Harmonic
Harmonic
A Harmonic desenvolve tecnologia de banda larga e distribuição de vídeo para provedores de serviços e empresas de mídia em todo o mundo. Seu portfólio inclui plataformas de acesso de banda larga cOS, dispositivos de arquitetura de acesso distribuído, soluções de fibra e DOCSIS e equipamentos de borda de rede, como nós ópticos, OLTs e transceptores para a construção de redes multigigabit. A Harmonic também oferece software nativo da nuvem e soluções SaaS para processamento de mídia, streaming ao vivo e sob demanda, monetização de publicidade por meio do VOS360 Ad & Media e serviços gerenciados que ajudam os clientes a operar e implantar esses sistemas.

Coordenador de RH na Harmonic - Híbrido em Porto Alegre

A Harmonic está contratando um Coordenador de RH para apoiar o recrutamento, a gestão do ciclo de vida dos colaboradores e os serviços de RH de suas operações de banda larga na América Latina. Esta posição híbrida e de tempo integral está baseada em Porto Alegre, Brasil.

Descrição

  • Atuar como o principal contato de RH para gestores, colaboradores e contratados da América Latina
  • Responder às dúvidas dos colaboradores e encaminhar problemas quando apropriado
  • Trabalhar com gestores de contratação durante todo o processo de recrutamento, especialmente para funções de tecnologia
  • Coordenar com a folha de pagamento as atividades de admissão, desligamento e remuneração
  • Ajudar a proporcionar uma experiência positiva aos colaboradores
  • Aprimorar processos e procedimentos de RH, promovendo as melhores práticas estabelecidas
  • Apoiar outras tarefas e projetos globais e locais de RH conforme necessário

Requisitos

  • Ter de 3 a 5 anos de experiência em RH em uma organização global de alta tecnologia
  • Ter experiência com recrutamento de ponta a ponta, sourcing, gestão do ciclo de vida dos colaboradores, bem-estar dos colaboradores e suporte administrativo
  • Comunicar-se fluentemente em português, espanhol e inglês, tanto oralmente quanto por escrito
  • Ter bacharelado em Ciências Sociais, Recursos Humanos ou área relacionada
  • Demonstrar excelentes habilidades de comunicação e segurança para atender diretamente às necessidades dos colaboradores
  • Lidar com informações confidenciais com discrição e profissionalismo
  • Compreender os requisitos da legislação trabalhista e as políticas de RH em toda a América Latina
  • Demonstrar energia, iniciativa, autonomia e forte capacidade de organização
  • Gerenciar prioridades concorrentes de forma eficaz
  • Trabalhar de forma independente e colaborar com equipes distribuídas
  • Adaptar o horário de trabalho aos fusos horários globais quando necessário
  • Utilizar o Microsoft Office com proficiência
  • Experiência com Oracle ou outros sistemas de RH será um diferencial

Benefícios

  • Contratação formal sob o regime trabalhista brasileiro da CLT
  • Modelo de trabalho híbrido a partir do escritório da Harmonic em Porto Alegre
  • Colaboração com colegas de uma equipe global
  • Participação em projetos de banda larga e conectividade

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