Marsh McLennan
Marsh McLennan
Marsh McLennan یک شرکت جهانی خدمات حرفه‌ای است که در زمینه خدمات مشاوره‌ای مرتبط با ریسک، راهبرد و نیروی انسانی فعالیت می‌کند. کسب‌وکارهای این شرکت شامل Marsh است که خدمات کارگزاری بیمه و مدیریت ریسک ارائه می‌دهد؛ Guy Carpenter که بر بیمه اتکایی و راهبردهای سرمایه تمرکز دارد؛ Mercer که در حوزه‌های سلامت، ثروت و مشاوره شغلی به مشتریان خدمات می‌دهد؛ و Oliver Wyman که در مشاوره راهبردی، اقتصادی و برند تخصص دارد. Marsh McLennan با بیش از ۸۵٬۰۰۰ کارمند در سراسر جهان، تخصص‌های حوزه‌های مالی، مشاوره، بازاریابی و خدمات حرفه‌ای مرتبط را گرد هم می‌آورد. فرصت‌های استخدامی این شرکت در چهار کسب‌وکار آن، نقش‌های پشتیبان مشاوره به مشتریان، تحلیل ریسک، راهبرد کسب‌وکار، مشاوره و تیم‌های عملیاتی را در بر می‌گیرد.

مشاور پژوهش کارکنان در مارش مک‌لنان — کار ترکیبی در فیلادلفیا

برای مشتریان مارش مک‌لنان پژوهش درباره مشارکت کارکنان انجام دهید؛ از طراحی نظرسنجی و تحلیل آماری تا ارائه به مدیران ارشد. داده‌های نیروی کار را به توصیه‌های عملی برای راهبردهای سازمانی و پاداش جامع تبدیل کنید.

توضیحات

  • به سازمان‌ها در طراحی و اجرای راهبردهای مشارکت کارکنان و پاداش جامع کمک کنید
  • پروژه‌هایی شامل توسعه نظرسنجی، تحلیل داده و روایت‌گری مبتنی بر بینش را مدیریت کنید
  • از هوش مصنوعی و سایر ابزارهای فناوری‌محور برای پشتیبانی از کار پژوهشی و مشاوره‌ای استفاده کنید
  • نظرسنجی‌های مشارکت کارکنان را ایجاد، راه‌اندازی و مدیریت کنید
  • ارائه‌ها را آماده کنید و یافته‌های نظرسنجی را با مدیران ارشد مشتری در میان بگذارید
  • برای تعیین روش‌های تحلیلی و برنامه‌های پروژه با مشاوران همکاری کنید
  • تخصص کامل در زمینه نظرسنجی ایجاد کنید و به مدیران درباره استفاده مؤثر از داده‌های نظرسنجی راهنمایی دهید
  • از طرح‌های پژوهشی و رهبری فکری برای تعاملات با مشتری پشتیبانی کنید
  • با استفاده از SPSS و R، تحلیل‌های آماری پیشرفته از جمله مدل‌های رگرسیون و آزمون‌های دیگر را انجام دهید
  • بر اساس یافته‌های تحلیل آماری، گزارش‌های متناسب با مشتری را به‌طور مستقل تهیه کنید

شرایط لازم

  • مدرک کارشناسی ارشد یا بالاتر در روان‌شناسی صنعتی-سازمانی یا رشته‌ای مرتبط
  • چهار تا پنج سال تجربه در پژوهش کارکنان، مشارکت کارکنان یا نظرسنجی‌های ارزیابی سازمانی
  • توانایی قوی در تحلیل آماری
  • تجربه کار با داده‌ها و طراحی ساختارهای داده با SPSS و/یا R
  • تسلط پیشرفته بر Excel، شامل VLOOKUP، جدول‌های محوری و تطبیق ایندکس
  • مهارت پیشرفته در PowerPoint
  • توانایی‌های عالی تحلیلی، نوشتاری و ارائه
  • سابقه اثبات‌شده در مدیریت پروژه
  • مهارت‌های خلاقانه و مؤثر حل مسئله
  • سابقه قبلی در مشاوره ترجیح داده می‌شود
  • سابقه اثبات‌شده در فروش و پشتیبانی فروش
  • تجربه در تحول منابع انسانی

مزایا

  • فرصت‌های توسعه حرفه‌ای
  • کار جذاب با رهبران حامی
  • فرهنگ کاری فراگیر و پویا
  • محیط کاری منعطف
  • پوشش سلامت و رفاه
  • کمک‌هزینه تحصیلی
  • برنامه پس‌انداز 401(k)
  • برنامه‌های بازنشستگی اضافی
  • برنامه‌های کمک به کارکنان
  • ممکن است مشوق‌های مبتنی بر عملکرد در دسترس باشد