EXL
EXL
EXL on liikkeenjohdon konsultointi- ja palveluyritys, joka auttaa organisaatioita parantamaan toimintaansa ja tekemään parempia päätöksiä datan, analytiikan ja teknologian avulla. Sen palveluihin kuuluvat operaatioiden hallinta, päätöksenteon analytiikka ja digitaalinen transformaatio, ja sillä on kokemusta terveydenhuollon, vakuutusalan, rahoituksen ja logistiikan asiakkaiden tukemisesta. EXL yhdistää datatieteen käytännön liiketoimintaosaamiseen ja kehittää ratkaisuja, jotka mukautetaan kunkin organisaation tavoitteisiin, toimintamalliin ja toimialan erityispiirteisiin.

Terveydenhuollon sopimusrekrytoija (hybridityö, Pennsylvania)

Rekrytoi terveydenhuollon ammattilaisia EXL:lle kehittämällä hakustrategioita, arvioimalla hakijoita ja tekemällä yhteistyötä rekrytoivien esihenkilöiden kanssa. Tehtävä painottuu terveydenhuollon rekrytointiin, myös auditoijatehtäviin, ja työ on hybridityötä Pennsylvaniassa.

Kuvaus

  • Tee yhteistyötä rekrytoivien esihenkilöiden kanssa henkilöstösuunnitelmien ja rekrytointitarpeiden ymmärtämiseksi.
  • Houkuttele osaavia hakijoita yhteisöjen tarjoamien kanavien ja verkkoalustojen avulla.
  • Arvioi hakijoita haastatteluin ja muilla arviointimenetelmillä.
  • Järjestä johdon haastattelut ja huolehdi niihin liittyvistä käytännön järjestelyistä.
  • Auta rekrytoivia esihenkilöitä tekemään harkittuja rekrytointipäätöksiä.
  • Ehdota tapoja vahvistaa organisaation houkuttelevuutta hakijoiden silmissä.
  • Pidä tietosi rekrytointisäännöistä ajan tasalla ja tue niiden noudattamista.
  • Edistä henkilöstöhallinnon ja organisaation tavoitteita tehokkailla rekrytointistrategioilla.
  • Etsi ja tavoita erittäin päteviä terveydenhuollon ammattilaisia.
  • Laadi rekrytointisuunnitelmia EXL:n mission, arvojen ja kulttuurin mukaisesti.
  • Tarjoa hakijoille myönteinen kokemus ja kerro EXL:n maailmanlaajuisten palvelujen arvosta.

Vaatimukset

  • Alempi korkeakoulututkinto.
  • Kokemusta rekrytointiprosessin kaikista vaiheista hakijoiden etsimisestä perehdytykseen.
  • Terveydenhuoltoalan tuntemusta.
  • Ymmärrystä terveydenhuollon tehtävistä, niissä tarvittavasta osaamisesta ja osaajamarkkinoiden trendeistä.
  • DRG-auditoijien, kliinisen validoinnin auditoijien (CVA) ja avohoidon auditoijien tuntemusta.
  • Vahvat viestintätaidot hakijoiden ja sidosryhmien kanssa työskentelyyn.
  • Kyky rakentaa suhteita hakijoihin.
  • Hyvät ajanhallintataidot ja kyky hallita useita tehtäviä.
  • Valintajärjestelmien ja muiden rekrytointityökalujen käyttötaitoa.
  • Joustavuutta muuttuvassa rekrytointiympäristössä.
  • Kyky hyödyntää dataa rekrytointistrategioiden kehittämisessä.
  • Neuvottelutaitoja tarjousten ja odotusten käsittelyyn.
  • Ongelmanratkaisutaitoja rekrytoinnin haasteiden selvittämiseen.

Edut

  • Kotoa työskentelyn mukavuus.
  • Hybridityöjärjestely.

Samankaltaiset työpaikat

Mobile Air & Power Rentals

Rekrytoinnin asiantuntija – Indianapolis (hybridityö)

Mobile Air & Power Rentals
201 – 500 Työntekijät
B2BEnergia

Rekrytoinnin asiantuntija tukee Mobile Air & Power Rentalsin kalustovuokrausliiketoiminnan henkilöstöhankintaa. Tehtävässä hoidetaan hakijoiden etsintää, esikarsintaa, haastatteluja, rekrytoinnin koordinointia ja vaatimustenmukaisia rekrytointikäytäntöjä.

Avaa