Benevity 是一家专注于社会影响力的企业级 SaaS 公司。其 Benevity Enterprise Impact Platform 帮助大型组织通过一个系统管理员工捐赠、捐款配对、工资捐赠、志愿服务、资助项目、员工社群、挑战活动和影响力报告。该平台还支持全球资金拨付、非营利组织尽职调查、合规管理和风险控制，并通过人工智能驱动的自动化简化项目管理与成效衡量。对于探索 B2B 软件、SaaS 或社会影响力技术领域职业机会的专业人士而言，Benevity 提供了参与打造相关产品的机会，将职场项目与慈善组织及可衡量的社区成果连接起来。
软件开发经理——多伦多混合办公
在 Benevity 领导面向 AI 的工程团队，开发帮助企业和员工创造社会影响力的云端 SaaS 产品。 该职位涵盖交付负责、人员领导、技术决策和发布采用等职责。
描述
- 通过 AI 辅助开发实践领导多个工程团队，推动高效的 AI 优先工作方式
- 交付涵盖开发者体验、软件开发生命周期和核心业务计划的软件
- 制定交付承诺、监控进度并对结果负责
- 负责招聘、绩效管理、团队文化、员工敬业度、预算和成本控制
- 指导团队负责人和高级工程师，提升领导力与技术能力
- 随着业务重点变化，在团队之间重新分配人员和产能
- 发现人员配置限制，并将资源风险上报高级管理层
- 推动新版本的内部采用、赋能和上线准备
- 与产品、支持、客户成功及其他团队合作，推进文档、培训、沟通和准备工作
- 在业务需求、工程考量、架构和 Benevity 治理标准之间取得平衡，做出技术决策
- 与产品管理团队协调优先级和交付计划
- 根据 Benevity 的 Scorecard 和 Playbook 制作周报和月度绩效报告
- 将 AI 工具应用于规划、报告、分析和沟通，同时帮助团队采用这些工具
- 保障工程创新时间，并指导有潜力的 PI 项目完成
任职要求
- 具备使用智能体式和 AI 辅助软件开发的实际经验
- 具备运用 AI 工具拓展领导能力的经验
- 成功领导多个使用云技术的工程团队
- 具备端到端交付大规模企业 SaaS 产品的经验
- 强烈的交付导向，能够对相互竞争的优先事项负责
- 具备推动新工具、平台或版本内部采用与赋能的经验
- 能够领导开发者体验、软件开发生命周期和面向产品的工作，并在这些领域之间调配产能
- 具备出色的书面和口头沟通能力，包括与非技术利益相关者沟通
- 能够管理多项优先事项并有效调整优先级
- 具备培养人才、增强团队文化和敬业度，并在高增长公司组建技术团队的经验
- 具备足够的技术深度，包括代码层面的理解，能够验证假设并指导技术决策
- 富有同理心、积极乐观且具备自我认知
- 热衷于灵活的软件开发方法
- 对新兴技术和行业最佳实践保持好奇
福利待遇
- 奖金
- 灵活的混合办公模式
- 参与入职、项目工作、团队协同和线下合作的机会
- 参与创新技术工作
- 职业成长机会
- 支持且关怀同事
- 以使命为导向的工作
- 员工资源小组
- 平等就业机会和无障碍招聘流程
- 在招聘和评估期间为残障候选人提供便利支持