Ideal Industries là nhà sản xuất có trụ sở tại Hoa Kỳ, phục vụ các lĩnh vực điện, phần cứng và năng lượng. Danh mục sản phẩm của công ty gồm IDEAL Electrical, Anderson Power và Enatel, với các sản phẩm từ dụng cụ điện, đầu nối đến các hệ thống nguồn điện một chiều và sạc thông minh. Phần cứng của công ty hỗ trợ thợ điện, các chuyên gia xây dựng và quản lý tòa nhà, cũng như các ứng dụng năng lượng sạch và thiết bị chạy bằng pin, tập trung vào các linh kiện và dụng cụ dành cho ngành nghề chuyên môn và cơ sở hạ tầng năng lượng.
Chuyên viên tuyển dụng từ xa tại IDEAL Industries — Illinois
Dẫn dắt quy trình tuyển dụng toàn diện cho các vị trí chuyên môn, kỹ thuật và lãnh đạo tại IDEAL Industries. Phối hợp với các nhóm tuyển dụng, xây dựng nguồn ứng viên và tạo trải nghiệm tích cực cho ứng viên.
Hoa Kỳ
Illinois66.932 $ – 90.023 $ / năm
Từ xaToàn thời gianSơ cấpTrung cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhTuyển dụngMô tả
- Quản lý quy trình tuyển dụng toàn diện cho các vị trí chuyên môn, kỹ thuật và lãnh đạo trong nhiều đơn vị kinh doanh
- Phối hợp với quản lý tuyển dụng và lãnh đạo nhân sự để xây dựng hồ sơ ứng viên, kế hoạch tìm kiếm, quy trình phỏng vấn và tiêu chuẩn tuyển chọn
- Đánh giá ứng viên qua sàng lọc và phỏng vấn, sau đó đưa ra đề xuất tuyển dụng
- Điều phối lịch phỏng vấn, đánh giá, đề nghị tuyển dụng, đàm phán và liên lạc với ứng viên
- Xác định và thu hút nhân tài chủ động và thụ động thông qua LinkedIn Recruiter, giới thiệu, kết nối, các hiệp hội ngành và những kênh tìm kiếm ứng viên khác
- Xây dựng nguồn ứng viên cho các vị trí tuyển dụng thường xuyên và quan trọng đối với hoạt động kinh doanh, sử dụng thông tin thị trường lao động để định hướng tuyển dụng và hoạch định nhân lực
- Sắp xếp lại mức độ ưu tiên của các đợt tuyển dụng và cải tiến phương thức tìm kiếm khi nhu cầu kinh doanh, điều kiện thị trường và yêu cầu của các bên liên quan thay đổi
- Áp dụng phản hồi, dữ liệu, thử nghiệm và những bài học kinh nghiệm để nâng cao kết quả tuyển dụng
- Tư vấn cho quản lý tuyển dụng về nguồn nhân lực sẵn có, kỳ vọng lương thưởng và mức độ tương tác của ứng viên
- Đại diện cho văn hóa và các giá trị của IDEAL Industries trong suốt quá trình tương tác với ứng viên
- Duy trì dữ liệu chính xác trong hệ thống theo dõi ứng viên và theo dõi các chỉ số hiệu quả tuyển dụng
- Tuân thủ các luật lao động liên quan, chính sách của công ty và quy trình đã thiết lập
- Đóng góp cho các chương trình xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng và thu hút nhân tài khi cần
Yêu cầu
- Bằng cử nhân về nhân sự, quản trị kinh doanh, truyền thông, tâm lý học hoặc ngành liên quan, hoặc sự kết hợp tương đương giữa học vấn và kinh nghiệm
- Từ hai năm kinh nghiệm tuyển dụng hoặc thu hút nhân tài trở lên
- Có kinh nghiệm tìm kiếm, sàng lọc và thu hút ứng viên cho các vị trí chuyên môn
- Kỹ năng giao tiếp, xây dựng quan hệ, tổ chức và theo sát công việc tốt
- Có khả năng quản lý nhiều đợt tuyển dụng đồng thời và thích ứng với các ưu tiên thay đổi
- Hiểu biết thực tế về hệ thống theo dõi ứng viên, LinkedIn Recruiter hoặc nền tảng tìm kiếm ứng viên tương đương và Microsoft Office
- Ưu tiên ứng viên sinh sống tại vùng đông bắc Illinois
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực sản xuất, công nghiệp, kỹ thuật hoặc công nghệ
Phúc lợi
- Bảo hiểm y tế, nha khoa và thị lực
- Kế hoạch 401(k) có đóng góp đối ứng từ công ty
- Kế hoạch lương hưu theo số dư tiền mặt
- Hoàn trả chi phí giáo dục
- Các sáng kiến chăm sóc sức khỏe
- Thời gian nghỉ phép
- Ngày nghỉ cá nhân
- Nghỉ có lương để tham gia hoạt động tình nguyện
- Các ngày nghỉ lễ có lương
- Nghỉ phép dành cho cha mẹ
- Các chương trình hỗ trợ sức khỏe, sự tham gia cộng đồng và cân bằng công việc-cuộc sống