Η Toyota (GB) plc είναι η βρετανική θυγατρική της Toyota και υποστηρίζει την προώθηση και την πώληση οχημάτων Toyota σε ολόκληρο το Ηνωμένο Βασίλειο. Η γκάμα προϊόντων της περιλαμβάνει οικογενειακά αυτοκίνητα, μικρά αυτοκίνητα, SUV και επαγγελματικά οχήματα, με επιλογές συστημάτων κίνησης όπως υβριδικά, plug-in υβριδικά, αμιγώς ηλεκτρικά με μπαταρία και μοντέλα κυψελών καυσίμου υδρογόνου. Παράλληλα με τις πωλήσεις οχημάτων, η εταιρεία παρέχει επιλογές χρηματοδότησης, ασφάλισης, αγοράς και μίσθωσης για ιδιώτες πελάτες και εταιρικούς στόλους. Η δραστηριότητά της περιλαμβάνει επίσης υπηρεσίες συνδεδεμένων οχημάτων, όπως η εφαρμογή MyToyota, αντικατοπτρίζοντας την εστίαση της Toyota στην πρακτική διαχείριση οχημάτων, την τεχνολογική ανάπτυξη και την κινητικότητα χαμηλότερων εκπομπών.
Επιχειρηματικός συνεργάτης τιμολόγησης – Χρηματοοικονομικές υπηρεσίες Toyota
Διαμόρφωση της εποπτείας τιμολόγησης και των αξιολογήσεων εύλογης αξίας για τις Χρηματοοικονομικές υπηρεσίες Toyota. Παροχή διοικητικής πληροφόρησης για προϊόντα Toyota, Lexus, Mazda και Redline.
Περιγραφή
- Παραγωγή διοικητικής πληροφόρησης τιμολόγησης για το Φόρουμ Προϊόντων και Εύλογης Αξίας και την Επιτροπή Τιμολόγησης.
- Παρακολούθηση και αναφορά της λιανικής απόδοσης σε όλα τα προγράμματα TFS.
- Καθοδήγηση αξιολογήσεων εύλογης αξίας και ανάπτυξη υποστηρικτικής διοικητικής πληροφόρησης για τέσσερις μάρκες και πολλαπλά προϊόντα.
- Προετοιμασία ad hoc διοικητικής πληροφόρησης για την κλιμάκωση ζητημάτων τιμολόγησης στο κατάλληλο όργανο διακυβέρνησης.
- Παραγωγή διοικητικής πληροφόρησης χονδρικής για την παρακολούθηση της απόδοσης χαρτοφυλακίου και την υποστήριξη διοικητικών αποφάσεων.
- Διατήρηση των σχετικών πολιτικών και διαδικασιών.
- Συνεργασία με συναδέλφους τιμολόγησης για την κατανόηση της υφιστάμενης διοικητικής πληροφόρησης και των παραδοτέων, καθώς και για την υποστήριξη αναλύσεων.
- Συντονισμός με τις ομάδες Πωλήσεων, Ταμειακής Διαχείρισης, Εξυπηρέτησης Πελατών, Νομικών Υπηρεσιών και Νέων Επιχειρηματικών Δραστηριοτήτων.
- Εξέταση πινάκων ελέγχου και δεδομένων βασικών δεικτών απόδοσης για τον εντοπισμό τάσεων και τη διαμόρφωση μηνυμάτων που υποστηρίζουν επιχειρηματικές αποφάσεις.
- Καθοδήγηση αξιολογήσεων εύλογης αξίας, συμπεριλαμβανομένων ετήσιων δηλώσεων για επικύρωση από τα ανώτερα διοικητικά στελέχη.
- Ανάληψη ευθύνης για τη διοικητική πληροφόρηση τιμολόγησης προς το Φόρουμ Προϊόντων και Εύλογης Αξίας και την Επιτροπή Τιμολόγησης.
- Ανάληψη ευθύνης για τις πληροφορίες απόδοσης τιμολόγησης που χρησιμοποιούνται στη διοικητική αναφορά.
Απαιτήσεις
- Μερικώς πιστοποιημένος λογιστής διοίκησης με 2–3 χρόνια εμπειρίας σε χρηματοοικονομικό περιβάλλον.
