Baker Tilly US
Baker Tilly US
Baker Tilly US je družba za strokovne storitve, ki organizacijam pomaga pri reševanju finančnih, operativnih in strateških izzivov z računovodskimi, revizijskimi, davčnimi in poslovnimi svetovalnimi storitvami. Njeno strokovno znanje zajema tudi kibernetsko varnost, svetovanje na področju umetne inteligence, ESG in trajnost, svetovanje glede tveganj ter druga specializirana področja. Družba sodeluje s strankami iz panog, kot so gradbeništvo, zdravstvo, logistika, energetika, visoko šolstvo in nepremičnine, pri čemer združuje poznavanje panog s praktičnimi usmeritvami. Baker Tilly US je del globalne mreže Baker Tilly International.

Direktor razvoja poslovanja, zasebne stranke – Baker Tilly US (San Francisco, delo na lokaciji)

Baker Tilly US išče direktorja razvoja poslovanja za rast davčnih, revizijskih in svetovalnih storitev za zasebne stranke v San Franciscu. Vloga je osredotočena na razvoj odnosov z zelo premožnimi strankami in viri priporočil, ki podpirajo rast podjetja.

Opis

  • Prepoznavanje in razvijanje novih poslovnih priložnosti za prakso zasebnih strank na dodeljenem območju.
  • Razvijanje, upravljanje in krepitev odnosov s strankami in viri priporočil.
  • Sodelovanje z vodji prakse pri oblikovanju in izvajanju strategij nastopa na trgu ter ciljno usmerjenih pobud za rast.
  • Oblikovanje rešitev, osredotočenih na vrednost, za zelo premožne posameznike, družinska podjetja, zasebna podjetja, družinske pisarne, sklade, zapuščine, fundacije in njihove svetovalce.
  • Spremljanje in sporočanje razvoja na področjih davkov, načrtovanja premoženja, načrtovanja zapuščin in daril, družinskih pisarn, nasledstva, likvidnosti in večgeneracijskega premoženja.
  • Vodenje prodajnih pristopov, ki povezujejo storitve med poslovnimi področji in geografskimi trgi.
  • Vzpostavljanje odnosov z vodilnimi v družinskih pisarnah, odvetniki, svetovalci za premoženje, bankirji za zasebne stranke, skrbniki skladov, naložbenimi svetovalci, lastniki podjetij in drugimi vplivnimi osebami.
  • Odzivanje na potencialne stranke, ki jih pridobi podjetje, in zahteve vodstva prakse.
  • Obveščanje vodij prakse o tržnih razmerah, ki vplivajo na strateško pomembne račune.
  • Beleženje dejavnosti in opomb o priložnostih v Salesforceu ter vzdrževanje natančnega toka kvalificiranih priložnosti.
  • Doseganje prihodkovnih ciljev od sklenjenih poslov pri novih in obstoječih računih strank.
  • Sodelovanje na sestankih o razvoju trga in internih razpravah.
  • Vzpostavljanje in vzdrževanje odnosov s strankami, podpiranje njihovega zadovoljstva in reševanje težav.
  • Usklajevanje z vodji razvoja poslovanja in prakse pri oblikovanju integrirane strategije nastopa na trgu.
  • Izvajanje načrtovanja računov in raziskav za ključne račune.
  • Izvajanje nagovarjanja in organiziranje trženjskih kampanj za dogovarjanje sestankov z viri priporočil in potencialnimi strankami.

Zahteve

  • Zaželena je univerzitetna diploma prve stopnje; enakovredne strokovne izkušnje jo lahko nadomestijo.
  • Zahtevanih je najmanj 10 let izkušenj na področju zasebnih strank, družinskih pisarn, skladov in zapuščin, upravljanja premoženja, svetovanja zasebnim podjetjem, davčnega svetovanja, povezanih panog ali strokovnih storitev za te sektorje.
  • Zahtevanih je najmanj 10 let izkušenj s prodajo ali zagotavljanjem davčnih, revizijskih in/ali svetovalnih storitev v ustreznih svetovalnih okoljih.
  • Dokazano poznavanje načrtovanja prenosa premoženja, obdavčitve zapuščin in daril, skladov in fiduciarnih zadev, delovanja družinskih pisarn, nasledstva v podjetjih, upravljanja družinskih podjetij ter zapletenih svetovalnih potreb premožnih posameznikov in družin.
  • Izkušnje z razvijanjem odnosov z vplivnimi osebami, mrežami priporočil in vodilnimi odločevalci v ekosistemu zasebnih strank.
  • Močne sposobnosti reševanja problemov, kritičnega razmišljanja in strokovnega vodenja.
  • Dobro razumevanje nastajajočih tehnologij in digitalnih rešitev, ki podpirajo storitve za stranke, upravljanje odnosov in razvoj poslovanja.
  • Sposobnost izvajanja opredeljene in načrtovane direktive z minimalnim vsakodnevnim nadzorom.
  • Močne pisne in ustne komunikacijske sposobnosti.
  • Sposobnost potovanja do 50 % po potrebi.

Ugodnosti

  • Upravičeni zaposleni prejmejo celovit paket plačila in ugodnosti.
  • Provizije na podlagi uspešnosti in prodaje so lahko del strukture plačila.