Unimed Nacional
Unimed Nacional
Unimed Nacional — бразильська медична організація, заснована 1998 року. Вона надає медичні послуги та переваги для учасників через мережу медичних фахівців і закладів. Організація зосереджується на розширенні доступу до медичної допомоги та наданні рішень у сфері охорони здоров’я для окремих осіб і сімей. Unimed Nacional працює у сферах охорони здоров’я, медичного страхування та неприбуткової діяльності.

Керівник поточного аудиту — Сан-Паулу (гібридний формат)

Керуйте операціями поточного аудиту в Unimed Nacional, національному операторі медичного страхування. Керуйте командами, медичними аудитами, показниками DRG та роботою з персоналом.

Опис

  • Контролюйте медичні та сестринські процеси, забезпечуючи дотримання політик компанії та чинного законодавства.
  • Спрямовуйте команду на досягнення цілей щодо результативності, продуктивності та якості.
  • Забезпечуйте виконання графіка поточного аудиту та медичного білінгу.
  • Контролюйте роботу й результати залучених сервісних команд.
  • Відстежуйте виявлені проблеми, проводьте переговори та контролюйте врегулювання випадків несприятливих подій.
  • Допомагайте планувати виписку пацієнтів і надавайте технічну сестринську підтримку місцевій команді аудиту.
  • Допомагайте впроваджувати й підтримувати систему DRG, відстежуючи показники ефективності та цільові значення.
  • Беріть участь у зустрічах з аудиту, якості та безпеки пацієнтів з акредитованими лікарнями для розгляду випадків.
  • Виявляйте можливості для переговорів і підтримуйте ініціативи з безперервного вдосконалення.
  • Виконуйте завдання з управління персоналом, зокрема облік відвідуваності, планування відпусток, навчання та надання зворотного зв’язку, у партнерстві з HR.
  • Забезпечуйте дотримання внутрішніх політик, стандартів якості, вимог ANS, а також вимог охорони праці та безпеки.
  • Співпрацюйте з іншими підрозділами для підвищення операційної ефективності та результативності.
  • Відстежуйте ключові показники, зокрема середню тривалість перебування в лікарні.

Вимоги

  • Вища освіта у сфері управління бізнесом, бухгалтерського обліку, економіки або суміжної дисципліни.
  • Спеціалізована підготовка або ступінь MBA буде перевагою.
  • Важливими є орієнтація на клієнта, комунікація та вплив, лідерство в роботі з персоналом, розв’язання критичних проблем, відповідальна орієнтація на результат, командна робота та системне мислення.

Переваги

  • Медичне страхування з амбулаторним, лікарняним і пологовим покриттям для працівників та відповідних утриманців.
  • Субсидовані компанією стоматологічні плани, що покривають базову допомогу, ортодонтію та протезування.
  • Аптечна програма зі знижками на рецептурні та безрецептурні ліки в аптеках-учасницях, оплатою через утримання із зарплати та лімітом, що залежить від заробітної плати.
  • Доступ до Wellhub (Gympass), зокрема до спортивних залів і застосунків для здоров’я та добробуту, для працівників і до трьох утриманців.
  • Поповнення картки харчування за кожен відпрацьований день.
  • Щомісячне поповнення продуктової картки для придбання продуктів.
  • Корпоративний приватний пенсійний план для формування довгострокових фінансових резервів і майбутнього доходу.
  • Страхування життя на випадок смерті та інвалідності для фінансового захисту працівників і їхніх сімей.
  • Щорічна виплата за програмою участі в прибутку PPR, пов’язана з досягненням колективних цілей кооперативу.
  • Транспортна компенсація для поїздок між домом і роботою за очного або гібридного формату.
  • Доступ до паркувальних угод поблизу офісів компанії.
  • Додатковий вихідний у день народження, що надається після дня народження працівника.
  • Компенсація витрат на дитячий садок або няню для працівників із дітьми віком до 16 місяців.
  • Знижки та партнерські пропозиції клубу пільг з освітніми установами, мовними школами та закладами дозвілля.