Generation là một tổ chức phi lợi nhuận hoạt động theo sứ mệnh, chuyên phát triển các nhà lãnh đạo đa dạng cho cộng đồng dữ liệu tiến bộ, công dân và tạo tác động xã hội. Thông qua các chương trình đào tạo trực tuyến và trực tiếp, tổ chức giúp người tham gia xây dựng kỹ năng thực tiễn về trực quan hóa dữ liệu, kỹ thuật dữ liệu và phân tích dữ liệu tiến bộ. Các chương trình tập trung mở rộng hiểu biết về dữ liệu và hỗ trợ những người đến từ các cộng đồng bị gạt ra bên lề khi họ đóng góp cho các quá trình dân chủ và phong trào xã hội. Generation kết hợp giáo dục với tác động xã hội, tạo cơ hội cho các chuyên gia quan tâm đến việc sử dụng dữ liệu để củng cố những sáng kiến hướng đến cộng đồng và hoạt động công dân.
Trưởng nhóm phát triển kinh doanh cấp cao, giáo dục thường xuyên và khu vực công
Xây dựng quan hệ đối tác với các trường cao đẳng giáo dục thường xuyên và huy động vốn khu vực công cho Generation, tổ chức từ thiện hỗ trợ người gặp rào cản việc làm tiếp cận nghề nghiệp. Vai trò này kết hợp phát triển đối tác, viết hồ sơ dự thầu và quản lý nguồn cơ hội tài trợ.
Mô tả
- Xác định và tiếp cận các trường cao đẳng giáo dục thường xuyên cùng các đơn vị đào tạo tiềm năng tại những khu vực trọng điểm của Generation.
- Xây dựng và quản lý nguồn trường cao đẳng đối tác tiềm năng.
- Giới thiệu và điều chỉnh mô hình phối hợp triển khai chung của Generation cho các đối tác tiềm năng.
- Dẫn dắt đàm phán đến khi ký kết thỏa thuận, bao gồm soạn thảo và thương lượng biên bản ghi nhớ (MOU) cùng thỏa thuận đối tác.
- Đảm bảo các trường cam kết phân bổ kinh phí cho việc triển khai chương trình của Generation.
- Bàn giao các quan hệ đối tác đã ký cho đội ngũ triển khai và hỗ trợ hướng dẫn ban đầu khi cần.
- Đại diện Generation tại các sự kiện và hội nghị trong ngành.
- Theo dõi và báo cáo tiến độ của nguồn đối tác cũng như các mục tiêu ký kết hằng năm.
- Phát triển quan hệ với chính phủ trung ương và các cơ quan chính quyền liên hợp để xác định cơ hội tài trợ.
- Duy trì cái nhìn tổng quan chung về các mối quan hệ và cơ hội với chính quyền địa phương và các cơ quan chính quyền liên hợp.
- Quản lý nguồn tài trợ khu vực công, theo dõi các gói thầu, 확보 vị trí trong các khung hợp đồng và phát triển quan hệ đối tác dự thầu.
- Điều phối đề xuất chung và hồ sơ phản hồi mời thầu với trưởng nhóm chương trình và các trường cao đẳng giáo dục thường xuyên đối tác.
- Soạn hồ sơ dự thầu từ đầu đến cuối và xây dựng mô hình tài chính cho các đề xuất.
- Theo dõi thay đổi trong chính sách tài trợ kỹ năng và đặt hàng dịch vụ, đồng thời báo cáo lãnh đạo về tác động của các thay đổi đó.
- Phối hợp với bộ phận Tài chính và Quản lý tài trợ để đảm bảo các yêu cầu hợp đồng khu vực công được hiểu rõ và đáp ứng.
- Báo cáo cho Giám đốc Điều hành.
Yêu cầu
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển kinh doanh, quan hệ đối tác hoặc gây quỹ; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm kết hợp công việc xây dựng quan hệ đối tác hoặc bán hàng với viết hồ sơ dự thầu.
- Rất ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong hoặc am hiểu sâu về lĩnh vực các trường cao đẳng giáo dục thường xuyên.
- Có thành tích soạn và giành được tài trợ, gói thầu hoặc hợp đồng; ưu tiên kinh nghiệm trong khu vực công và huy động các khoản tài trợ hoặc hợp đồng trị giá từ năm đến sáu chữ số.
- Có kinh nghiệm đàm phán và hoàn tất thỏa thuận đối tác hoặc thương mại với các tổ chức bên ngoài.
- Có kiến thức thực tế về yêu cầu hợp đồng và tuân thủ trong khu vực công.
- Có khả năng phân tích dữ liệu trên bảng tính hoặc bảng điều khiển để quản lý nguồn cơ hội và báo cáo tiến độ so với mục tiêu.
- Có khả năng thiết lập hệ thống phát triển kinh doanh hiệu quả và chuyển sự quan tâm của các trường thành thỏa thuận đã ký.
- Có khả năng xây dựng quan hệ bền vững với lãnh đạo các trường cao đẳng giáo dục thường xuyên và bên đặt hàng dịch vụ khu vực công.
- Có khả năng viết đề xuất rõ ràng, thuyết phục cho nhiều nhóm đối tượng.
- Tự tin chịu trách nhiệm về nguồn cơ hội và mục tiêu, đồng thời sắp xếp ưu tiên giữa hai mảng công việc.
- Có khả năng lập mô hình kinh tế cho hồ sơ dự thầu, theo dõi nguồn cơ hội và mục tiêu, đồng thời kiểm tra tính chính xác của ngân sách.
- Có khả năng quản lý đồng thời hai mảng công việc riêng biệt và tập trung vào các ưu tiên có tác động lớn nhất.
- Sẵn sàng hoàn tất các bước kiểm tra việc làm và quyền làm việc, đồng thời khai báo mọi tiền án.
- Ứng viên đáp ứng một số nhưng không phải tất cả tiêu chí, đồng thời có kỹ năng và kinh nghiệm có thể chuyển đổi, vẫn được khuyến khích nộp hồ sơ.
Phúc lợi
- Công việc có mục đích và tạo tác động xã hội.
- Tự chủ triển khai mô hình của Generation tại khu vực được giao.
- Cơ hội đóng góp vào nhiều dự án đa dạng trong toàn tổ chức.
- Có lựa chọn làm việc linh hoạt và từ xa.
- £300 để trang bị không gian làm việc tại nhà.
- Tối đa £1,000 mỗi năm cho học tập và phát triển.
- Tối đa năm ngày mỗi năm dành cho đào tạo hoặc nghỉ học tập.
- Linh hoạt cân bằng công việc với lịch hẹn y tế, trách nhiệm chăm sóc người thân hoặc con cái và mục tiêu cá nhân.
- Thưởng 10%.