Independence Pet Group
Independence Pet Group
1,001 – 5,000 พนักงาน
B2Cประกันภัยสุขภาวะ
Independence Pet Group เป็นองค์กรด้านประกันภัยและบริการสำหรับสัตว์เลี้ยงในอเมริกาเหนือ ให้บริการสัตว์เลี้ยงมากกว่า 800,000 ตัวทั่วสหรัฐอเมริกาและแคนาดา บริษัทพัฒนาผลิตภัณฑ์และบริการประกันภัยที่ออกแบบมาเพื่อสนับสนุนสัตว์เลี้ยงตลอดช่วงชีวิต ซึ่งรวมถึงทางเลือกด้านการรับประกันภัย โซลูชันแบบครบวงจรสำหรับพันธมิตร และความคุ้มครองสำหรับผู้บริโภค ผ่านกลุ่มแบรนด์ประกันภัยสัตว์เลี้ยง Independence Pet Group ดำเนินงานครอบคลุมด้านประกันภัย บริการผู้บริโภค และสุขภาวะของสัตว์เลี้ยง เพื่อช่วยเสริมสร้างความสัมพันธ์ระหว่างสัตว์เลี้ยงกับเจ้าของ

นักวิเคราะห์การปฏิบัติตามกฎระเบียบเงินเดือนอาวุโส (ทำงานทางไกลในสหรัฐอเมริกา)

นักวิเคราะห์การปฏิบัติตามกฎระเบียบเงินเดือนแบบทำงานทางไกล รับผิดชอบด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบเงินเดือน ความถูกต้องของภาษี การตรวจสอบ การควบคุม และการรายงานตามข้อกำหนดสำหรับแบรนด์สุขภาพสัตว์เลี้ยงในอเมริกาเหนือของ Independence Pet Group

รายละเอียด

  • ตรวจสอบให้มั่นใจว่าการจ่ายเงินเดือนเป็นไปตามกฎระเบียบของสหรัฐอเมริกาและแคนาดา
  • ศึกษาวิจัยและสื่อสารการเปลี่ยนแปลงของกฎหมายเงินเดือนและข้อกำหนดตามกฎระเบียบ
  • ดูแลปฏิทินการปฏิบัติตามกฎระเบียบ กำหนดการยื่นเอกสาร และภาระผูกพันตามกฎระเบียบ
  • ทำงานร่วมกับฝ่ายกฎหมาย การเงิน ทรัพยากรบุคคล และผู้ให้บริการภายนอกเพื่อดำเนินการตามข้อกำหนดการปฏิบัติตามกฎระเบียบ
  • ดูแลให้นโยบาย ขั้นตอนการปฏิบัติงาน และการควบคุมด้านเงินเดือนสอดคล้องกับกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
  • ดำเนินการทบทวนการปฏิบัติตามกฎระเบียบเงินเดือนและการตรวจสอบการดำเนินงานเป็นประจำ
  • ตรวจหาช่องว่างด้านการควบคุมและความเสี่ยงด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบผ่านการติดตามและการทดสอบ
  • วิเคราะห์สาเหตุรากและวางแผนการดำเนินการแก้ไขสำหรับข้อยกเว้นด้านเงินเดือน
  • สนับสนุนการตรวจสอบภายในและภายนอก กิจกรรม SOX และการตรวจสอบจากหน่วยงานกำกับดูแล
  • ดูแลเอกสารการควบคุมเงินเดือน หลักฐานการตรวจสอบ และบันทึกการแก้ไข
  • ติดตามประเด็นด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบจนกว่าจะได้รับการแก้ไข และรายงานสถานะต่อผู้บริหาร
  • ตรวจสอบความถูกต้องของการตั้งค่าภาษีพนักงานและการกำหนดเขตอำนาจศาล
  • ทบทวนแบบยื่นภาษีเงินเดือนและการนำส่งเงินให้ถูกต้องและครบถ้วน
  • ประสานงานการตอบกลับหนังสือแจ้งภาษีและข้อซักถามจากหน่วยงานรัฐบาล
  • ทำงานร่วมกับผู้ให้บริการภาษีเงินเดือนเพื่อแก้ไขความคลาดเคลื่อนในการยื่นเอกสาร
  • สนับสนุนการรายงานสิ้นปี รวมถึงการยื่นแบบ W-2, T4, RL-1 ระดับรัฐ และระดับมณฑล
  • ตรวจสอบธุรกรรมเงินเดือนและแก้ไขปัญหาการปฏิบัติตามกฎระเบียบที่ส่งผลต่อค่าจ้างพนักงาน
  • ทบทวนรายได้ รายการหัก การคำนวณภาษี การหักสวัสดิการ การจ่าย PTO ค่าจ้างงวดสุดท้าย และการหักตามคำสั่ง
  • สนับสนุนการเชื่อมต่อระบบเงินเดือนสำหรับการเข้าซื้อกิจการและนิติบุคคลใหม่
  • ประสานงานการจดทะเบียนด้านเงินเดือนและการตั้งค่าบัญชีกับหน่วยงาน
  • ประเมินผลกระทบด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบจากการเปลี่ยนแปลงทางธุรกิจและองค์กร
  • ช่วยเหลือการเปลี่ยนผู้ให้บริการ การรวมบริษัทในกลุ่ม และการปรับมาตรฐานกระบวนการ
  • ดูแล SOP ด้านเงินเดือน บันทึกการปฏิบัติตามกฎระเบียบ และเอกสารกำกับดูแล
  • เสนอแนะการปรับปรุงการควบคุมเพื่อลดความเสี่ยงด้านการดำเนินงาน
  • สนับสนุนการนำเทคโนโลยีเงินเดือนมาใช้และโครงการริเริ่มด้านระบบอัตโนมัติ
  • สร้างและดูแลแดชบอร์ดการปฏิบัติตามกฎระเบียบและตัวชี้วัดการดำเนินงาน
  • มีส่วนร่วมในโครงการเปลี่ยนผ่านระบบเงินเดือนเชิงกลยุทธ์
  • วิเคราะห์ข้อมูลเงินเดือนเพื่อหาแนวโน้ม ความเสี่ยง และโอกาสในการปรับปรุง
  • จัดทำสรุปสำหรับผู้บริหารและรายงานการปฏิบัติตามกฎระเบียบให้ผู้นำองค์กร
  • ติดตามและรายงาน KPI ด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบ ความพร้อมรับการตรวจสอบ การควบคุม ภาษี การดำเนินงาน การแก้ไข และการให้บริการ

