First Place for Youth
First Place for Youth
First Place for Youth är en ideell organisation med socialt fokus som hjälper unga att gå från familjehemsvård till ett stabilt och självständigt vuxenliv. Organisationens program kombinerar boende, stöd genom handläggare, rådgivning om utbildning och arbete, träning i vardagsfärdigheter samt stöd till ungas egenmakt. Organisationen grundades 1998 och var en pionjär inom boenden på olika platser för tidigare familjehemsplacerade ungdomar i norra Kalifornien. Deltagarna får bo i lokalt förankrade miljöer och samtidigt stöd som anpassas efter deras mål. Arbetet omfattar ideella tjänster, utbildning samt förebyggande insatser mot fattigdom och hemlöshet och erbjuder möjligheter för personer som vill ha ett meningsfullt arbete med fokus på att stödja unga och lokalsamhällets välbefinnande.

Chef för programverksamhet, ungdomstjänster

Leda traumamedvetna tjänster för hemlösa ungdomar och ansvara för program, personal, finansiering, kvalitetsutveckling och samhällssamarbeten.

Beskrivning

  • Fastställa strategi och ge övergripande ledning för tjänsteleverans och organisationens program
  • Säkerställa att programverksamheten och servicekulturen återspeglar organisationens uppdrag
  • Leda rekrytering, introduktion, utbildning, motivation och stöd för programpersonal
  • Samordna och övervaka program, avtal och relaterade tjänster i hela organisationen
  • Främja samarbete mellan programområden och samtidigt uppfylla förväntningarna från finansiärer, partner, klienter, intressenter och andra berörda
  • Stödja strategisk tillväxt och identifiera uppdragsenliga möjligheter att öka organisationens genomslag
  • Engagera styrelsen genom att leda kommittéer, möten, rapporter och presentationer
  • Bidra till finansieringsutveckling och stärka givarengagemanget
  • Bidra till att utveckla budgetar och övervaka programverksamheten tillsammans med ekonomiteamet
  • Samarbeta med medarbetare inom bidrag och avtal kring ansökningar, rapportering, personalfördelning och optimering av bidrag
  • Säkerställa att programmen uppnår resultatmål, avtalsåtaganden och centrala resultatindikatorer
  • Delta i insatser för resultat- och kvalitetsutveckling för att driva kontinuerlig förbättring av programmen
  • Använda data, forskning och analys i programutformning och effektiv tjänsteleverans
  • Leda och utveckla personalen samt bygga en samarbetsinriktad och innovativ arbetsplatskultur
  • Integrera säkerhetsrutiner i programmen och övervaka riskhanteringen
  • Säkerställa effektiv krisintervention, deeskalering och rapportering enligt lagstadgade skyldigheter
  • Representera organisationen vid talaruppdrag, sprida kunskap om dess arbete och genomföra kompetensutveckling för personalen
  • Fastställa årliga kort- och långsiktiga mål för avdelningar och program i linje med den strategiska planen och processen för kvalitetsutveckling
  • Representera organisationen gentemot samhällspartner och finansiärer samt utveckla relationer med samhällsledare, institutioner, folkvalda, företag och organisationer
  • Skapa regelbundna möjligheter för personal, klienter och partner att lämna synpunkter
  • Utföra ytterligare uppgifter som främjar programmets och organisationens uppdrag

Krav

  • Kandidatexamen i socialt arbete, psykologi eller närliggande område
  • Masterexamen i socialt arbete eller äktenskaps- och familjeterapi
  • Aktiv klinisk legitimation i god ställning hos Board of Behavioral Sciences
  • Minst två års erfarenhet efter legitimation samt förmåga att handleda timmar för legitimation
  • Tre till fyra års erfarenhet av arbetsledning
  • Två till tre års erfarenhet från ideell verksamhet som betjänar olika grupper
  • Omfattande erfarenhet av program och verksamhet; erfarenhet av boendetjänster och program på flera platser är meriterande
  • Erfarenhet av att tala inför publik och hålla utbildningar
  • Kunskap om tjänster för hemlösa och ungdomstjänster
  • Förståelse på hög ledningsnivå för tjänster för hemlösa och bostadsprogram
  • Erfarenhet av att hantera budgetar på flera miljoner dollar och komplexa finansieringskällor
  • Erfarenhet av att utforma och leverera programtjänster
  • Kunskap om finansieringskällor för ideella organisationer
  • Erfarenhet av att leda och hantera stora team
  • Starkt ledarskap och förmåga att utveckla personal
  • Kompetens inom organisationsutveckling, personalledning, budget- och resursutveckling samt strategisk planering
  • Förmåga att samarbeta med ett dynamiskt ledningsteam
  • Strategiskt, innovativt och entreprenöriellt förhållningssätt till genomslag och hållbarhet
  • Integritet, trovärdighet och engagemang för organisationens uppdrag
  • Engagemang för mångfald, rasjämlikhet, inkludering och egenmakt
  • Exceptionell organisationsförmåga, noggrannhet och förmåga att hålla tidsfrister
  • Flexibilitet och förmåga att hantera flera uppgifter i en tvetydig och snabbt föränderlig miljö
  • Giltigt körkort i Kalifornien, egen bil och tillräcklig försäkring
  • Förmåga att uppfylla skyldigheter enligt reglerna om anmälningsplikt
  • Intyg på covid-19-vaccination och påfyllnadsdos när det är aktuellt
  • Förmåga att uppvisa ett godtagbart körregister, giltigt körkort och försäkringsbevis

Förmåner

  • Omfattande sjukförsäkring
  • 403(b)-pensionsplan med arbetsgivarbidrag
  • Generös betald ledighet
  • Möjligheter till kompetensutveckling i linje med individuella karriärmål

Relaterade jobb

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Distansbaserad engelsk-spansk OPI/VRI-tolk

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Tolka på distans mellan engelsktalande och spansktalande inom vård, ekonomi, socialtjänst och kundservice. Ge språkligt stöd åt Kreato Global i Latinamerika.

Öppna
RecruitGo

Distansbaserad chefsassistent inom outreach och marknadsföring – Filippinerna

RecruitGo

Ansvara för administration, CRM, outreach och marknadsföring åt RecruitGo, en arbetsgivare som erbjuder Employer of Record-tjänster och förmedlar talanger från tillväxtmarknader till globala kunder. Stötta två brittiskt inriktade kunder med löpande administration och kreativa kampanjer.

Öppna
SPERTON - Where Great People Meet

Säljare av hissar och parkeringssystem

SPERTON - Where Great People Meet
51 – 200 Anställda

Driv försäljningen av hissar och parkeringssystem i Mumbais västra region. Bygg relationer med kunder och återförsäljare och hantera affärer från första förfrågan till projektgenomförande.

Öppna