Harmonic
Harmonic
Harmonic opracowuje technologie szerokopasmowego dostępu i dostarczania wideo dla dostawców usług oraz firm medialnych na całym świecie. Portfolio firmy obejmuje platformy szerokopasmowego dostępu cOS, urządzenia do rozproszonej architektury dostępowej, rozwiązania światłowodowe i DOCSIS, a także urządzenia brzegowe sieci, takie jak węzły optyczne, OLT i transceivery, służące do budowy sieci o przepustowości wielu gigabitów. Harmonic oferuje również natywne dla chmury oprogramowanie i rozwiązania SaaS do przetwarzania treści medialnych, transmisji na żywo i strumieniowania na żądanie, monetyzacji reklam za pośrednictwem VOS360 Ad & Media oraz usługi zarządzane, które pomagają klientom obsługiwać i wdrażać te systemy.

Koordynator HR w Harmonic — praca hybrydowa w Porto Alegre

Harmonic poszukuje koordynatora HR do wsparcia rekrutacji, zarządzania cyklem życia pracowników i świadczenia usług HR w ramach operacji szerokopasmowych w Ameryce Łacińskiej. To pełnoetatowe stanowisko hybrydowe z siedzibą w Porto Alegre w Brazylii.

Opis

  • Pełnić funkcję głównego kontaktu HR dla menedżerów, pracowników i wykonawców w Ameryce Łacińskiej
  • Odpowiadać na pytania pracowników i w razie potrzeby przekazywać problemy do odpowiednich osób
  • Współpracować z menedżerami ds. rekrutacji na wszystkich etapach procesu rekrutacyjnego, szczególnie przy rekrutacji na stanowiska technologiczne
  • Koordynować z działem płac działania związane z wdrażaniem, zakończeniem zatrudnienia i wynagrodzeniami
  • Pomagać w zapewnianiu pozytywnych doświadczeń pracowników
  • Usprawniać procesy i procedury HR, promując ustalone najlepsze praktyki
  • W razie potrzeby wspierać dodatkowe globalne i lokalne zadania oraz projekty HR

Wymagania

  • Mieć 3–5 lat doświadczenia w HR w globalnej organizacji z branży zaawansowanych technologii
  • Mieć doświadczenie w rekrutacji od początku do końca, pozyskiwaniu kandydatów, zarządzaniu cyklem życia pracowników, dbaniu o dobrostan pracowników i wsparciu administracyjnym
  • Biegle posługiwać się językiem portugalskim, hiszpańskim i angielskim, zarówno w mowie, jak i w piśmie
  • Posiadać tytuł licencjata w dziedzinie nauk społecznych, zasobów ludzkich lub pokrewnej dyscypliny
  • Wykazywać się wysokimi umiejętnościami komunikacyjnymi i pewnie bezpośrednio odpowiadać na potrzeby pracowników
  • Dyskretnie i profesjonalnie obchodzić się z poufnymi informacjami
  • Rozumieć wymogi prawa pracy i polityki HR w Ameryce Łacińskiej
  • Wnosić energię, inicjatywę, samodzielność i wysokie umiejętności organizacyjne
  • Skutecznie zarządzać konkurującymi priorytetami
  • Potrafić pracować samodzielnie i współpracować z rozproszonymi zespołami
  • W razie potrzeby dostosowywać godziny pracy do globalnych stref czasowych
  • Sprawnie posługiwać się pakietem Microsoft Office
  • Doświadczenie z Oracle lub innymi systemami HR będzie dodatkowym atutem

Benefity

  • Formalne zatrudnienie zgodnie z brazylijskimi przepisami prawa pracy CLT
  • Hybrydowy model pracy z biura Harmonic w Porto Alegre
  • Współpraca z kolegami z globalnego zespołu
  • Udział w projektach związanych z łącznością i szerokopasmowym dostępem do internetu

Powiązane oferty pracy

DTN

Menedżer zespołu inżynierów platformy AWS — praca zdalna, Teksas

DTN

Kieruj zespołem inżynierów platformy AWS w DTN, tworząc bezpieczne systemy rozproszone i narzędzia dla programistów dla globalnej firmy technologiczno-danowej działającej w energetyce, rolnictwie i meteorologii. Wyznaczaj kierunek architektury i eksploatacji platformy oraz rozwijaj jej możliwości oparte na AI.

Otwórz
DTN

Inżynier platformy, usługi chmurowe AWS

DTN

Twórz natywne dla chmury interfejsy API, zestawy SDK, narzędzia wiersza poleceń i usługi dla platformy wspomagania decyzji operacyjnych DTN. Rozwijaj systemy rozproszone i funkcje oparte na AI dla inżynierów oraz klientów korporacyjnych.

Otwórz