
CareAllies هي شركة خدمات رعاية صحية تركز على مساعدة مؤسسات الأطباء والخطط الصحية على العمل بنجاح ضمن نموذج الرعاية القائمة على القيمة. تشمل أعمالها الاستشارات التجارية، وتنسيق الرعاية، وإدارة العيادات والشبكات، ودعم البيانات والتكنولوجيا لجمعيات الأطباء المستقلين، ومنظمات الرعاية المسؤولة، والشبكات المتكاملة سريريًا، وغيرها من مجموعات مقدمي الرعاية. تساعد CareAllies عملاءها على تطبيق العقود القائمة على القيمة، بدءًا من الترتيبات المرتبطة بالأداء وصولًا إلى نماذج تحمّل المخاطر بالكامل، مع تخفيف الأعباء الإدارية، ودعم تحسين نتائج المرضى، وتعزيز نمو مقدمي الرعاية والاحتفاظ بهم ضمن برامج الرعاية التجارية وMedicare وMedicare Advantage.
مدير التخطيط والتحليل المالي في CareAllies – عن بُعد في إلينوي
قيادة التخطيط المالي والتنبؤ وإعداد التقارير وتحليل الرعاية القائمة على القيمة في CareAllies. هذه وظيفة بدوام كامل عن بُعد، ومقرها ضمن المواقع المؤهلة في الولايات المتحدة القارية التي يحددها صاحب العمل.
102,000 US$ – 184,300 US$ / سنة
عن بُعددوام كاملمتوسطخبيراللغة المطلوبة: الإنجليزيةالتخطيط والتحليل الماليالوصف
- دفع الأهداف المالية والتجارية لشركة CareAllies من خلال التخطيط الاستراتيجي والتحليل المالي وإعداد التقارير.
- المساعدة في الإشراف على عمليات التخطيط والتحليل المالي، بما في ذلك التنبؤ والنتائج الفعلية والتخطيط طويل الأجل وأداء عقود الرعاية القائمة على القيمة وتنفيذ الأنظمة المالية.
- دعم أو قيادة المبادرات المتعلقة بالتخطيط والتحليل المالي والتكامل قصير الأجل وتحليل سيناريوهات الرعاية القائمة على القيمة وفرص النمو ونمذجة العقود.
- رفع التقارير إلى نائب الرئيس للتخطيط والتحليل المالي والعمل معه عن كثب.
- العمل مع المدير المالي وغيره من القادة التنفيذيين الوظيفيين في أنحاء المؤسسة.
- تحسين العمليات ودعم الإدارة المالية في بيئة سريعة التغير.
المتطلبات
- درجة البكالوريوس في المحاسبة أو إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو المالية.
- خبرة لا تقل عن خمس سنوات في التخطيط والتحليل المالي أو تمويل الأسواق أو التمويل الاستراتيجي أو وظيفة مالية ذات صلة.
- قدرات متقدمة في التحليل والنمذجة المالية، بما في ذلك النماذج متعددة السنوات ذات الافتراضات والسيناريوهات المتنوعة.
- القدرة على حل المشكلات بشكل مستقل مع اتباع نهج تعاوني يركز على الفريق.
- مهارات قوية في العروض التقديمية، بما في ذلك القدرة على شرح السرديات المالية وإعداد شرائح مقنعة.
- نهج تحليلي للغاية مع القدرة على اتخاذ القرارات بناءً على البيانات.
- مهارات ممتازة في التنظيم وإدارة المشاريع.
- مهارات قوية في التواصل الكتابي والشفهي والشخصي.
- إتقان Microsoft Office، ولا سيما Microsoft Excel المتقدم.
- اهتمام استثنائي بالتفاصيل والدقة.
- القدرة على إدارة مشاريع متنوعة وأولويات متغيرة.
- القدرة على شرح المفاهيم التقنية والأساسية للأعمال لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.
- الالتزام بالامتثال وإدارة المخاطر وضوابط العمليات.
- التوافق مع رسالة الشركة وقيمها، مع الاهتمام بتطوير الابتكار في مجال الرعاية الصحية.
- موقف إيجابي وحماس للتعلم والتطوير المستمر.
- الالتزام ببيئة عمل منفتحة وشاملة تدعم التعلم والتعاون.
- مفضل: خبرة في الخدمات المصرفية الاستثمارية أو الاستشارات أو التخطيط والتحليل المالي للشركات أو دور آخر ذي طابع استراتيجي للغاية.
- مفضل: خبرة في الرعاية الصحية والرعاية القائمة على القيمة.
- مفضل: خبرة في التخطيط طويل الأجل وإدارة نموذج مالي أساسي.
- مفضل: خبرة في قيادة دورات إعداد الميزانية أو التنبؤ الموحدة للشركة والتعاون عبر الوظائف مع مسؤولي الميزانيات.
- مفضل: خبرة مالية في شركة صغيرة يقل عدد موظفيها عن 1,000 موظف.
- الاستعداد للسفر حسب الحاجة.
- يجب الإقامة ضمن مسافة 50 ميلاً من أوك بروك، إلينوي؛ ويقتصر العمل عن بُعد على الولايات المتحدة القارية، باستثناء كاليفورنيا ونيويورك وألاسكا وهاواي.
المزايا
- خطط تطوير منظمة مصممة لدعم النمو المهني والتقدم الوظيفي المُرضي.
- مزايا الصحة والعافية.
- خطة ادخار 401(k).
- خطة معاش تقاعدي.
- ما لا يقل عن 15 يومًا من الإجازة المدفوعة.
- إجازة والدية مدفوعة.
- تأمين ضد العجز.
- تأمين إضافي على الحياة.
- برنامج مساعدة الموظفين.
- عطلات مدفوعة الأجر.
- تعويض الرسوم الدراسية.
- حوافز إضافية.
- خطة مكافأة حافز سنوية، وفقًا لشروط وأحكام الخطة.