Scale Army Careers on etätyöhön ensisijaisesti keskittyvä rekrytointi- ja osaajien sijoittelupalvelu, joka yhdistää kokeneita markkinoinnin, myynnin ja teknisten alojen ammattilaisia muun muassa Latinalaisessa Amerikassa ja Afrikassa nopeasti kasvaviin yhdysvaltalaisiin yrityksiin. Sen tiimi hoitaa hakijoiden seulonnan hakemuksista ja videohaastatteluista kotitehtävinä tehtäviin arviointeihin sekä tukee sijoitusten hallinnollista puolta koordinoimalla sopimuksia ja maksuja. Valitut ammattilaiset työskentelevät suoraan asiakasyrityksissä kokoaikaisissa etärooleissa, ja he saavat perehdytystä sekä jatkuvaa ohjausta koko yhteistyön ajan.
Etätyö: kasvun johtaja, Egypti
Johda maksettua asiakashankintaa, konversiota, luovaa työtä, sisältöä ja hakukoneoptimointia Scale Armyn henkilöstö- ja tekoälypalveluliiketoiminnassa. Kasvata markkinointitiimiä ja vastaa myyntiputken tuloksista.
Egypti4 000 $ – 5 000 $ / kuukausi
EtätyöKokoaikainenJohtavaVaadittu Kieli: englantiKasvumarkkinointiKuvaus
- Raportoi toimitusjohtajalle osana johtoryhmää
- Johda markkinointia maksetun median, luovan työn, konversion, brändin, sisällön ja hakukoneoptimoinnin osa-alueilla
- Rakenna markkinointitiimi, määritä strategia yhdessä johdon kanssa ja vastaa liiketoiminnan tuloksista
- Hallinnoi maksettuja kampanjoita Metassa, Googlessa, LinkedInissä ja X:ssä kahdesta kolmeen tuotelinjassa
- Valvo nykyistä, noin 80 000 dollarin kuukausittaista mainosbudjettia, ennusta tuottoja ja suunnittele kasvua kohti 150 000 dollaria kuukaudessa
- Siirrä investointeja kanavien, kampanjoiden ja tarjousten välillä toteutuneen myyntitapaamisen kustannuksen perusteella
- Ohjaa tarjouksia, liidimagneetteja, laskeutumissivuja, lomakkeita, tapaamisten varaus- ja toteutumisasteita sekä testaussuunnitelmaa
- Tee viikoittain yhteistyötä myynnin kanssa kohdentamisen, tarjousten, luovan aineiston ja liidien laadun parantamiseksi
- Tarjoa myynnille viestintämateriaaleja, sisältöä ja markkinatietoa
- Määritä liidien hankinnan strategia ja arvioi ihanneasiakasprofiilia koskevia oletuksia uudelleen datan avulla
- Vastaa attribuutiosta ja seurannasta yhdessä myynnin operatiivisen toiminnan kanssa, mukaan lukien offline-konversiot ja HubSpot-attribuutio
- Luo koontinäyttöjä, automaatioita ja uudelleenkäytettäviä tekoälyagentteja
- Määritä luovan tiimin prioriteetit, työnkulut, tuotannon laatustandardit ja työtahti
- Rekrytoi sisältömarkkinoinnin senior manager ja järjestä sisältö- ja orgaanisen kasvun tiimi
- Johda hakukoneoptimointitoimistoa ja seuraa orgaanista liikennettä, sijoituksia ja myyntiputkea
- Johda matalahierarkkista, kuudesta kahdeksaan henkilöstä koostuvaa tiimiä maksetun median, luovan työn, konversion, brändin, sisällön ja hakukoneoptimoinnin parissa
- Arvioi myyntisuppilo ensimmäisten 30 päivän aikana ja tunnista sen kolme suurinta poistumiskohtaa
