Harmonic
Harmonic
Harmonic utvecklar teknik för bredbands- och videodistribution för tjänsteleverantörer och medieföretag världen över. Företagets produktportfölj omfattar cOS-plattformar för bredbandsåtkomst, enheter för distribuerad åtkomstarkitektur, fiber- och DOCSIS-lösningar samt utrustning för nätverkskanten, såsom optiska noder, OLT:er och transceivers, för uppbyggnad av nätverk med multigigabithastigheter. Harmonic erbjuder även molnbaserad programvara och SaaS för mediebearbetning, live- och on-demand-streaming, annonsmonetisering genom VOS360 Ad & Media samt hanterade tjänster som hjälper kunder att driftsätta och använda dessa system.

HR-koordinator hos Harmonic – hybrid i Porto Alegre

Harmonic söker en HR-koordinator som ska stödja rekrytering, hantering av medarbetarnas hela anställningscykel och HR-tjänster för företagets bredbandsverksamhet i LATAM. Tjänsten är en heltidsanställning med hybridarbete och är baserad i Porto Alegre, Brasilien.

Beskrivning

  • Vara den primära HR-kontakten för chefer, medarbetare och uppdragstagare i LATAM
  • Besvara medarbetares frågor och eskalera ärenden när det är lämpligt
  • Samarbeta med rekryterande chefer genom hela rekryteringsprocessen, särskilt för teknikroller
  • Samordna onboarding, offboarding och löneaktiviteter med löneavdelningen
  • Bidra till en positiv medarbetarupplevelse
  • Förbättra HR-processer och rutiner samtidigt som etablerade bästa praxis främjas
  • Stödja ytterligare globala och lokala HR-uppgifter och projekt vid behov

Krav

  • Ha 3–5 års erfarenhet av HR i en global högteknologisk organisation
  • Ha erfarenhet av hela rekryteringsprocessen, inklusive sourcing, hantering av medarbetarnas hela anställningscykel, medarbetarvälmående och administrativt stöd
  • Kommunicera obehindrat på portugisiska, spanska och engelska, både muntligt och skriftligt
  • Ha en kandidatexamen i samhällsvetenskap, personalvetenskap eller ett närliggande område
  • Ha mycket god kommunikativ förmåga och känna dig trygg med att hantera medarbetares behov direkt
  • Hantera känslig information med omdöme och professionalism
  • Förstå arbetsrättsliga krav och HR-policyer i LATAM
  • Bidra med energi, initiativförmåga, självständighet och god organisatorisk förmåga
  • Kunna hantera konkurrerande prioriteringar på ett effektivt sätt
  • Arbeta självständigt och samarbeta med distribuerade team
  • Anpassa arbetstiderna till globala tidszoner när det krävs
  • Ha goda kunskaper i Microsoft Office
  • Erfarenhet av Oracle eller andra HR-system är meriterande

Förmåner

  • Formell anställning enligt Brasiliens arbetsrättsliga CLT-ramverk
  • Hybridarbete från Harmonics kontor i Porto Alegre
  • Samarbete med kollegor i ett globalt team
  • Deltagande i bredbands- och uppkopplingsprojekt

Relaterade jobb