Zillow
Zillow
Zillow driver en fastighetsmarknadsplats som hjälper människor att hitta bostäder, lägenheter och andra fastigheter till salu eller uthyrning. Plattformen kombinerar fastighetsannonser med praktiska verktyg för att jämföra alternativ, uppskatta bolånebetalningar och komma i kontakt med fastighetsmäklare. Zillow tillhandahåller också Zestimates, algoritmgenererade uppskattningar av en bostads marknadsvärde, som ger köpare, säljare, hyresgäster, mäklare och fastighetsförmedlare data som stöd för beslut inom fastighetsområdet.

HR-generalist på distans hos Zillow

Stöd Zillow-chefer med komplexa HR-frågor, medarbetarärenden och ärendehantering. Samarbeta med HR-partners kring prestationer, årsöversyner och personalprocesser.

Beskrivning

  • Vägled chefer i HR-frågor med stöd av policyer, praxis och riskbedömningar.
  • Utred medarbetarärenden, dokumentera fakta och tidslinjer och hänvisa ärenden till rätt team.
  • Samarbeta med HR-partners kring prestationer, årsöversyner, befattningshantering och talangstrategi.
  • Övervaka de operativa delarna av återkommande HR-processer från början till slut.
  • Delta i möten med HRBP:er, talangforum och relaterade diskussioner.
  • Samordna arbetet med samarbetspartner för att slutföra ärenden och skapa smidiga upplevelser för medarbetare och chefer.
  • Utveckla och förbättra rutiner, handböcker och regler för ärendesortering med hjälp av ärendetrender och återkoppling från samarbetspartner.
  • Använd HR-system, data och AI-verktyg för att förbättra arbetsflöden, dokumentation och analys.

Krav

  • Minst två års HR-erfarenhet inom shared services, medarbetarservicecenter, arbetsrelationer, HR-drift eller generalistroller.
  • Erfarenhet av att hantera frågor från medarbetare eller chefer och dokumentera dem tydligt och objektivt.
  • Gott omdöme när arbetsuppgifter prioriteras, hänvisas vidare och eskaleras utifrån komplexitet, risk och verksamhetens sammanhang.
  • Mycket god skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga, inklusive förmåga att skriva tydliga riktlinjer.
  • Goda kunskaper i Workday eller ett jämförbart HR-informationssystem samt ServiceNow eller liknande verktyg.
  • Erfarenhet från HR shared services eller en supportmodell med flera stödnivåer är meriterande.
  • Praktisk erfarenhet av AI-verktyg som ChatGPT, Claude eller Gemini är meriterande.
  • Erfarenhet som projektmedarbetare med stöd till organisationsförändringar, omklassificering eller arbete med befattningsprofiler är meriterande.
  • Förmåga att hantera känslig eller konfidentiell information diskret och pålitligt.

Förmåner

  • Aktietilldelning som fastställs utifrån erfarenhet, prestation och plats.
  • Distansarbete från vald fysisk plats inom godkända platser i USA.
  • Flexibelt, distribuerat arbetssätt genom Cloud HQ.
  • Lika möjligheter till anställning och stöd för skäliga anpassningar vid funktionsnedsättning.

Relaterade jobb

Sol de Janeiro

Tillfällig specialist inom leverantörsreskontra — Sol de Janeiro, New York

Sol de Janeiro

Hantera fakturor, betalningar och avstämningar för Sol de Janeiros team för leverantörsreskontra. Rollen omfattar även leverantörsintroduktion, månadsbokslut och förbättringar av arbetsflöden.

Öppna