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์ ทักษะ หรือใบรับรองที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติตามกฎระเบียบเงินเดือน การตรวจสอบ ภาษี การควบคุม และการกำกับดูแลตามกฎระเบียบ
  • มีความรู้เกี่ยวกับกฎระเบียบเงินเดือนของสหรัฐอเมริกาและแคนาดา
  • สามารถศึกษาวิจัย ตีความ และสื่อสารกฎหมายเงินเดือนและข้อกำหนดตามกฎระเบียบได้
  • มีประสบการณ์จัดการปฏิทินการปฏิบัติตามกฎระเบียบเงินเดือน กำหนดการยื่นเอกสาร และภาระผูกพันตามกฎระเบียบ
  • มีประสบการณ์ดำเนินการทบทวนการปฏิบัติตามกฎระเบียบเงินเดือนและการตรวจสอบการดำเนินงาน
  • สามารถระบุช่องว่างด้านการควบคุมและความเสี่ยงด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบผ่านการติดตามและการทดสอบ
  • มีประสบการณ์วิเคราะห์สาเหตุรากและวางแผนการดำเนินการแก้ไขสำหรับข้อยกเว้นด้านเงินเดือน
  • มีประสบการณ์สนับสนุนการตรวจสอบภายในและภายนอก กิจกรรม SOX และการตรวจสอบจากหน่วยงานกำกับดูแล
  • มีความรู้เกี่ยวกับแบบยื่นภาษีเงินเดือน การนำส่งเงิน หนังสือแจ้งภาษี และข้อซักถามจากหน่วยงานรัฐบาล
  • มีประสบการณ์ด้านการรายงาน W-2, T4, RL-1 ระดับรัฐ และระดับมณฑล
  • มีความรู้เกี่ยวกับการตั้งค่าภาษีพนักงาน การกำหนดเขตอำนาจศาล รายได้ รายการหัก การคำนวณภาษี การหักสวัสดิการ การจ่าย PTO ค่าจ้างงวดสุดท้าย และการหักตามคำสั่ง
  • มีประสบการณ์สนับสนุนการเชื่อมต่อระบบเงินเดือนสำหรับการเข้าซื้อกิจการและนิติบุคคลใหม่
  • มีประสบการณ์ด้านการจดทะเบียนเงินเดือน การตั้งค่าบัญชีกับหน่วยงาน การเปลี่ยนผู้ให้บริการ การรวมบริษัทในกลุ่ม และการปรับมาตรฐานกระบวนการ
  • มีประสบการณ์ดูแล SOP ด้านเงินเดือน เอกสารการปฏิบัติตามกฎระเบียบ และเอกสารกำกับดูแล
  • สามารถสร้างแดชบอร์ดการปฏิบัติตามกฎระเบียบ ตัวชี้วัดการดำเนินงาน สรุปสำหรับผู้บริหาร และรายงานการปฏิบัติตามกฎระเบียบได้
  • สามารถวิเคราะห์ข้อมูลเงินเดือนและติดตาม KPI ด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบ ความพร้อมรับการตรวจสอบ การควบคุม ภาษี การดำเนินงาน การแก้ไข และการให้บริการ

สวัสดิการ

  • ประกันสุขภาพ ทันตกรรม และสายตาแบบครอบคลุม
  • ประกันชีวิตพื้นฐานที่บริษัทเป็นผู้ชำระ
  • ความคุ้มครองทุพพลภาพระยะสั้นและระยะยาวที่บริษัทเป็นผู้ชำระ
  • การลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรโดยได้รับค่าจ้างเต็มจำนวนเป็นเวลา 12 สัปดาห์
  • บัญชีออมทรัพย์เพื่อสุขภาพ
  • บัญชีค่าใช้จ่ายแบบยืดหยุ่น
  • แผนออมเงินเพื่อการเกษียณ
  • วันหยุดส่วนตัวโดยได้รับค่าจ้าง
  • วันหยุดที่ได้รับค่าจ้างและวันสุขภาวะของบริษัท
  • เวลาสำหรับอาสาสมัครโดยได้รับค่าจ้างกับองค์กรไม่แสวงหาผลกำไร
  • สภาพแวดล้อมสำนักงานที่เป็นมิตรต่อสัตว์เลี้ยง
  • สวัสดิการการเดินทาง
  • ประกันสัตว์เลี้ยงแบบกลุ่ม
  • การฝึกอบรมระหว่างปฏิบัติงานและการพัฒนาทักษะ
  • โครงการช่วยเหลือพนักงาน