Pitney Bowes 是一家业务涵盖物流、咨询和营销的科技公司。其产品和服务包括软件即服务（SaaS）运输解决方案、邮件技术和金融服务，帮助小型企业、大型企业及政府机构管理邮件和包裹的流转。公司整合软件、工程、客户服务、财务和仓储运营，为数字商务提供支持，并简化复杂的邮件与运输流程。
内部销售代表——邮寄与运输用品（德州远程）
通过大量接听和拨打电话，向现有企业客户销售邮寄、办公和运输用品。在远程工作中管理销售沟通，同时完成月度配额和生产力目标。
描述
- 通过大量外呼，向现有企业客户销售 Pitney Bowes 邮资机以及办公、邮寄和运输耗材
- 通过两套电话系统处理客户来电和去电
- 建立客户关系，了解需求，推荐合适的用品并完成销售
- 通过解释产品优势、促销活动和公司的价值主张来应对客户异议
- 每年参加一次团队发展、指导、委员会、培训或志愿者活动
- 与内部团队合作，解决错误和客户升级问题
- 完成月度销售配额和生产力指标，包括每天拨打 150–200 个电话
- 使用复杂的软件系统记录交易并创建发票，同时将月度错误率保持在 6% 以下
- 寻找并实施绩效改进措施，同时超额完成配额并超越客户期望
任职要求
- 至少一年销售或客户服务经验，并有超越他人设定目标的记录，包括销售或体育领域的目标
- 具备扎实的基础销售能力，包括韧性、处理异议、促成交易，以及在具有挑战性的情况下发现机会的能力
- 具备中等水平的电脑操作能力，能够同时使用多个屏幕
- 熟练使用 Microsoft Office 套件
- 具备基本的电脑和互联网故障排除技能
- 拥有配备可靠高速互联网的家庭办公室或办公桌
- 周一至周五中部时间上午 8:00 至下午 4:30 可工作
- 拥有安全、安静且无干扰的家庭工作空间，适合保护客户数据
- 为家属和儿童照护安排可靠的照护方案
- 能够适应主要通过视频会议与同事沟通
- 能够在极少指导下独立工作
- 拥有可靠的家庭有线高速互联网连接
- 互联网服务下载速度至少为 30 Mbps
- 优先条件：有开发并留存 B2B、内部销售或电话营销客户的成功经验
- 优先条件：有一年持续取得成功的外呼或电话销售经验
- 优先条件：有在家工作的成功经验
福利待遇
- 根据 Pitney Bowes 销售激励计划的条款和条件，佣金不设上限
- 快速晋升机会
- Spiff 激励奖金
- 发展和提升职业生涯的机会
- 重视多元观点和想法的包容性工作环境
- 为正在转型的组织提供支持的富有挑战性且独特的机会
- 通过 PB 福利和身心健康计划提供全面的全球福利
- 提供电脑设备和外围设备