Pennylane ni kampuni ya SaaS ya B2B na fintech kutoka Ufaransa inayounda jukwaa jumuishi la usimamizi wa fedha kwa biashara ndogo na za kati, wataalamu wanaojitegemea, na kampuni za uhasibu. Programu yake huleta pamoja uhasibu, ankara, usimamizi wa gharama, hazina, benki za biashara, akaunti za benki, na kadi za kampuni katika dashibodi moja, ikiwa na mtiririko wa kazi wa kiotomatiki na miunganisho ya huduma za uhasibu na malipo. Jukwaa hili limeundwa kusaidia timu za fedha na wahasibu kuratibu uwekaji wa hesabu na shughuli za mtiririko wa fedha kwa ufanisi zaidi. Ilianzishwa mwaka 2020, Pennylane ina wafanyakazi 501–1,000 na inaajiri katika maeneo ya bidhaa, uhandisi, fedha, uendeshaji, na majukumu mengine yanayosaidia programu yake ya kifedha.
Kiongozi Mwandamizi wa Operesheni za Udanganyifu na AML
Ongoza ufuatiliaji wa miamala wa mstari wa kwanza na operesheni za kupambana na udanganyifu za Pennylane inapozindua huduma za malipo zilizodhibitiwa. Jenga timu na michakato ya kusaidia udhibiti wa uhalifu wa kifedha kwa wateja wa biashara.
Maelezo
- Ongoza ufuatiliaji wa miamala wa mstari wa kwanza na operesheni za kupambana na udanganyifu kwa wateja wa biashara kuanzia mwanzo hadi mwisho.
- Hakikisha upangaji wa arifa, uchunguzi, mawasiliano na wateja na uwasilishaji wa masuala kwa ngazi za juu vinafuata sera na viwango vya huduma vya Uzingatiaji na Hatari.
- Geuza sera za AML/CFT na udanganyifu kuwa taratibu za vitendo, michoro ya maamuzi na miongozo ya wachambuzi.
- Kagua arifa tata au zenye hatari kubwa na usimamie kesi za udanganyifu zinazojitokeza baada ya mteja kuanza kutumia huduma.
- Tunza rekodi kamili zinazoweza kukaguliwa za masuala yaliyowasilishwa kwa ngazi za juu, malalamiko ya wateja na maombi ya vyombo vya sheria.
- Weka mifumo ya uhakikisho wa ubora na utoaji taarifa, na ufuatilie viashiria vya uendeshaji na hatari.
- Saidia Uzingatiaji katika upimaji wa udhibiti, ukaguzi na mapitio ya wasimamizi wa sekta.
- Ajiri, saidia wafanyakazi wapya kuanza kazi na uongoze wachambuzi wa ufuatiliaji wa miamala na udanganyifu.
- Unda mifumo ya utendaji na uwezo inayojumuisha viwango vya huduma, tija, ubora, mlundikano wa kazi, viwango vya matokeo chanya ya uongo na mahitaji ya kuajiri.
- Shirikiana na timu za Bidhaa na Teknolojia kuboresha mtiririko wa kazi za ufuatiliaji, udanganyifu na shughuli za nyuma ya ofisi, na kubaini vipaumbele vya otomatiki.
- Andaa taratibu za uendeshaji, miongozo ya kazi na kanuni za uwasilishaji wa masuala kwa ngazi za juu kabla ya uzinduzi.
- Panga uwezo na ajira, na uthibitishe foleni za arifa, ukusanyaji wa ushahidi, hatua za akaunti na makabidhiano kwa timu za mstari wa pili.
- Zindua ufuatiliaji wa mstari wa kwanza kwa wateja wapya ukiwa na wafanyakazi waliofunzwa, viwango vya huduma vilivyokubaliwa na udhibiti wa ubora uliorekodiwa.
Mahitaji
- Uzoefu mkubwa katika ufuatiliaji wa miamala, udanganyifu au operesheni nyingine za uhalifu wa kifedha katika mazingira ya huduma za kifedha yaliyodhibitiwa.
- Uzoefu wa kuongoza na kukuza timu ya operesheni inayoshughulikia foleni za arifa au uchunguzi.
- Uelewa mzuri wa kushughulikia arifa za mstari wa kwanza, ikijumuisha triage, uchunguzi, aina za udanganyifu, uwasilishaji kwa ngazi za juu na kutofautisha kesi za udanganyifu na za AML.
- Ujuzi wa kiutendaji kuhusu matarajio ya AML/CFT nchini Ufaransa na Ulaya, ikijumuisha mahitaji ya ACPR na TRACFIN.
- Uzoefu wa kubadilisha sera kuwa taratibu sanifu, michoro ya maamuzi na mwongozo wa wachambuzi.
- Uzoefu wa kushirikiana na timu ya Bidhaa au Teknolojia katika kuboresha mtiririko wa kazi au zana.
- Uwezo wa kutumia vipimo vya uendeshaji kusimamia ubora, mlundikano wa kazi na uwezo.
- Uwezo wa kufanya maamuzi thabiti na kuyaandika vizuri chini ya shinikizo, na kueleza kesi tata kwa uwazi.
- Kujiamini katika kujenga operesheni katika mazingira mapya yanayoanza kutoka mwanzo.
- Kuzungumza Kifaransa na Kiingereza kwa ufasaha.
- Kuishi nchini Ufaransa; Paris inapendelewa sana.
- Uwezo wa kufanya kazi mara kwa mara ofisini Paris, huku baadhi ya kazi za mbali zikiwezekana.
- Kustahiki kufanya kazi nchini Ufaransa; ufadhili wa visa haupatikani kwa sasa.
Manufaa
- Bima ya afya kupitia Alan Blue na Alan Mind.
- Vocha za chakula zinazotolewa kupitia kadi ya Swile.
- Wiki tano za likizo ya kawaida yenye malipo pamoja na siku 6 hadi 12 za ziada za RTT.
- Posho ya kila mwezi ya kufanya kazi nyumbani au katika nafasi ya kazi ya pamoja.
- Kifurushi cha umiliki wa hisa kwa mfumo wa BSPCE.
- Ufikiaji wa vituo 8,000 vya mazoezi ya viungo nchini Ufaransa na shughuli zaidi ya 300 za ustawi kupitia Gymlib.
- Kompyuta ya Mac.
- Mikutano ya kampuni, ikijumuisha Tech Days za kila robo mwaka na mapumziko ya kila mwaka.
- Utamaduni wa kazi ya mbali unaonyumbulika.