Jensten
Jensten
1001 – 5000 Töötajad
LogistikaNõustamineTurundus
Jensten on Ühendkuningriigi kindlustusvahendajate kontsern, mis teenindab kliente ja kolmandatest osapooltest maaklereid spetsialiseerunud meeskondade kaudu. Kontserni tegevus hõlmab võrgustiku-, piirkondlikku ja kindlustuslahenduste vahendust, erikindlustust, Londoni turgu ning kindlustusriski hindamist ja kindlustuslepingute sõlmimist. 2018. aastal tegevust alustanud kontsern ühendab klientide vajadustele kohandatud kindlustuslahendused üleriigilise frantsiisivõrgustikuga ning kasvab nii orgaaniliselt kui ka omandamiste kaudu. Lai vahendus- ja kindlustusriski hindamise ning lepingute sõlmimise tegevus pakub töötajatele võimalusi arendada asjatundlikkust kindlustuse eri valdkondades. Ettevõtte sõnul on selle fookuses ka töötajate arendamine ja õpipoisiõpe.

Tasuanalüütik

Muuda töötajate andmed tasustamisega seotud ülevaadeteks, juhtpaneelideks ja soovitusteks. Toeta tasustamise, hüvede ja palgaülevaatuste tegemist Ühendkuningriigi kindlustusvahendaja Jenstenis.

Kirjeldus

  • Koosta tasustamise aruandeid, juhtpaneele ja analüüse
  • Muuda keerukad tasustamisandmed selgeteks tegevussoovitusteks
  • Vasta küsimustele tasustamise, hüvede, palgastruktuuride ja töötajatrendide kohta
  • Toeta tasustamisprojekte, regulaarset aruandlust, iga-aastaseid tsükleid ja jooksvaid päringuid
  • Halda keskseid tasustamisandmeid ja nende kvaliteeti personalisüsteemides
  • Edenda boonusskeemide ühtseid protsesse, sealhulgas töötajate teavitamist, kinnitusi ja juhtimist
  • Toeta ülevõtmiste ja organisatsiooniliste muudatustega seotud tasustamistööd
  • Koosta lühikesi juhtkokkuvõtteid ja materjale regulaarseteks personalikomitee koosolekuteks
  • Juhi iga-aastaseid palgaülevaatusi, sealhulgas andmete ettevalmistamist personalijuhile stsenaariumide kavandamiseks ja projekti ajakava jälgimist
  • Analüüsi tasustamise, hüvitiste ja töötajaskonna andmeid, et tuvastada trende, riske ja võimalusi
  • Võrdle palku ja analüüsi turgu, et toetada konkurentsivõimelisi ja õiglasi tavasid
  • Tee koostööd tippjuhtide, personalipartnerite, personalitoimingute, värbamise, palgaarvestuse ja teiste sidusrühmadega

Nõuded

  • Kogemus tasustamise, hüvitiste ja soodustuste, personalianalüütika või sarnase personaliandmetega seotud töö valdkonnas
  • Tugevad analüütilised ja arvulised oskused, sealhulgas keerukate andmekogumite tõlgendamine ja oluliste trendide tuvastamine
  • Kogemus juhtpaneelide, aruannete ja juhtkokkuvõtete koostamisel töötajaskonna või tasustamise andmete põhjal
  • Kõrgtasemel Exceli oskus
  • Kindlus personalisüsteemide ja andmearuandluse tööriistade kasutamisel
  • Oskus muuta andmed selgeteks soovitusteks ja ärikeskseteks tähelepanekuteks
  • Suurepärased suhtlus- ja sidusrühmade juhtimise oskused
  • Kogemus tippjuhtidega töötamisel ja andmeanalüüsi kasutamisel otsuste mõjutamiseks
  • Head organiseerimisoskused ning võime hallata konkureerivaid prioriteete ja tähtaegu
  • Algatusvõimeline ja iseseisev tööstiil ning kõrged isiklikud standardid
  • Oskus teha koostööd personalitoimingute tiimi ja laiema personali- ning kultuurifunktsiooniga
  • Valmisolek alustada esimesel võimalusel
  • Valmisolek reisida, sealhulgas käia regulaarselt Londoni kontoris

Hüved

  • Konkurentsivõimeline palk, iga-aastane palgaülevaatus ja boonusskeem
  • 27 põhipuhkuse päeva aastas, sealhulgas sünnipäevavaba ja sinu valitud usupüha vaba päev, lisaks riigipühad
  • Automaatne pensioniskeemiga liitumine ja tööandja 5% sissemakse, mis vastab töötaja omale
  • Valikuvõimalusega paindlikud hüved
  • Õppetoetus ametikohaga ja karjääriga seotud kutsekvalifikatsioonide omandamiseks
  • Perks at Worki soodustused kinopiletitele, väljas söömisele, luksuskaupadele ja muule
  • Isikupärastatud õppimis- ja arengukavad
  • CII koolitused, õpipoisiõpe ja rahastatud õppepaketid

Seotud töökohad

Qualtrics

Ettevõttemüügi juht, sport, meedia ja meelelahutus

Qualtrics
5001 – 10 000 Töötajad
H1B viisa sponsorB2BEttevõteSaaS

Juhi Qualtricsi ettevõttemüügi kasvu spordi-, meedia- ja meelelahutusvaldkonnas, pakkudes suurklientidele Experience Managementi ja generatiivse tehisintellekti lahendusi. Juhi ja juhenda ettevõttekontode müügitiimi ning sõlmi keerukaid miljonitesse ulatuvaid SaaS-tehinguid.

Ava