
Odyssey предоставя управленски, аналитични и технически услуги на клиенти от държавния и частния сектор. Основана през 1997 г., компанията работи в областите на отбраната, здравеопазването и логистиката, като разполага с експертиза в софтуера, инженерството, киберсигурността и научните изследвания. Нейните мултидисциплинарни екипи разработват решения за сложни оперативни и технически предизвикателства, което прави Odyssey подходяща за специалисти, търсещи работа в областта на приложните технологии, инженерството, анализа и научните изследвания.
Старши мениджър по придобиване на договори за Министерството на отбраната на САЩ, дистанционна работа в Съединените щати
Ръководете развитието на възможности, планирането на придобивания и стратегията за предложения за Министерството на отбраната на САЩ в Odyssey. Помагайте за развитието на инициативи в областта на отбранителното инженерство и готовността на военнослужещите.
160 000 $ – 180 000 $ / година
ДистанционноПълен работен денСредно нивоСтаршиЗадължителен Език: английскиМениджър по заснеманеОписание
- Управлява възложените дейности по придобиване
- Оценява възможностите за корпоративната фуния и pipeline
- Събира, оценява и валидира изискванията на клиентите
- Идентифицира нуждите, притесненията и ограниченията на клиентите
- Превръща изискванията в печеливши стратегии и убедителни предложения за стойност
- Подпомага разработването на предложения чрез материали за придобиване и участие в начални срещи и прегледи на цветни екипи
- Определя или контролира концептуални решения и печеливши стратегии, включително ключови теми и сторибордове
- Създава, документира и изпълнява планове за управление на придобиванията
- Извършва анализи на изискванията, конкуренцията, способностите, пропуските, основен изпълнител спрямо подизпълнител, цена за спечелване и екипиране
- Разработва планове за обаждания и други елементи на ефективни програми за придобиване
- Ръководи жизнения цикъл на придобиването и прегледите на етапите с висшето ръководство и функционалните мениджъри
- Оценява обратната връзка след възлагане и препоръчва подобрения на процесите за придобиване
- Създава и поддържа профили на клиенти, партньори и конкуренти
- Помага за постигането на годишните цели за продажби и рентабилност
- Подпомага краткосрочни, средносрочни и дългосрочни стратегии и информира висшето ръководство на срещи извън офиса
- Укрепва репутацията на Odyssey и ангажираността ѝ към индустрията
- Докладва на изпълнителния директор по бизнес развитие и придобиване
Изисквания
- Изисква се гражданство на САЩ
- Възможност за получаване на разрешение за достъп Secret
- Бакалавърска степен в бизнес или техническа специалност
- Три до пет години сравним опит
- Магистърска степен е предимство
- Предишен опит в бизнес развитието или придобиването на пазари на Министерството на отбраната на САЩ
- Предишен опит в управлението на предоставянето на технически и управленски услуги
- Познаване на процеса за придобиване на Министерството на отбраната на САЩ
- Разбиране на ключовите пазари на Министерството на отбраната на САЩ
- Опит с множество формати на предложения, включително HTRO, технически разкази и устни презентации
- Способност за договаряне на споразумения за неразкриване и споразумения за екипиране
- Доказано използване на инструменти и процеси за придобиване
- Отлична способност за интерпретиране на технически RFI и RFP
- Опит в бизнес развитието и писането на предложения в технически области
- Владеене на Microsoft Office, включително Excel, Word и PowerPoint
- Опит в надзора на предоставянето на технически и управленски услуги
- Опит в управлението на фунии и pipeline на възможности
- Способност за изграждане и поддържане на силни взаимоотношения с клиенти
- Силни лидерски умения и способности за управление на екипи
- Предприемачески подход с инициативност и устрем
- Стратегическо мислене и способност за мотивиране и обединяване на екипи около цели
- Адаптивност в бързо променяща се среда
- Ефективно сътрудничество в разнообразни междуфункционални екипи
- Отлични писмени, устни и междуличностни комуникационни умения
- Силни умения за планиране, организация и определяне на посоката с фокус върху резултатите
- Висок професионализъм, отчетност и спазване на вътрешни и външни разпоредби
- Ангажираност към постигане или надминаване на стратегическите и индивидуалните цели за представяне
Придобивки
- Медицинска застраховка
- Дентална застраховка
- Застраховка за зрението
- Животозастраховане
- Допълнително покритие TRICARE
- Покритие при краткосрочна нетрудоспособност
- Покритие при дългосрочна нетрудоспособност
- Съответстващи вноски по план 401(k)
- Гъвкави сметки за разходи
- Здравни спестовни сметки
- Програма за подпомагане на служителите
- Придобивка за обучение и развитие
- Платен отпуск
- Платени празнични дни
- Програма за съвпадащи вноски от работодателя
- Доброволчески събития