- Ενδιάμεσες δεξιότητες Excel, συμπεριλαμβανομένων τύπων, μακροεντολών, συγκεντρωτικών πινάκων και γραφημάτων.
- Η εμπειρία στο Power BI αποτελεί πλεονέκτημα.
- Αποδεδειγμένη ικανότητα ανάπτυξης, προετοιμασίας και παρουσίασης διοικητικής πληροφόρησης.
- Επιθυμητή η εμπειρία σε ρυθμιζόμενο περιβάλλον ή σε θέματα καθήκοντος προς τους καταναλωτές.
- Επιθυμητή η εμπειρία στον κλάδο αυτοκινήτου.
- Επιθυμητή η εξοικείωση με περιβάλλοντα αποθήκης δεδομένων.
- Εμπορική αντίληψη και κατανόηση.
- Προσεκτική προσήλωση στη λεπτομέρεια και δέσμευση για την παραγωγή εργασίας υψηλής ποιότητας για τα ανώτερα διοικητικά στελέχη.
- Ισχυρές γραπτές και προφορικές επικοινωνιακές δεξιότητες.
- Λογική και αναλυτική προσέγγιση.
- Ικανότητα συνεργασίας ως μέλος ομάδας και μεταξύ ομάδων, καθώς και αυτόνομης εργασίας και διαχείρισης του προσωπικού φόρτου εργασίας.
Παροχές
- Υβριδικό πρόγραμμα: δύο ημέρες στο γραφείο και τρεις ημέρες σε τοποθεσία της επιλογής σας.
- Πρόσβαση σε προγράμματα αυτοκινήτων Toyota και Lexus για εργαζομένους και μέλη της οικογένειάς τους.
- Συνταξιοδοτικό πρόγραμμα με εισφορές έως 6% από τον εργαζόμενο και 15% από τον εργοδότη.
- 25 ημέρες ετήσιας άδειας, με αύξηση ανάλογα με την προϋπηρεσία και δυνατότητα αγοράς επιπλέον ημερών άδειας.
- Ιδιωτική ιατρική κάλυψη για άτομα, συντρόφους ή συζύγους και εξαρτώμενα παιδιά, καθώς και ψηφιακή υπηρεσία γενικού ιατρού.
- Ομαδική ασφάλιση εισοδήματος Aviva, με υπηρεσίες σωματικής, ψυχικής και οικονομικής ευεξίας.
- Πρόγραμμα υποστήριξης εργαζομένων.
- Εξετάσεις όρασης.
- Γυμναστήριο στις εγκαταστάσεις, Αθλητικός και Κοινωνικός Όμιλος και εμβολιασμοί κατά της γρίπης.
- Μηνιαία ώρα ευεξίας και άλλες πρωτοβουλίες για την υγεία, τη διαφορετικότητα, την ισότητα και τη συμπερίληψη.
- Πολιτική ένδυσης ανάλογα με την ημέρα εργασίας.
- Οικολογικά σχεδιασμένα κεντρικά γραφεία, δωρεάν στάθμευση και εστιατόριο.
- Δύο αμειβόμενες ημέρες εθελοντισμού τον χρόνο.
- Εκπτώσεις σε κουπόνια μέσω του Reward Gateway.
- Ευέλικτο πρόγραμμα εργασίας, με δυνατότητα συζήτησης ευέλικτων ρυθμίσεων κατά τη συνέντευξη.
- Τακτικές κατ’ ιδίαν συναντήσεις με τον διευθυντή σας και τριμηνιαία ανασκόπηση προσωπικής ανάπτυξης.
- Ευκαιρίες μάθησης και ανάπτυξης, συμπεριλαμβανομένων μαθημάτων LinkedIn Learning.
- Συνεισφορά 250 λιρών για την εκμάθηση κάποιου νέου αντικειμένου εκτός εργασίας.
- Ετήσιες εκδηλώσεις όπως καλοκαιρινό πάρτι, μπάρμπεκιου και χριστουγεννιάτικο πάρτι, καθώς και εκδηλώσεις αντίστροφης μέτρησης για τα Χριστούγεννα τον Δεκέμβριο.