- Viimeistele 90 päivän kuluessa maksetun median henkilöstöjärjestelyt, luo luovan työn testausrytmi, käynnistä konversioparannukset, alenna toteutuneen myyntitapaamisen kustannusta ja esittele sisältö- ja orgaanisen kasvun suunnitelma
Vaatimukset
- Vähintään 10 vuoden työkokemus
- Kokemusta kasvun johtamisesta B2B-palveluyrityksessä, liidien hankintaan keskittyvässä yrityksessä tai myyntivetoisessa B2B-ohjelmistoyrityksessä
- Näyttöjä tuloksista, joita mitataan varatuilla tai toteutuneilla myyntitapaamisilla verkkokaupan myynnin tai itsepalveluna tehtyjen rekisteröitymisten sijaan
- Kokemusta vähintään 50 000 dollarin kuukausittaisten maksetun median budjettien hallinnasta Metassa, Google Adsissa, LinkedIn Adsissa ja X:ssä (Twitter Ads)
- Vankka käytännön tuntemus Meta-, Google Ads-, LinkedIn Ads- ja X-mainonnasta (Twitter Ads)
- Kokemusta maksetun mainonnan kasvattamisesta siten, että tapaamisten määrä, myyntikelpoisten liidien määrä ja asiakashankintakustannus säilyvät ennallaan tai paranevat
- Vahva myyntisuppilon mittareiden hallinta, mukaan lukien asiakashankintakustannus (CAC), konversioasteet eri vaiheissa ja liiketoiminnan tuloksiin sidotut kulutusennusteet
- Kokemusta median ostajien tai toimistojen johtamisesta sekä mainostilien rakenteen arvioinnista
- Kokemusta tarjouksista, liidimagneeteista ja laskeutumissivuista vastaamisesta
- Kokemusta tiiviistä yhteistyöstä myyntivetoisen myyntisuppilon myyntitiimin kanssa
- Kokemusta hakukoneoptimointitoimiston tai orgaanisen kasvun ohjelman johtamisesta
- Kokemusta luovan työn testausprosessin kehittämisestä
- Kokemusta pienen tiimin rekrytoinnista ja johtamisesta; etä- ja kansainvälisten tiimien kokemus on eduksi
- Vahva HubSpot-osaaminen, mukaan lukien elinkaaren vaiheet, offline-konversioiden määritys ja attribuutio
- GA4-osaaminen
- Edistyneet tekoälytaidot, jotka ulottuvat kehotteiden kirjoittamista pidemmälle: työkalujen rakentaminen Claude Codella tai vastaavilla alustoilla sekä uudelleenkäytettävien taitojen tai agenttien, koontinäyttöjen ja automaatioiden luominen
- Vahva omistajuuden tunne
- Henkilöstövuokrauksen, rekrytoinnin tai ulkoistamisen kokemus on eduksi
- Kokemus brändin tai ajatusjohtajuusohjelman rakentamisesta tulosperusteisen markkinoinnin rinnalla on eduksi
- Kokemus CRO-testaustyökaluista, kuten VWO:sta, sekä Metan konversioarvon mallintamisesta on eduksi
- Mahdollisuus työskennellä asiakkaan aikavyöhykkeen mukaisina Yhdysvaltain työaikoina
- Mahdollisuus työskennellä Yhdysvaltain itärannikon työaikoina
- Ansioluettelo englanniksi PDF-muodossa
- Videohakemus, jossa esittelet tehtävän kannalta olennaista osaamistasi
Edut
- Täysin etätyö
- Kokoaikainen työ, jonka työajat noudattavat Yhdysvaltain itärannikon työaikaa
- Paikka johtoryhmässä ja suora raportointisuhde toimitusjohtajaan
- Mahdollisuus rakentaa ja johtaa tekoälylähtöistä markkinointitiimiä
- Mahdollisuus muovata tiimiä ja rekrytoida sen jäsenet
- Maailmanlaajuinen ja kansainvälinen tiimi