Rekrutterer for klinikere – Jefferson Health
JeffersonLede hele rekrutteringen av leger, klinikere innen avansert praksis og undervisere hos Jefferson Health. Bygge talentpooler og samarbeide med helseledere i Philadelphia.
Åpne
EXL er et selskap innen forretningsrådgivning og -tjenester som hjelper organisasjoner med å bruke data, analyser og teknologi for å forbedre driften og ta bedre beslutninger. Arbeidet omfatter driftsstyring, beslutningsanalyse og digital transformasjon, og selskapet har erfaring med å støtte kunder innen helsevesen, forsikring, finans og logistikk. EXL kombinerer datavitenskap med praktisk forretningsekspertise for å utvikle løsninger tilpasset hver organisasjons mål, driftsmodell og bransjekontekst.
Rekrutterer for helsesektoren – konsulentoppdrag (hybrid, Pennsylvania)
Rekrutter helsepersonell til EXL ved å utvikle søkestrategier, vurdere kandidater og samarbeide med ansettende ledere. Rollen fokuserer på rekruttering innen helse, blant annet revisork stillinger, og tilbyr en hybrid arbeidsordning i Pennsylvania.
Beskrivelse
- Samarbeid med ansettende ledere for å forstå bemanningsplaner og rekrutteringsbehov.
- Tiltrekk sterke kandidater gjennom lokale ressurser og nettplattformer.
- Vurder søkere gjennom intervjuer og andre evalueringsmetoder.
- Planlegg intervjuer med ledelsen og håndter tilhørende logistikk.
- Hjelp ansettende ledere med å ta velinformerte ansettelsesbeslutninger.
- Foreslå måter å styrke organisasjonens appell overfor kandidater.
- Hold deg oppdatert på rekrutteringsregler og støtt etterlevelse.
- Bidra til HRs og organisasjonens mål gjennom effektive rekrutteringsstrategier.
- Finn og engasjer høyt kvalifiserte kandidater innen helse.
- Utform rekrutteringsplaner i tråd med EXLs formål, verdier og kultur.
- Gi kandidater en positiv opplevelse og formidle verdien av EXLs globale tjenester.
Krav
- Bachelorgrad.
- Erfaring med hele rekrutteringsprosessen, fra kandidatsøk til onboarding.
- Kunnskap om helsesektoren.
- Forståelse av roller innen helse, nødvendige ferdigheter og trender i talentmarkedet.
- Kjennskap til DRG-revisorer, kliniske valideringsrevisorer (CVA) og polikliniske revisorer.
- Gode kommunikasjonsevner i arbeidet med kandidater og interessenter.
- Evne til å bygge relasjoner med kandidater.
- God tidsstyring og evne til å håndtere flere oppgaver.
- Fortrolighet med søkersporingssystemer og andre rekrutteringsverktøy.
- Fleksibilitet i et rekrutteringsmiljø i endring.
- Evne til å bruke data for å forbedre rekrutteringsstrategier.
- Forhandlingsevner for å håndtere tilbud og forventninger.
- Problemløsningsevner for å løse rekrutteringsutfordringer.
Fordeler
- Mulighet til å jobbe hjemmefra.
- Hybrid arbeidsordning.
Relaterte jobber
Rekrutterer
Denis Development Coaching ServicesRekrutter talenter for kunder innen finans, ideelle organisasjoner, helse og næringsliv gjennom oppsøkende kontakt og rekrutteringsplattformer. Bygg opp kandidatnettverk med sosiale medier, jobbportaler og kalde telefoner.
Åpne
Spesialist på talentrekruttering
Denis Development Coaching ServicesFinn og formidle kandidater til kunder innen finans, ideell sektor, helse og næringsliv. Bygg opp kandidatbaser gjennom oppsøkende kontakt, kalde samtaler og rekrutteringsplattformer.
Åpne
Rekrutteringsspesialist – Indianapolis (hybrid)
Mobile Air & Power RentalsRekrutteringsspesialist som støtter talentanskaffelsen i Mobile Air & Power Rentals' utleievirksomhet for utstyr. Rollen håndterer søk, screening, intervjuer, koordinering av ansettelser og rekrutteringspraksis i samsvar med gjeldende regler.
Åpne
Senior spesialist innen talentanskaffelse – Confluence, Pittsburgh (hybrid)
ConfluenceLede rekrutteringen fra start til slutt for Confluences virksomhet innen investeringsdata, fra behovsavklaring til onboarding. Bygge sterke kandidatpipelines og forbedre rekrutteringsprosessene som en del av et globalt team.
Åpne