
Samhammer AG là công ty công nghệ và dịch vụ có trụ sở tại Đức, tập trung vào dịch vụ khách hàng ứng dụng AI và quản lý tri thức cho các doanh nghiệp và nhà cung cấp sản phẩm IoT kết nối. Các giải pháp của công ty kết hợp AI hội thoại, khung tri thức AI Agentic/ATHENA dành riêng cho từng thiết bị và chuyên môn của con người để hỗ trợ các trung tâm dịch vụ có AI và chatbot hội thoại. Samhammer cũng quản lý các dịch vụ vòng đời như triển khai, bảo trì và logistics, cung cấp các giải pháp lưu trữ trên đám mây tuân thủ DSGVO cho khách hàng B2B, từ triển khai đến vận hành liên tục. Hoạt động của công ty hướng đến việc nâng cao tỷ lệ giải quyết ngay từ lần liên hệ đầu tiên và giúp hỗ trợ kỹ thuật hiệu quả hơn.
Đối tác Kinh doanh Nhân sự – Weiden (Làm việc kết hợp)
Dẫn dắt hoạt động tuyển dụng và hỗ trợ nhân viên trong suốt vòng đời nhân sự tại Samhammer. Góp phần hiện đại hóa các quy trình nhân sự số nhằm hỗ trợ các giải pháp dịch vụ khách hàng thông minh.
Mô tả
- Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng cho đơn vị kinh doanh, từ đăng tuyển và lựa chọn ứng viên đến ký kết hợp đồng.
- Là đầu mối nhân sự cho quản lý và nhân viên trong suốt vòng đời nhân viên.
- Hỗ trợ phát triển nhân viên thông qua đào tạo, phản hồi và các cuộc trao đổi về phát triển nghề nghiệp.
- Đề xuất các ý tưởng thúc đẩy việc hiện đại hóa và số hóa các quy trình nhân sự.
- Thực hiện các công việc hành chính nhân sự thường nhật.
Yêu cầu
- Đã hoàn thành chương trình đào tạo nghề thương mại, có bằng cấp về Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc Tâm lý học, hoặc có trình độ tương đương.
- Ưu tiên ứng viên có khoảng ba năm kinh nghiệm làm Đối tác Kinh doanh Nhân sự, Chuyên viên Nhân sự hoặc ở vị trí tương đương.
- Sẵn sàng chất vấn các quy trình hiện có và chủ động hiện đại hóa, số hóa chúng.
- Quan tâm đến việc ứng dụng AI và các công cụ kỹ thuật số mới nổi khác.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, kín đáo, làm việc có tổ chức và chủ động.
- Thông thạo tiếng Đức và có khả năng sử dụng tốt tiếng Anh.
Phúc lợi
- Cơ hội rộng mở để góp phần định hình và hiện đại hóa các quy trình nhân sự.
- Đội ngũ hợp tác, ra quyết định nhanh chóng và môi trường quốc tế trong một công ty quy mô vừa.
- Thời gian làm việc linh hoạt.
- Có các lựa chọn làm việc từ xa và làm việc kết hợp.
- Có xe scooter điện tại nơi làm việc.
- Được sử dụng phòng yên tĩnh tại cơ sở.
- Các hoạt động và sự kiện được tổ chức tại nơi làm việc.
- Các dịch vụ kỹ thuật số và quan hệ hợp tác với những nền tảng phúc lợi dành cho làm việc từ xa.