Scale Army Careers er en rekrutterings- og talentformidlingstjeneste med fjernarbeid som utgangspunkt, som kobler erfarne fagfolk innen markedsføring, salg og teknologi i regioner som Latin-Amerika og Afrika med selskaper i sterk vekst i USA. Teamet håndterer kandidatutvelgelsen, fra søknader og videointervjuer til hjemmeoppgaver, og bistår med den administrative delen av plasseringene gjennom koordinering av kontrakter og betalinger. Utvalgte fagfolk arbeider direkte for kundeselskaper i heltidsstillinger på avstand, med opplæring og løpende veiledning gjennom hele oppdraget.
Fjernbasert vekstsjef, Egypt
Led betalt kundeanskaffelse, konvertering, kreativt arbeid, innhold og SEO for Scale Armys virksomhet innen bemanning og AI-tjenester. Bygg opp markedsføringsteamet og ta ansvar for pipeline-resultatene.
Beskrivelse
- Rapportere til administrerende direktør som medlem av ledergruppen
- Lede markedsføringen innen betalte medier, kreativt arbeid, konvertering, merkevare, innhold og SEO
- Bygge opp markedsføringsteamet, utforme strategi sammen med ledelsen og ta ansvar for virksomhetens resultater
- Administrere betalte kampanjer på Meta, Google, LinkedIn og X på tvers av to til tre produktområder
- Følge opp dagens annonseforbruk på rundt 80 000 USD i måneden, anslå avkastning og planlegge vekst mot 150 000 USD i måneden
- Flytte investeringer mellom kanaler, kampanjer og tilbud ut fra kostnaden per gjennomført møte
- Veilede arbeidet med tilbud, lead magnets, landingssider, skjemaer, booking- og oppmøtegrad samt testplanen
- Samarbeide ukentlig med salgsteamet for å forbedre målretting, tilbud, kreativt materiale og leadkvalitet
- Gi salgsteamet budskap, innhold og markedsinnsikt
- Fastsette strategien for leadgenerering og bruke data til å revurdere antakelser om den ideelle kundeprofilen
- Ha ansvar for attribusjon og sporing sammen med Sales Operations, inkludert offlinekonverteringer og attribusjon i HubSpot
- Opprette dashbord, automatiseringer og gjenbrukbare AI-agenter
- Fastsette prioriteringer, arbeidsflyter, kvalitetsstandarder og produksjonstakt for det kreative teamet
- Ansette en Senior Content Marketing Manager og organisere teamet for innhold og organisk vekst
- Administrere SEO-byrået og følge med på organisk trafikk, rangeringer og pipeline
- Lede et flatt team på seks til åtte personer innen betalte medier, kreativt arbeid, konvertering, merkevare, innhold og SEO
- Gjennomgå salgstrakten i løpet av de første 30 dagene og finne de tre største frafallspunktene
- Innen 90 dager ferdigstille bemanningen innen betalte medier, etablere en fast rytme for kreative tester, lansere konverteringsforbedringer, redusere kostnaden per gjennomført møte og presentere en plan for innhold og organisk vekst
Krav
- Minst 10 års erfaring
- Erfaring med å lede vekst i en B2B-tjenestebedrift, en bedrift innen leadgenerering eller en salgsdrevet B2B-programvarebedrift
- Dokumenterte resultater målt i bookede eller gjennomførte salgsmøter, ikke netthandelssalg eller selvbetjente registreringer
- Erfaring med å forvalte mediebudsjetter på minst 50 000 USD i måneden på Meta, Google Ads, LinkedIn Ads og X (Twitter) Ads
- Dyp praktisk kunnskap om Meta, Google Ads, LinkedIn Ads og X (Twitter) Ads
- Erfaring med å øke investeringene i betalte medier samtidig som man opprettholder eller forbedrer antall møter, salgskvalifiserte leads og kundeanskaffelseskostnad
- God forståelse av salgstraktmålinger, inkludert CAC, konverteringsrater på hvert trinn og forbruksprognoser knyttet til forretningsresultater
- Erfaring med å lede mediekjøpere eller byråer og vurdere kontostrukturer
- Erfaring med å ha ansvar for tilbud, lead magnets og landingssider
- Erfaring med tett samarbeid med et salgsteam i en salgsdrevet trakt
- Erfaring med å administrere et SEO-byrå eller et program for organisk vekst
- Erfaring med å utvikle en prosess for kreative tester
- Erfaring med å ansette og lede et lite team, gjerne med fjernarbeidende og internasjonale medlemmer
- Gode HubSpot-ferdigheter, inkludert livssyklusfaser, oppsett av offlinekonverteringer og attribusjon
- Ekspertise i GA4
- Avanserte AI-ferdigheter utover prompting, inkludert å bygge verktøy med Claude Code eller lignende plattformer og lage gjenbrukbare ferdigheter eller agenter, dashbord og automatiseringer
- Sterk eierskapsfølelse
- Erfaring med bemanning, rekruttering eller outsourcing er en fordel
- Erfaring med å bygge en merkevare eller et tankelederprogram ved siden av resultatbasert markedsføring er en fordel
- Erfaring med CRO-testverktøy som VWO og modellering av konverteringsverdi i Meta er en fordel
- Mulighet til å jobbe amerikansk arbeidstid tilpasset kundens tidssone
- Mulighet til å jobbe etter amerikansk østkysttid
- CV sendt inn på engelsk som PDF
- En video som viser relevante ferdigheter
Fordeler
- Fullt fjernarbeid
- Heltidsstilling med arbeidstid etter amerikansk østkysttid
- Plass i ledergruppen med direkte rapportering til administrerende direktør
- Mulighet til å bygge og lede et AI-basert markedsføringsteam
- Mulighet til å forme teamet og ansette medlemmene
- Globalt, internasjonalt teammiljø