CrowdStrike
CrowdStrike
CrowdStrike یک شرکت امنیت سایبری و SaaS است که در سال ۲۰۱۱ تأسیس شد. این شرکت ابزارهای مبتنی بر ابر را برای حفاظت از نقاط پایانی، هویت‌ها، شبکه‌ها و محیط‌های ابری توسعه می‌دهد. پلتفرم Falcon هوش مصنوعی را با قابلیت‌های مشاهده‌پذیری بلادرنگ، شناسایی تهدید و واکنش ترکیب می‌کند تا سازمان‌ها بتوانند حملات سایبری پیچیده را شناسایی و متوقف کنند. فعالیت‌های CrowdStrike حوزه‌های امنیت سایبری، شناسایی و واکنش مدیریت‌شده و هوش مصنوعی کاربردی را دربرمی‌گیرد و به کسب‌وکارها کمک می‌کند امنیت سیستم‌ها و داده‌های خود را تقویت کنند.

هماهنگ‌کننده جذب استعداد (پیمانکار) - دورکار

CrowdStrike به‌دنبال هماهنگ‌کننده جذب استعداد به‌صورت دورکار است تا در امور پیشنهادهای شغلی، زمان‌بندی مصاحبه‌ها، ارتباط با نامزدها و سامانه‌های منابع انسانی پشتیبانی کند. این موقعیت تمام‌وقت و قراردادیِ شش‌ماهه در ایالات متحده، به حفظ فرایندهای کارآمد استعداد و تجربه مثبت نامزدها کمک می‌کند.

توضیحات

  • در Workday ATS درخواست‌های متعدد پیشنهاد شغلی را مدیریت کنید و به‌عنوان منبع تخصصی و رابط اصلی، از استخدام‌کنندگان و نامزدها پشتیبانی کنید.
  • مصاحبه‌های نامزدها را هماهنگ کنید و فرایند زمان‌بندی کارآمدی را حفظ کنید.
  • به ارائه تجربه‌ای مثبت و منظم از مصاحبه کمک کنید.
  • از زمان نخستین تماس با نامزد تا تاریخ شروع به کار، ارتباط و پیگیری به‌موقع ارائه دهید.
  • از سامانه‌های استخدام، گزارش‌دهی و تحلیل، جمع‌آوری مدارک کارکنان جدید و فعالیت‌های معرفی کارکنان پشتیبانی کنید.
  • سوابق دقیق و محرمانه نامزدها را در Workday ایجاد و نگهداری کنید.
  • از فرایندهای ایجاد و انتشار فرصت‌های شغلی پشتیبانی کنید.
  • با شرکای بین‌وظیفه‌ای در منابع انسانی، امور مالی، IT، تدارکات، حقوقی، عملیات و سایر بخش‌ها همکاری کنید.
  • تیکت‌های سطح اول عملیات استعداد را مطابق سیاست‌ها و رویه‌های سازمان بررسی و حل کنید.
  • فرایندهای استعداد و مراحل لازم برای ارسال اطلاعات را برای نامزدها، کارکنان جدید و شرکای استعداد توضیح دهید.
  • در پروژه‌های اضافی محول‌شده مشارکت کنید.

شرایط لازم

  • مدرک کارشناسی در مدیریت منابع انسانی یا یکی از رشته‌های مرتبط با کسب‌وکار.
  • یک تا سه سال تجربه در حوزه منابع انسانی.
  • سابقه مدیریت تقویم، زمان‌بندی مصاحبه‌ها و بهبود فرایندها.
  • آشنایی با پلتفرم‌های عملیات استعداد، از جمله Workday، DocuSign، Candidate.FYI و ServiceNow.
  • سابقه فعالیت به‌عنوان نخستین نقطه تماس برای نامزدها یا در نقش خدمات مشتری.
  • توجه استثنایی به جزئیات.
  • مهارت‌های قوی ارتباطی، کلامی و نوشتاری.
  • توانایی همکاری میان‌وظیفه‌ای، رعایت مهلت‌های فشرده، حل مسئله و سازگاری با محیطی پرشتاب.
  • صداقت اثبات‌شده هنگام رسیدگی به اطلاعات محرمانه و حساس.
  • عضوی همکاری‌پذیر در تیم که در دوره‌های کاری سنگین مایل به کمک به همکاران باشد.
  • سابقه اثبات‌شده استفاده از فناوری‌های هوش مصنوعی برای بهبود تصمیم‌گیری، گردش‌کارها، فرایندها، کارایی و نتایج کسب‌وکار.

مزایا

  • ترتیبات کاری منعطف همراه با اختیار عمل.
  • تعهد به فرصت‌های شغلی برابر.
  • برنامه اقدام مثبت برای حمایت از کهنه‌سربازان و افراد دارای معلولیت.
  • پشتیبانی از تسهیلات معقول برای متقاضیان و کارکنان دارای معلولیت.