Alpaca Health е мрежа от доставчици на здравни услуги, насочена към персонализирана терапия чрез приложен поведенчески анализ (ABA) за деца от аутистичния спектър и деца със забавяне в развитието. Компанията свързва семействата с независими сертифицирани поведенчески аналитици (BCBA) и терапевти, като предлага грижи в дома, клиники, училища, детски градини, обществени места и виртуално. Услугите ѝ включват и диагностична подкрепа, като онлайн инструменти за скрининг и оценки ADOS-2, а покритието се предлага чрез много от водещите застрахователни планове и над 100 договорни платци в няколко щата на САЩ. Като развиваща се компания, основана през 2024 г., Alpaca Health предлага екипна среда, насочена към подобряване на достъпа до гъвкави грижи за развитието, съобразени с нуждите на семействата.
Мениджър дистанционен подбор за партньорства с кампуси и университети
Ръководете дистанционно партньорствата на Alpaca Health за подбор в кампуси и университети в САЩ. Изграждайте пътища за наемане и канали за регистрирани поведенчески техници, работещи в ABA клиники.
Съединени щати60 000 $ – 100 000 $ / година
ДистанционноПълен работен денСредно нивоСтаршиЗадължителен Език: английскиМениджър клиентиПродажбиОписание
- Развиване и управление на програми за подбор във висши училища и университети с акцент върху психологията, образованието, логопедията и трудовата терапия, социалната работа и програмите за подготовка за здравни професии.
- Координиране на персонала за кариерни форуми и събития за работа в кампуси и общности.
- Изграждане на отношения с кариерни центрове, преподаватели, студентски организации и програми за обучение на RBT.
- Разработване на стажантски, практически и пътища за наемане от студент до RBT.
- Подпомагане на студенти без сертификат в 40-часовото обучение и процеса на придобиване на правоспособност.
- Измерване кои училища и събития водят до назначения, оценяване на свързаните разходи и определяне на бъдещи приоритети за инвестиции.
- Управление на дистанционни RBT рекрутъри чрез поставяне на седмични цели, преглед на отчетите за кандидатите, наставничество при контактите и последващата комуникация и осигуряване на последователно изпълнение.
- Партньорство с екипа по стратегия и операции за съгласуване на приоритетите и целите за подбор.
- През първите 90 дни създаване на класиран списък с целеви училища и програми, започване на разговори с поне 10 кариерни центъра или отдела, насрочване или посещение на събитие или кариерен форум, разработване на път от студент до RBT, готов за пилотно прилагане, и въвеждане на проследяване на източника, кандидата и назначението.
Изисквания
- Опит в подбора на голям брой почасови служители или служители на начални позиции.
- Опит в подбора на поведенчески техници или RBT, или сравним опит в подбор на голям брой служители в здравеопазването, образованието или грижите за деца.
- Увереност при започване на непоискан контакт с кариерни служби и изграждане на отношения от нулата.
- Възможност за периодични пътувания до кампуси и събития за подбор при необходимост.
- Опит в ръководенето или координирането на рекрутъри, за предпочитане в дистанционен или международен екип.
- Способност за предоставяне на ясни и организирани отчети за кандидатите и разходите за назначение.
- Съществуващи контакти с програми по ABA, психология или специална педагогика са предимство.
- Опит в създаването на програма за подбор в кампуси или за служители в началото на кариерата от нулата е предимство.
- Познаването на изискванията за сертифициране на RBT е предимство.
- Трябва да пребивавате в Съединените щати.
- Трябва да имате право да работите в Съединените щати или да отговаряте на условията за TN виза; в зависимост от статута ви може да е необходимо спонсорство.
Придобивки
- Възможност за бонус.
- Дистанционна работа.