Henry Schein, modern sağlık hizmetlerinin işleyişini desteklemek üzere tasarlanmış ürün ve hizmetlerle sağlık ve diş hekimliği hizmeti sunan profesyonellere hizmet veren küresel bir sağlık şirketidir. Şirketin sunduğu çözümler; muayenehane yönetimi yazılımlarını, büyük ekipmanları ve teknoloji hizmetlerini kapsar. Henry Schein, sağlık hizmetleri alanındaki uzmanlığını operasyonel ve dijital çözümlerle birleştirir. 1932 yılında kurulan şirket, küresel operasyonlarında inovasyon ve stratejik büyüme yoluyla gelişmeye devam ederken sağlığın iyileştirilmesine ve bakıma erişimin artırılmasına odaklanmaktadır.
Kıdemli Müdür, Fiyatlandırma Dönüşümü - Henry Schein Uzaktan
Henry Schein’in kurumsal fiyatlandırma dönüşümüne ve modern fiyatlandırma platformunun uygulamasına liderlik edin. İş birimleri ve teknoloji ekipleri arasında entegrasyonları, yönetişimi, benimsemeyi ve değer elde etmeyi yönetin.
Amerika Birleşik Devletleri$131.056 – $180.203 / yıl
UzaktanTam zamanlıKıdemliZorunlu Dil: İngilizceFiyat AnalistiAçıklama
- Henry Schein’in modern fiyatlandırma platformunun ve kurumsal fiyatlandırma dönüşümünün uygulamasına liderlik edin.
- Kurumsal fiyatlandırma stratejisini ve yol haritasını uygulama planlarına, mimari kararlara, gereksinimlere ve ölçülebilir sonuçlara dönüştürün.
- Sistem entegratörünün fiyatlandırma kurallarını, iş akışlarını ve sistem mantığını yapılandırmasını yönlendirin.
- Ana verileri, çözüm mimarisini, veri kalitesini, veri soyağacını, kontrolleri ve mutabakatı yönetin.
- MPP, Vistex Chargebacks, Vistex Rebates, Databricks, ERP, CRM, e-ticaret ve raporlama sistemlerini kapsayan entegrasyon gereksinimlerini oluşturun.
- İş listesi yönetimini, geliştirmelerin önceliklendirilmesini, sürüm planlamasını ve sürekli iyileştirmeyi üstlenin.
- Gelecekteki süreç ve işletim modeli tasarımına, yönetişime, değişim yönetimine, eğitime, testlere, hazırlık çalışmalarına, benimsemeye ve değer elde etmeye rehberlik edin.
- Gereksinimleri, kullanıcı hikâyelerini, kabul kriterlerini, veri aktarımını, doğrulamayı, testleri, geçişi, sürüm hazırlığını, yoğun destek dönemini ve devam eden desteğe geçişi koordine edin.
- Kilometre taşları, bağımlılıklar, kararlar, riskler, hazırlık durumu, benimseme ve sonuçlar hakkında kurumsal düzeyde görünürlük sağlayın.
- Sistem entegratörünün ve tedarikçilerin performansını, teslimatlarını, personel durumunu, bütçesini, kapsamını ve kalitesini denetleyin.
- Fonksiyonlar arası tasarım forumlarına ve yönetişim kararlarına liderlik edin.
- ROI dâhil olmak üzere teslimat, benimseme, hizmet, veri kalitesi ve finansal değer KPI’larını oluşturun ve izleyin.
- Ekip üyelerine koçluk yaparken yeniden kullanılabilir fiyatlandırma dönüşümü yetkinlikleri, dokümantasyon, standartlar ve yetenek geliştirin.
- Lansman sonrası geliştirme yol haritasını ve sürekli iyileştirme ritmini yönetin.
Gereksinimler
- Fiyatlandırma, ticari dönüşüm, ürün yönetimi, teknoloji uygulaması, veri ve analitik veya ilgili bir alanda en az 8 yıl artan sorumluluk düzeylerinde deneyim.
- İnsan liderliği, program liderliği veya yöneticilik alanında en az 3 yıl deneyim.
- Kurumsal dönüşüme ve teknoloji destekli karmaşık iş programlarına liderlik etme konusunda kapsamlı deneyim.
- Fiyat belirleme, segmentasyon, anlaşmalar, iadeler, kesintiler, onaylar ve fiyat uygulaması dâhil B2B fiyatlandırma ve ticari süreçler hakkında çalışma bilgisi.
- İş stratejisini ve süreç gereksinimlerini veri ve çözüm mimarisine dönüştürme deneyimi.
- Kurumsal entegrasyonlar, API’ler, ETL veya ELT, veri gölleri veya lakehouse’lar, analitik platformları, SQL, Jira ve Confluence deneyimi.
- Büyük ölçekli kurumsal platform uygulamalarında sistem entegratörlerini veya uygulama ortaklarını yönlendirme deneyimi.
- Yol haritası oluşturma, iş listesi önceliklendirme, kullanıcı hikâyeleri, sürüm planlaması ve Agile teslimatı kapsayan güçlü ürün yönetimi becerileri.
- Gereksinimlerden ve yapılandırmadan veri aktarımı, test, geçiş, yoğun destek dönemi ve operasyonel desteğe kadar tüm uygulama yaşam döngüsünü yönetme deneyimi.
- Değişim yönetimi ve yetişkin öğrenimi alanlarında kanıtlanmış yetkinlik.
- Yönetişim, risk, sorun, bağımlılık, tedarikçi, bütçe ve kapsam yönetiminde güçlü beceriler.
- Güçlü analitik ve finansal muhakeme.
- Mükemmel yönetici iletişimi, kolaylaştırıcılık ve etkileme becerileri.
- Lisans derecesi tercih nedeni olarak belirtilmiştir; yüksek lisans derecesi ve sertifikalar ek avantajdır.
- İzin verilen uyarlamalara tabi olmak üzere, yürürlükteki eyalet veya yerel yasalara uygun şekilde COVID-19’a karşı tam aşılı olmak gerekir.
Yan Haklar
- Bonus almaya uygunluk.
- Sağlık, diş ve göz sigortası kapsamı.
- Şirket katkılı 401(k) planı.
- Cömert ücretli izin.
- Ücretli ebeveyn izni.
- Gelir koruma yan hakları.
- İş ve yaşam destek programı.
- Esnek harcama hesapları.
- Eğitim yan hakları.
- Dünya çapında burs programı.
- Gönüllülük fırsatları.