Henry Schein je globálna zdravotnícka spoločnosť, ktorá poskytuje zdravotníckym a zubárskym odborníkom produkty a služby navrhnuté na podporu moderných pracovných procesov v ambulanciách a klinikách. Jej ponuka zahŕňa softvér na riadenie praxe, veľké zdravotnícke zariadenia a technologické služby, pričom spája odborné znalosti v oblasti zdravotnej starostlivosti s prevádzkovými a digitálnymi riešeniami. Spoločnosť Henry Schein bola založená v roku 1932 a naďalej rastie prostredníctvom inovácií a strategického rozširovania svojich globálnych aktivít so zameraním na zlepšovanie zdravia a rozširovanie prístupu k zdravotnej starostlivosti.
Senior manažér transformácie cenotvorby – Henry Schein, práca na diaľku
Veďte podnikovú transformáciu cenotvorby spoločnosti Henry Schein a implementáciu modernej platformy na cenotvorbu. Riadiť integrácie, správu, adopciu a realizáciu hodnoty naprieč obchodnými a technologickými tímami.
Spojené štáty131 056 $ – 180 203 $ / rok
Na diaľkuPlný úväzokSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaCenový analytikPopis
- Veďte implementáciu modernej platformy na cenotvorbu spoločnosti Henry Schein a podnikovú transformáciu cenotvorby.
- Premieňajte podnikovú stratégiu a plán cenotvorby na realizačné plány, architektonické rozhodnutia, požiadavky a merateľné výsledky.
- Riadiť konfiguráciu cenových pravidiel, pracovných postupov a systémovej logiky systémovým integrátorom.
- Spravovať kmeňové dáta, architektúru riešenia, kvalitu dát, pôvod dát, kontroly a zosúlaďovanie.
- Stanoviť integračné požiadavky pre MPP, Vistex Chargebacks, Vistex Rebates, Databricks, ERP, CRM, elektronický obchod a vykazovacie systémy.
- Zodpovedať za správu backlogu, určovanie priorít vylepšení, plánovanie vydaní a neustále zlepšovanie.
- Usmerňovať návrh budúcich procesov a prevádzkového modelu, správu, riadenie zmien, školenia, testovanie, pripravenosť, adopciu a realizáciu hodnoty.
- Koordinovať požiadavky, používateľské príbehy, akceptačné kritériá, migráciu dát, validáciu, testovanie, prechod do prevádzky, pripravenosť vydania, hypercare a prechod na priebežnú podporu.
- Poskytovať prehľad na úrovni podniku o míľnikoch, závislostiach, rozhodnutiach, rizikách, pripravenosti, adopcii a výsledkoch.
- Dohliadať na výkon systémového integrátora a dodávateľov, výstupy, personálne zabezpečenie, rozpočet, rozsah a kvalitu.
- Viesť medzifunkčné návrhové fóra a rozhodnutia v oblasti správy.
- Stanoviť a sledovať kľúčové ukazovatele výkonnosti dodávky, adopcie, služieb, kvality dát a finančnej hodnoty vrátane návratnosti investícií.
- Rozvíjať opakovane použiteľné schopnosti, dokumentáciu, štandardy a talenty v oblasti transformácie cenotvorby a zároveň koučovať členov tímu.
- Riadiť plán vylepšení po spustení a cyklus neustáleho zlepšovania.
Požiadavky
- Najmenej 8 rokov postupne zodpovednejších skúseností v oblasti cenotvorby, obchodnej transformácie, produktového riadenia, implementácie technológií, dát a analytiky alebo v príbuznej oblasti.
- Najmenej 3 roky skúseností s vedením ľudí, vedením programov alebo riadením.
- Významné skúsenosti s vedením podnikovej transformácie a komplexných technologicky podporovaných obchodných programov.
- Pracovná znalosť B2B cenotvorby a obchodných procesov vrátane stanovovania cien, segmentácie, dohôd, rabatov, chargebackov, schvaľovania a realizácie cien.
- Skúsenosti s premenou obchodnej stratégie a procesných požiadaviek na dátovú a riešeniovú architektúru.
- Skúsenosti s podnikovými integráciami, API, ETL alebo ELT, dátovými jazerami alebo lakehousmi, analytickými platformami, SQL, Jira a Confluence.
- Skúsenosti s riadením systémových integrátorov alebo implementačných partnerov pri rozsiahlych nasadeniach podnikových platforiem.
- Silné zručnosti v produktovom riadení zahŕňajúce tvorbu plánov, určovanie priorít backlogu, používateľské príbehy, plánovanie vydaní a agilnú realizáciu.
- Skúsenosti s riadením celého životného cyklu implementácie od požiadaviek a konfigurácie cez migráciu dát, testovanie, prechod do prevádzky, hypercare až po prevádzkovú podporu.
- Preukázaná schopnosť riadenia zmien a vzdelávania dospelých.
- Silné zručnosti v oblasti správy, riadenia rizík, problémov, závislostí, dodávateľov, rozpočtu a rozsahu.
- Silný analytický a finančný úsudok.
- Vynikajúce schopnosti komunikácie s vedením, facilitácie a ovplyvňovania.
- Bakalárske vzdelanie je uvedené ako preferované; magisterské vzdelanie a certifikácie sú ďalšou výhodou.
- Je potrebné byť plne zaočkovaný proti ochoreniu COVID-19 podľa príslušných štátnych alebo miestnych právnych predpisov s výhradou povolených úprav.
Benefity
- Možnosť získať bonus.
- Zdravotné, zubné a očné poistenie.
- Plán 401(k) s príspevkom spoločnosti.
- Veľkorysé platené voľno.
- Platená rodičovská dovolenka.
- Benefity na ochranu príjmu.
- Program podpory rovnováhy medzi pracovným a súkromným životom.
- Flexibilné účty výdavkov.
- Vzdelávacie benefity.
- Celosvetový štipendijný program.
- Príležitosti na dobrovoľníctvo.