Jadeer es un proveedor de soluciones de recursos humanos y una consultoría de selección de personal fundada en 1994. Con operaciones en los ámbitos de la tecnología para recursos humanos y la consultoría, la empresa combina su experiencia en selección con tecnología y software diseñados para agilizar los procesos de contratación y responder a las necesidades cambiantes del sector. Fundada originalmente como filial de Future Group, Jadeer ha desarrollado sus servicios en torno a un apoyo práctico y basado en la tecnología para organizaciones y personas que buscan empleo.
Especialista global de selección de personal – BPO (híbrido, El Cairo)
Apoya el negocio de soluciones de RR. HH. de Jadeer mediante la selección inicial de candidatos para BPO, la coordinación de actividades de contratación y el mantenimiento preciso de los registros del ATS. Este puesto híbrido en El Cairo se centra en procesos de contratación eficientes y en una experiencia profesional para los candidatos.
Descripción
- Evaluar a los candidatos según los requisitos definidos del puesto y los criterios de contratación
- Evaluar currículos y solicitudes según las cualificaciones, la experiencia y la adecuación al puesto
- Realizar llamadas de preselección para evaluar la comunicación, la disponibilidad y la idoneidad
- Coordinar evaluaciones en línea cuando sea necesario
- Ofrecer una experiencia profesional y positiva a los candidatos durante todo el proceso de selección inicial
- Colaborar con especialistas en adquisición de talento y responsables de contratación en las prioridades de contratación
- Mantener precisos y actualizados los registros de candidatos y los estados del ATS
- Organizar entrevistas para candidatos cualificados y coordinar las siguientes etapas del proceso de contratación
- Supervisar las carteras de candidatos y compartir puntualmente actualizaciones sobre el progreso de la contratación
- Seguir las políticas de contratación y los requisitos aplicables de privacidad de datos
- Gestionar la información de los candidatos con confidencialidad y profesionalidad
- Apoyar la diversidad, la equidad y la inclusión durante todo el proceso de contratación
- Ayudar a mejorar los métodos de selección inicial y las prácticas de interacción con los candidatos
Requisitos
- Se prefiere una licenciatura, aunque pueden postularse estudiantes universitarios
- De 0 a 1 año de experiencia en selección de personal, adquisición de talento, recursos humanos, atención al cliente o un campo relacionado
- La experiencia en el sector BPO es útil, pero no obligatoria
- Se requiere un nivel C1 de inglés
- Gran atención al detalle y buenas habilidades organizativas
- Capacidad para gestionar tareas simultáneas en un entorno dinámico
- Sólidas habilidades interpersonales y orientación al cliente
- Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa en un entorno multicultural
- Altos estándares de integridad y profesionalidad
- Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes
- Disposición para trabajar en un modelo híbrido en Maadi, El Cairo
Beneficios
- Paquete salarial competitivo
- Modalidad de trabajo híbrida
- Oportunidades de desarrollo profesional y promoción interna
- Programas continuos de aprendizaje y formación
- Entorno de trabajo dinámico e inclusivo
- Experiencia en operaciones de selección de alto volumen dentro de una organización global