Clarion Housing Group, gayrimenkul, kâr amacı gütmeyen hizmetler ve sosyal etki alanlarında faaliyet gösteren bir konut kuruluşudur. Yaklaşık 350.000 kişiye ev sağlar ve her yıl 2.000'den fazla yeni konut geliştirir. Kuruluşun yardım vakfı Clarion Futures aracılığıyla sakinlerin istihdam fırsatlarına erişmesine, mahallelerin iyileştirilmesine ve sürdürülebilirlik girişimlerinin desteklenmesine de katkıda bulunur. Çalışmaları, uygun fiyatlı ve ihtiyaçlara uygun konutlara erişimi genişletmeye ve güvenli bir evin sağlayabileceği yaşam fırsatlarını güçlendirmeye odaklanır.
Değişim ve Benimseme Ortağı – Clarion Housing Group, Birleşik Krallık Hibrit
Clarion Housing Group projelerinde değişim yönetimi ve benimseme çalışmalarına liderlik edin. Benimseme stratejileri geliştirin, paydaşlarla iletişim kurun, iletişim ve eğitim faaliyetlerini koordine edin ve değişim etkilerini değerlendirin.
Açıklama
- Birden fazla Clarion Housing Group projesinde değişim yönetimi faaliyetlerine liderlik edin ve bunları denetleyin
- Değişim ve Benimseme Müdürü ile yakın iş birliği yapın
- Proje ekipleriyle birlikte değişim stratejileri, iletişim planları ve eğitim planları geliştirin
- Değişimden etkilenen iş birimleri için birincil iletişim noktası olun
- Değişikliklerin ekiplerini nasıl etkilediğini ve uygulamayı nasıl destekleyebileceklerini açıklamak için paydaşlarla iletişim kurun
- Değişim Etki Değerlendirmelerini tamamlayın
- İş birimi kullanıcı grupları için atölye çalışmaları, odak grupları, sunumlar ve eğitim oturumları düzenleyin
- Değişikliklerin uygulanmasına ve kuruluş genelinde yerleşmesine yardımcı olun
Gereksinimler
- Karmaşık bir kuruluşta kanıtlanmış değişim yönetimi deneyimi
- Değişim yönetimi ilkeleri ve metodoloji uygulamaları hakkında bilgi
- Farklı kitlelerle ilişki kurma ve ortak bir vizyon veya hedef doğrultusunda insanları etkileyebilme becerisi
- Atölye çalışmaları ve odak gruplarını kolaylaştırma konusunda pratik deneyim
- Gelişmiş organizasyon becerileri
- Etkili bir şekilde iş birliği yapabilme ve aynı zamanda bağımsız çalışabilme
- Birleşik Krallık'ta çalışma hakkına sahip olmak gerekir; vize sponsorluğu sunulmamaktadır
- Çalışma süresi boyunca İngiltere veya Galler'de ikamet etmek gerekir
- Ayda en az iki kez Londra ofisinde çalışabilmek ve gerektiğinde diğer ofislere seyahat edebilmek
Yan Haklar
- İngiltere genelinde esnek temel lokasyonlarla hibrit çalışma
- Esnek çalışma düzenlemeleri
- Süresiz istihdam
- Çalışanları ve yaşam tarzlarını desteklemek üzere tasarlanmış yan haklar
- Housing Heroes Awards 2025 tarafından Yılın İşvereni seçilen ve 2026 Inspiring Places to Work™ UK & Ireland ödülünü kazanan bir kuruluşa katılma fırsatı