Unimed Nacional
Unimed Nacional
A Unimed Nacional é uma organização brasileira de saúde fundada em 1998 que oferece serviços de saúde e benefícios aos seus membros por meio de uma rede de profissionais e estabelecimentos de saúde. Seu trabalho se concentra na ampliação do acesso ao atendimento médico e na oferta de soluções de saúde para indivíduos e famílias. A organização atua nos setores de saúde, seguros de saúde e organizações sem fins lucrativos.

Supervisor de Auditoria Concorrente — São Paulo (Híbrido)

Supervisione as operações de auditoria concorrente na Unimed Nacional, uma operadora nacional de planos de saúde. Lidere equipes, auditorias médicas, indicadores DRG e a gestão de pessoas.

Descrição

  • Supervisionar as operações médicas e de enfermagem, garantindo o cumprimento das políticas da empresa e das leis aplicáveis.
  • Liderar a equipe em direção aos objetivos de resultados, produtividade e qualidade.
  • Manter as atividades de auditoria concorrente e faturamento médico dentro do cronograma.
  • Supervisionar o trabalho e as entregas das equipes de serviços terceirizados.
  • Acompanhar os achados, conduzir negociações e supervisionar a resolução de casos de eventos adversos.
  • Apoiar o planejamento de altas e fornecer suporte técnico de enfermagem à equipe de auditoria local.
  • Ajudar a implementar e manter o sistema DRG, acompanhando os indicadores de desempenho e as metas.
  • Participar de reuniões de auditoria, qualidade e segurança do paciente com hospitais acreditados para revisar casos.
  • Identificar oportunidades de negociação e apoiar iniciativas de melhoria contínua.
  • Gerenciar atividades de gestão de pessoas, incluindo controle de frequência, planejamento de férias, treinamentos e feedbacks, em parceria com o RH.
  • Manter a conformidade com as políticas internas, os padrões de qualidade, as regulamentações da ANS e os requisitos de saúde e segurança ocupacional.
  • Colaborar com outros departamentos para melhorar a eficiência e o desempenho operacional.
  • Acompanhar as principais métricas, incluindo o tempo médio de permanência hospitalar.

Requisitos

  • Bacharelado em Administração de Empresas, Contabilidade, Economia ou área relacionada.
  • Formação especializada ou MBA será considerado um diferencial.
  • Entre as competências comportamentais estão foco no cliente, comunicação e influência, liderança de pessoas, resolução de questões críticas, orientação para resultados com responsabilidade, trabalho em equipe e pensamento sistêmico.

Benefícios

  • Plano de saúde com cobertura ambulatorial, hospitalar e obstétrica para empregados e dependentes elegíveis.
  • Planos odontológicos subsidiados pela empresa, com cobertura de atendimento básico, ortodontia e serviços protéticos.
  • Benefício farmácia com descontos em medicamentos de prescrição e isentos de prescrição nas farmácias participantes, com desconto em folha e limite baseado no salário.
  • Acesso ao Wellhub (Gympass) para academias e aplicativos de bem-estar para empregados e até três dependentes.
  • Crédito no cartão-refeição por dia trabalhado.
  • Crédito mensal no cartão-alimentação para despesas de supermercado.
  • Plano de previdência privada patrocinado pelo empregador para ajudar a formar reservas financeiras de longo prazo e renda futura.
  • Seguro de vida com cobertura para morte e invalidez, oferecendo proteção financeira aos empregados e suas famílias.
  • Participação anual nos lucros e resultados (PPR) vinculada ao atingimento das metas coletivas da cooperativa.
  • Auxílio-transporte para o deslocamento entre casa e trabalho em regimes presenciais ou híbridos.
  • Acesso a convênios de estacionamento próximos às unidades da empresa.
  • Folga de aniversário concedida após o aniversário do empregado.
  • Auxílio-creche ou babá para empregados com filhos de até 16 meses.
  • Descontos e parcerias do clube de benefícios com instituições de ensino, escolas de idiomas e estabelecimentos de lazer.

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