HoneyCoin
HoneyCoin
11 – 50 Anställda
B2BFintechKrypto
HoneyCoin är ett fintechföretag som bygger betalnings- och treasuryinfrastruktur för företag som verkar i Afrika och på internationella marknader. Plattformen kombinerar fiat- och kryptoplånböcker i flera valutor, virtuella konton och kort, massutbetalningar, API:er och SDK:er för utvecklare, OTC-handel, stablecoin-lösningar för in- och utväxling, bedrägeribevakning samt möjligheter till avveckling samma dag. Ekonomi- och produktteam använder HoneyCoin för gränsöverskridande betalningar, löneutbetalningar, utlåning och treasuryverksamhet via lokala betalningssystem och stablecoin-nätverk, däribland USDC och USDT. Företaget grundades 2020 och riktar sig till B2B-marknaden i gränslandet mellan fintech, krypto och betalningar. Nyligen har företaget tagit in 4,9 miljoner dollar i finansiering.

Juridik- och regelefterlevnadsmedarbetare för frankofona marknader | HoneyCoin (distansarbete, Kamerun)

Stöd HoneyCoins gränsöverskridande betalningar och tillväxt inom stablecoins i frankofona Afrika. Hantera tvåspråkiga avtal, licensarbete, regelefterlevnad och juridisk verksamhet på fransktalande marknader.

Beskrivning

  • Granska, ändra och förhandla om sekretessavtal, partner- och leverantörsavtal, avtal med banker och betaltjänstleverantörer samt tjänsteavtal på franska och engelska.
  • Skapa en tvåspråkig avtalsmanual utifrån mallar med standardpositioner, reservklausuler och röda linjer.
  • Översätta juridiskt material och tillsynsmaterial mellan franska och engelska.
  • Rådgöra om avtal bör undertecknas, undertecknas med ändringar eller avvisas samt förklara skälen.
  • Förbereda och granska licensansökningar, korrespondens med tillsynsmyndigheter och svar på informationsförfrågningar på frankofona marknader.
  • Bevaka regelutvecklingen på fransktalande marknader och bedöma dess påverkan på produkter och licenser.
  • Granska och underhålla policyer för bekämpning av penningtvätt och finansiering av terrorism, KYC-rutiner och andra efterlevnadsdokument utifrån lokala krav.
  • Hantera bolagssekreteraransvar för frankofona bolag, inklusive stiftelsehandlingar, registreringar, styrelsebeslut och lagstadgade register.
  • Övervaka externa juridiska ombud på varje marknad, inklusive omfattning, leveranser och kostnadshantering.
  • Ge praktisk juridisk vägledning till landschefer samt team inom partnerskap och verksamhet.
  • Hålla en uppdaterad översikt över tilldelade dokument och registreringar, inklusive status, hinder och kommande tidsfrister.

Krav

  • Juristexamen krävs; advokattillstånd eller motsvarande yrkeskvalifikation är meriterande men inte obligatoriskt.
  • Cirka 3–6 års erfarenhet av att granska och förhandla kommersiella avtal på advokatbyrå, intern juridikavdelning eller inom regelefterlevnad.
  • Flytande franska och engelska i tal och skrift.
  • Förmåga att ändra avtal, kommunicera med tillsynsmyndigheter och leda förhandlingssamtal på något av språken.
  • God affärsmässig bedömningsförmåga.
  • Koncis skrivförmåga, inklusive förmågan att sammanfatta ett avtal på 40 sidor i fem handlingsinriktade rader för en person utan juridisk bakgrund.
  • Praktisk kunskap om minst ett frankofont afrikanskt rättssystem.
  • Dokumenterad handlingskraft, självständighet, ansvarstagande, initiativförmåga, problemlösningsförmåga, snabb inlärning och pålitlighet.
  • Erfarenhet av fintech, betalningar, mobila pengar, bankverksamhet eller digitala tillgångar är meriterande.
  • Praktisk erfarenhet av betalnings- eller e-pengalicensiering, eller direkt kontakt med BCEAO, BEAC, COBAC eller en nationell tillsynsmyndighet, är meriterande.
  • Kunskap om OHADA:s bolags- och handelsrätt är meriterande.
  • Erfarenhet av bekämpning av penningtvätt och finansiering av terrorism, dataskydd eller sanktions­efterlevnad är meriterande.
  • Erfarenhet av att samordna externa juridiska ombud i flera länder är meriterande.

Förmåner

  • Sjukförsäkring för dig och din närmaste familj.
  • Gymmedlemskap.
  • Ersättning för arbetsrelaterade utgifter.
  • Ytterligare förmåner enligt företagets policy.