
CrowdStrike یک شرکت امنیت سایبری و SaaS است که در سال ۲۰۱۱ تأسیس شد. این شرکت ابزارهای مبتنی بر ابر را برای حفاظت از نقاط پایانی، هویتها، شبکهها و محیطهای ابری توسعه میدهد. پلتفرم Falcon هوش مصنوعی را با قابلیتهای مشاهدهپذیری بلادرنگ، شناسایی تهدید و واکنش ترکیب میکند تا سازمانها بتوانند حملات سایبری پیچیده را شناسایی و متوقف کنند. فعالیتهای CrowdStrike حوزههای امنیت سایبری، شناسایی و واکنش مدیریتشده و هوش مصنوعی کاربردی را دربرمیگیرد و به کسبوکارها کمک میکند امنیت سیستمها و دادههای خود را تقویت کنند.
هماهنگکننده جذب استعداد (پیمانکار) - دورکار
CrowdStrike بهدنبال هماهنگکننده جذب استعداد بهصورت دورکار است تا در امور پیشنهادهای شغلی، زمانبندی مصاحبهها، ارتباط با نامزدها و سامانههای منابع انسانی پشتیبانی کند. این موقعیت تماموقت و قراردادیِ ششماهه در ایالات متحده، به حفظ فرایندهای کارآمد استعداد و تجربه مثبت نامزدها کمک میکند.
توضیحات
- در Workday ATS درخواستهای متعدد پیشنهاد شغلی را مدیریت کنید و بهعنوان منبع تخصصی و رابط اصلی، از استخدامکنندگان و نامزدها پشتیبانی کنید.
- مصاحبههای نامزدها را هماهنگ کنید و فرایند زمانبندی کارآمدی را حفظ کنید.
- به ارائه تجربهای مثبت و منظم از مصاحبه کمک کنید.
- از زمان نخستین تماس با نامزد تا تاریخ شروع به کار، ارتباط و پیگیری بهموقع ارائه دهید.
- از سامانههای استخدام، گزارشدهی و تحلیل، جمعآوری مدارک کارکنان جدید و فعالیتهای معرفی کارکنان پشتیبانی کنید.
- سوابق دقیق و محرمانه نامزدها را در Workday ایجاد و نگهداری کنید.
- از فرایندهای ایجاد و انتشار فرصتهای شغلی پشتیبانی کنید.
- با شرکای بینوظیفهای در منابع انسانی، امور مالی، IT، تدارکات، حقوقی، عملیات و سایر بخشها همکاری کنید.
- تیکتهای سطح اول عملیات استعداد را مطابق سیاستها و رویههای سازمان بررسی و حل کنید.
- فرایندهای استعداد و مراحل لازم برای ارسال اطلاعات را برای نامزدها، کارکنان جدید و شرکای استعداد توضیح دهید.
- در پروژههای اضافی محولشده مشارکت کنید.
شرایط لازم
- مدرک کارشناسی در مدیریت منابع انسانی یا یکی از رشتههای مرتبط با کسبوکار.
- یک تا سه سال تجربه در حوزه منابع انسانی.
- سابقه مدیریت تقویم، زمانبندی مصاحبهها و بهبود فرایندها.
- آشنایی با پلتفرمهای عملیات استعداد، از جمله Workday، DocuSign، Candidate.FYI و ServiceNow.
- سابقه فعالیت بهعنوان نخستین نقطه تماس برای نامزدها یا در نقش خدمات مشتری.
- توجه استثنایی به جزئیات.
- مهارتهای قوی ارتباطی، کلامی و نوشتاری.
- توانایی همکاری میانوظیفهای، رعایت مهلتهای فشرده، حل مسئله و سازگاری با محیطی پرشتاب.
- صداقت اثباتشده هنگام رسیدگی به اطلاعات محرمانه و حساس.
- عضوی همکاریپذیر در تیم که در دورههای کاری سنگین مایل به کمک به همکاران باشد.
- سابقه اثباتشده استفاده از فناوریهای هوش مصنوعی برای بهبود تصمیمگیری، گردشکارها، فرایندها، کارایی و نتایج کسبوکار.
مزایا
- ترتیبات کاری منعطف همراه با اختیار عمل.
- تعهد به فرصتهای شغلی برابر.
- برنامه اقدام مثبت برای حمایت از کهنهسربازان و افراد دارای معلولیت.
- پشتیبانی از تسهیلات معقول برای متقاضیان و کارکنان دارای معلولیت.