте ефективността на изпълнителния екип.
- Подобрете съгласуваността в ръководството, вземането на решения, отчетността и ефективността на ръководния екип.
- Организирайте редовния ритъм на работа на изпълнителното ръководство, включително тримесечни прегледи на бизнеса, срещи на ръководството, OKR, KPI и стратегическо планиране.
- Превръщайте приоритетите в ясни решения, определени отговорници, измерими резултати и надеждно проследяване на изпълнението.
- Извеждайте приложими изводи от финансовите и оперативните резултати.
- Работете с ръководителите по годишното планиране, подобряването на маржовете, стратегическите партньорства и организационния дизайн.
- Откривайте зависимости между функциите, непредвидени ефекти, рискове при изпълнението, съпротива в организацията, пропуски в комуникацията и неясна отговорност.
- Премахвайте пречките, разрешавайте конфликти между приоритети и помагайте за осъществяването и възприемането на организационните промени.
- Координирайте подготовката за борда на директорите и инвеститорите съвместно с финансовия екип и ръководителите.
- Изготвяйте точни финансови анализи, стратегически обосновки и материали в подкрепа на решенията.
- Пишете съобщения за ръководството и помагайте при организирането на изнесени срещи на ръководния екип и общофирмени информационни срещи.
- Ръководете спешни задачи между различни функции и специални проекти, които изискват дискретност, добра преценка и бързо изпълнение.
- Оценявайте успеха чрез ефективността на ръководния екип, изпълнението на стратегията, съгласуваността в цялата компания, организационните промени и готовността на ръководството и борда.
Изисквания
- Поне пет години професионален опит с постепенно нарастваща отговорност в инвестиционното банкиране, управленското консултиране, дяловите инвестиции, корпоративната стратегия, стратегическите финанси или високоефективна оперативна роля.
- Доказани успехи в натоварена среда, изискваща задълбочен анализ, добра преценка, комуникация с изпълнителното ръководство и поемане на отговорност за сложни бизнес предизвикателства.
- Предимство е опитът в превръщането на стратегически препоръки в оперативни резултати.
- Завършена бакалавърска степен.
- Умение да виждате връзките между функциите и да предвиждате по-широките последици от решенията.
- Умение да разпознавате несъгласуваност и затруднения в организацията и конструктивно да оспорвате решенията на висшето ръководство.
- Силни аналитични умения, включително финансово моделиране, съгласуване на данни, управление на KPI и OKR и ритъма на работа на изпълнителното ръководство.
- Умение да превръщате сложна информация в ясни и приложими препоръки за борда.
- Умение да изграждате доверие с висшите ръководители и да им влияете ефективно без формални правомощия.
- Интелектуално любопитство, увереност, скромност и дискретност.
- Умение да подреждате конкуриращи се изисквания по приоритет, да ръководите организационни промени, да решавате неясни проблеми и да работите под напрежение.
- Отговорно използване на инструменти с изкуствен интелект за подобряване на анализа, комуникацията и работните процеси.
- Предимство е опитът с автоматизация или агенти с изкуствен интелект.
Придобивки
- Избор от богати възможности за здравно, стоматологично и зрително застраховане.
- Достъп до придобивки за начин на живот, психично здраве и цялостно благополучие.
- Гъвкав платен отпуск.
- Болничен отпуск.
- Десет платени фирмени празнични дни.
- План 401(k) с вноска от компанията.
- Дейности на Комитета по културата, които насърчават общуването, забавлението и чувството за принадлежност.
- Допълнително възнаграждение, например бонуси или дялово участие, когато е приложимо.